中国足球协会（ChineseFootballAssociation），简称“中国足协”，是中华人民共和国从事足球运动的组织自愿结成的全国性、非营利性、体育类社团法人；是团结全国足球组织和个人共同发展足球事业、具有公益性质的社会组织，根据法律授权和政府委托管理全国足球事务；是中华全国体育总会和中国奥委会的单位会员；是唯一代表中国的国际足球联合会会员和亚洲足球联合会会员。
>>>>岗位1：综合部 财务管理
◆ 职责：负责资金管理、银行账户管理、财务档案管理、财务票据管理；完成领导交办的其他工作。
◆ 要求：本科及以上学历；35周岁及以下；具有2年及以上财务相关工作经历；具有较强的公文写作能力，财务信息化系统操作能力，能熟练使用SAP系统优先；较好的英语应用能力，能够独立阅读和处理英文文件、邮件；具有会计从业资格或专业职称；同等条件下，具备中级及以上会计师或注册会计师者优先；特别优秀者，可适当放宽年龄条件。
>>>>岗位2：国家队管理部 综合管理
◆ 职责：负责国家队科研、医疗等复合型保障及反兴奋剂工作；负责国家队运动表现分析工作；完成领导交办的其他工作。
◆ 要求：硕士研究生及以上学历；35周岁及以下；具有3年及以上足球队伍复合型保障工作经历；具有国际足球赛事队伍保障相关工作经历；具有较好的英语能力，可独立对外用英语开展工作；能适应长期出差及加班；特别优秀者，可适当放宽年龄条件。
>>>>岗位3：女子足球部 青训管理
◆ 职责：负责女足青训中心的管理、全国/大区选拔营、女足青少年选材工作；完成领导交办的其他工作。
◆ 要求：本科及以上学历；35周岁及以下；具有5年及以上体育项目管理工作经历；大学英语六级425分及以上；同等条件下，有项目管理师职业资格认证者（PMP）优先；特别优秀者，可适当放宽年龄条件。
>>>>岗位4：青少年足球部 综合管理
◆ 职责：负责高水平后备人才基地建设工作，负责公共关系协调、项目管理、基地综合运营、活动组织与协调等工作；完成领导交办的其他工作。
◆ 要求：本科及以上学历；35周岁及以下；具有2年及以上足球领域相关工作经历，了解足球项目发展规律，熟悉青训工作政策要求；具有项目管理、团队管理工作经历；大学英语六级425分及以上；同等条件下，兼具其他小语种能力者优先，具有一定足球运动能力基础或足球技术发展工作经历者优先；特别优秀者，可适当放宽年龄条件。
>>>>岗位5：竞赛部 法务管理
◆ 职责：负责竞赛法律事务管理；负责中国足协纪律委员会、纠纷解决委员会管理，承担相关文秘工作；负责国际足联、亚足联纪律委员会、中国体育仲裁委员会的联络工作；完成领导交办的其他工作。
◆ 要求：本科及以上学历；35周岁及以下；具有较好的公文写作能力；有较好的英语书面及口语交流能力，可独立对外用英语开展工作；有3年及以上法律或足球竞赛相关工作经历；同等条件下，有法律职业资格证或律师资格证者优先；特别优秀者，可适当放宽年龄条件。
>>>>岗位6：技术部 教练培训管理
◆ 职责：负责精英青训教练（B+级、A+级）证书培训班的组织管理工作；协助开展B级和A级教练证书培训班及等级教练讲师培训班的组织管理工作；完成领导交办的其他工作。
◆ 要求：本科及以上学历；35周岁及以下；持有亚足联B级及以上教练员证书；具有较强的沟通表达和组织协调能力；具有较好的英语或法语、西语、德语沟通与交流能力；同等条件下，具有较高水平足球运动员经历、执教经历者优先；特别优秀者，可适当放宽年龄条件。
>>>>岗位7：裁判部 裁判管理
◆ 职责：负责裁判员日常监督管理；负责各类赛事裁判员的选派、培训和管理工作；协助与亚足联、国际足联裁判管理机构的沟通协调工作；完成领导交办的其他工作。
