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【招聘职位】
教培部门负责人
• 薪资：8000-12000元
• 工作职责：1.全面负责小学学科培训部的运营管理，包括课程设计、师资协助招聘与培训、教学效果监督等。
2. 制定并执行部门业务战略，推动学科类培训项目的全流程发展，从产品设计到市场推广，确保业务闭环。
3. 负责小学课外辅导的市场推广和招生工作，提升部门业绩，确保完成招生目标。
4. 管理和激励团队，提升团队整体绩效，确保教学质量和服务水平。
5. 协调与其他部门的关系，确保部门工作的顺利开展。
任职要求
1. 本科及以上学历，教育相关专业优先。
2. 5年以上教培行业经验，其中至少3年学科类运营或管理经验，熟悉中小学课外辅导市场。
3. 具备业务闭环思维，能够从产品设计到市场推广全流程推动业务发展。
4. 有较强的团队管理能力，能够带领团队完成教学和市场目标。
幼小衔接老师
• 薪资：4000-6000元
• 岗位职责：1. 教学工作：
• 负责5-7岁学龄前儿童的幼小衔接课程教学，主要包括数学思维训练和语文基础知识教学。
• 采用生动有趣的教学方法，帮助幼儿掌握小学阶段的基础数学和语文知识，培养良好的学习习惯和思维能力。
• 根据教学大纲和学生实际情况，制定个性化的教学计划，确保教学目标的达成。
2. 课程设计与开发：
• 参与幼小衔接课程的设计与开发，结合幼儿心理和认知特点，设计科学合理的教学内容和活动。
• 不断优化教学方法和课程内容，确保课程的趣味性和有效性。
3. 学生管理与沟通：
• 关注学生的学习进度和心理状态，及时发现并解决学生在学习过程中遇到的问题。
• 与家长保持密切沟通，定期反馈学生的学习情况，提供专业的教育建议，增强家长对教学工作的信任和支持。
4. 教学团队协作：
• 积极参与教学团队的教研活动，与其他教师分享教学经验和教学心得，共同提升教学质量。
• 协助完成教学团队的其他工作，如教学资料整理、教学活动组织等。
5. 教学环境维护：
• 负责教学环境的布置与维护，营造温馨、舒适、富有教育意义的学习氛围。
• 确保教学设备和教具的正常使用，及时进行维护和更新。
任职要求：
教育背景：• 学前教育、小学教育或相关专业大专及以上学历，持有教师资格证。
2. 工作经验：
• 至少1年以上的幼小衔接教学经验，熟悉小学数学和语文教学内容及方法，有幼儿园大班或小学一年级教学经验者优先。
3. 专业技能：
• 具备扎实的数学和语文基础知识，能够运用多种教学方法激发幼儿的学习兴趣。
• 熟练掌握多媒体教学设备，能够运用现代教育技术进行教学。
4. 个人素质：
• 热爱教育事业，富有耐心、责任心和亲和力，善于与幼儿和家长沟通。
• 具备良好的团队合作精神和创新意识，能够不断改进教学方法。
英语外教老师
• 薪资：15000-25000元
• 工作职责：母语为英语。Native English speaker.
持有有效的工作签证。Valid work visa required.
拥有至少[3]年的幼儿园教学经验。At least [3] years of kindergarten teaching experience.
教育学士学位或相关领域的学位（优先）。Bachelor's degree in Education or related field (preferred).
良好的沟通能力和团队合作精神。Excellent communication and teamwork skills.
能够提供无犯罪记录证明。Ability to provide a criminal background check.
【联系地址】：贝美蓝天幼儿园
▶报名方式
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