2025届秋季招聘已经接近尾声，后台有不少同学反馈，今年的就业形势较往年更为严峻。
据统计，2024年全国高校毕业生人数再创新高，突破1170万人。
麦可思的最新数据显示，2024年应届毕业生平均要竞争7-9个岗位，不少同学已经深刻体会到了巨大的求职压力。
此时此刻，想在求职中脱颖而出，大学生需要的不仅仅是学历，更是核心能力！
齐齐老师今天就和大家聊聊，在这种形势下，哪三种能力会成为你在就业市场上的制胜法宝。
1. 快速学习能力：职场新人的“护身符”
现在的企业用人，更看重什么？是你在校学的知识吗？不完全是！
他们更看重学习新技能的能力。
比如，你在大学可能学的是土木工程，但公司希望你了解BIM建模软件；或者学的是会计，但要求你掌握财务数据分析工具。
面对这些新领域，你是否能快速上手？这就是快速学习能力的体现！
有的同学可能会问：“我怎么才能证明我有这个能力？”
大学期间，积极参加校内外项目比赛、考取职业技能证书、甚至是自己学习一些热门工具（如Python、Excel高阶技能），都是有效方法。
竞赛证书、专业技能证书，就是你最有力地证明！
正如张雪峰老师所说：“大学生不能等毕业了再学技能，主动学习才能抓住机会！”
2. 沟通与表达能力：高效协作的“润滑剂”
同学们，沟通能力真的比你想象得更重要！尤其是企业里，许多岗位都需要团队合作，如果沟通不到位，项目可能直接“翻车”。
大多数人以为沟通就是会说话，其实不然。企业希望员工能做到：逻辑清晰地表达观点，快速理解他人的需求，并高效传递信息。
怎么提升这项能力？多参加大学里的演讲比赛、辩论赛，或是加入社团锻炼自己的组织能力，都能帮助你成长！
3. 人际交往和团队协作能力：职场必备的“软实力”
职场中，团队协作和人际交往能力是决定成败的重要因素。无论从事哪一行工作，拓展人脉和业务的能力都是重中之重！
大学是一个小型的社交和资源网，想要在未来的职场中如鱼得水，就必须尽早摆脱“学生思维”，敢于拓展人脉。
在大学期间积极拓展人际网络、培养团队协作能力，才是高效成长的关键。
为帮助同学们提升人际交往技能，齐齐老师推荐大家阅读《大学生“向上社交”是走向社会的第一步》（点击前往阅读），手把手教你如何构建人脉关系网！
还在大学的你，千万别把这些留到毕业后再开始锻炼，从现在开始行动起来吧！记住，就业的竞争，不只是学历的竞争，更是能力的较量！
如果你还有关于职业规划的问题，欢迎随时向齐齐老师留言，我们一起找到最适合你的成长路径！
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