◆ 要求：硕士研究生及以上学历；35周岁及以下；大学英语六级425分及以上（英语专业须为英语专业八级），有较好的英语书面及口语交流能力，能使用英语独立开展工作。同等条件下，有体育专业运动经历或有从事体育管理工作经历者优先。特别优秀者，可适当放宽年龄条件。
>>>>岗位8：社会足球部 竞赛管理
◆ 职责：负责中冠联赛、五人制足球竞赛管理工作；完成领导交办的其他工作。
◆ 要求：硕士研究生及以上学历；35周岁及以下；熟悉足球竞赛规则及国内外竞赛工作情况；同等条件下，有从事足球竞赛管理工作经历者优先；特别优秀者，可适当放宽年龄条件。
>>>>岗位9：对外交流部 外事管理
◆ 职责：负责外事审批与管理；负责各类国际活动的外事保障；负责各级国家队出访及国内参赛的保障工作；承担笔译、口译工作；完成领导交办的其他工作。
◆ 要求：本科及以上学历；35周岁及以下；英语专业八级，有良好的英语书面及口语交流能力，能使用英语独立开展工作；有较强的公文写作能力和翻译水平；同等条件下，有翻译工作经历者优先，第二外语优秀者优先；特别优秀者，可适当放宽年龄条件。
>>>>岗位10：人力资源部 人力资源管理
◆ 职责：负责人员教育培训；负责薪酬福利管理；负责人员招聘、调配和劳动关系管理；负责人员绩效考核；负责人才队伍建设；负责专项委员会建设及管理；完成领导交办的其他工作。
◆ 要求：本科及以上学历；中共党员；35周岁及以下；较好公文写作能力；具有一定的英语书面及口语交流能力；同等条件下，有人力资源工作经历者优先；特别优秀者，可适当放宽年龄条件。
>>>>岗位11：媒体文化部 新闻宣传
◆ 职责：负责新闻、宣传、媒体沟通等日常管理工作；负责官方新闻通稿及相关宣传材料的撰写；负责媒体关系的维护与媒体公关活动的策划及执行；负责重大专题宣传和文化活动的策划及执行；负责协会官方网站、微信微博等各类官方平台的报道选题策划、内容采编制作及发布推广工作；完成领导交办的其他工作。
◆ 要求：本科及以上学历；35周岁及以下；熟悉足球工作，有一定的新闻采编和写作能力；大学英语六级425分及以上，有较好的英语书面及口语交流能力，可独立对外开展工作；较好的活动策划及组织协调能力；熟练掌握新媒体选题策划、制作及发布技能；同等条件下，熟练掌握各类图片处理和视频编辑软件者优先；特别优秀者，可适当放宽年龄条件。
>>>>岗位12：数字信息部 数据分析
◆ 职责：负责各信息化系统数据归集、建模、分析及深度挖掘，对接各外部合作单位，承担足球大数据等科研课题的研究工作；负责协会专利、著作权等知识产权相关的申报及管理工作；完成领导交办的其他工作。
◆ 要求：硕士研究生及以上学历；35周岁及以下；精通至少一种数据分析工具（如Python、R、SAS等），能够独立完成数据清洗、处理、分析及建模工作；熟悉数据可视化技术；能够处理大规模数据集，有使用Hive、Spark SQL等大数据SQL引擎进行数据处理和分析的经历；熟悉常见的机器学习算法；同等条件下，具有3年及以上数据分析、数据挖掘或相关领域的工作经历者优先；特别优秀者，可适当放宽年龄条件。
>>>>岗位13：纪检监督部 纪检监督
◆ 职责：负责信访举报接待、案件调查处理等相关工作；负责足球行风建设日常工作等；完成领导交办的其他工作。
◆ 要求：本科及以上学历；中共党员；35周岁及以下；具有2年及以上相关法律、党建、纪检监察或体育管理工作经历；能适应出差及高强度工作；熟悉纪检监察工作相关业务知识，了解一定的体育法律法规和足球运动规则；具有较好的公文写作能力；特别优秀者，可适当放宽年龄条件。
>>>>其他事项
薪资：面议
地点：北京
招聘官网：https://www.tyrc.org.cn/a/tzgg/2024/1203/5655.html?1733233096421=
