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国考小宝们，接下来大事件
2025年国考笔试成绩查询地址：http://bm.scs.gov.cn/kl2025
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2025年国考调剂公告已出！
中央机关及其直属机构2025年度考试录用公务员笔试成绩已经公布，部分职位笔试合格人数与拟录用人数之比未达到规定的面试比例，根据工作安排，需要面向社会公开调剂补充面试人选。现将有关事项公告如下：
一、调剂条件
除具备《中央机关及其直属机构2025年度考试录用公务员公告》规定的资格条件外，参加调剂的报考者还应当符合以下条件：
（一）符合拟调剂职位所要求的资格条件。
（二）公共科目笔试成绩同时达到拟调剂职位和原报考职位的合格分数线，且考试类别相同。拟调剂职位设置了专业科目笔试条件的，专业科目笔试成绩还须同时达到合格分数线，且考试类别相同。
（三）未进入原报考职位面试人员名单。
参加调剂的报考者只能申请1个调剂职位。进入调剂职位面试的，不得参加原报考职位的递补。
二、调剂程序
（一）职位查询
报考者自即日起，可以登录“中央机关及其直属机构2025年度考试录用公务员专题网站”（以下简称“专题网站”，http://bm.scs.gov.cn/kl2025）查询调剂职位、调剂人数、考试类别、资格条件、咨询电话等。
（二）报名
2025年1月16日8:00至1月18日18:00期间，报考者凭报名时注册的用户名和密码登录“专题网站”，选报职位并提交调剂申请。报考者对有关职位的专业、学历、学位、工作经历等资格条件有疑问需要咨询时，可直接与招录机关联系。在提交调剂申请截止时间之前，报考者可以改报其他职位。
非网上报名的报考者参加调剂时，请直接与拟申请调剂的招录机关联系，在2025年1月18日18:00前提交书面调剂申请。
（三）资格审查
2025年1月19日8:00至1月20日18:00，招录机关对调剂本单位职位的网上申请和书面申请一并进行资格审查。资格审查一般依次按照报考者公共科目笔试总成绩、行政职业能力测验科目成绩从高分到低分的顺序进行，两项成绩均相同的人员，一并进入资格审查；对于设置了专业科目笔试条件的职位，资格审查依次按照报考者合成成绩、公共科目笔试总成绩、行政职业能力测验科目成绩从高分到低分的顺序进行，三项成绩均相同的人员，一并进入资格审查。审查合格人数达到规定的调剂人数后，招录机关不再对其他人员进行资格审查。
2025年1月21日之后，参加调剂的报考者可以登录“专题网站”查询资格审查结果和进入调剂职位面试人员名单。
国家公务员局
2025年1月
进面最低分数已公布，进面的快准备起来吧！
篇幅有限，具体扫码咨询
国考面试常见题型
综合分析题
考生如果没有充分的准备往往会出现题目表态不正确和分析内容过少、没话说的情况。针对这个问题，建议考生使用题干信息分析法和结合实际分析法。
情景模拟题
这类题目近年考察频率较高，主要考察考生的语言理解与表达能力，由考生担任题中角色，和考官进行模拟沟通。问法比较明确，让考生现场模拟，考察考生交流感与表达能力。
人际交往技巧题
主要围绕工作相关的人际关系来出题，伴随着诸多人际交往会出现的矛盾，考查看法和对策。测查情商高低和解决处理问题的能力，毕竟公务员除了和同事接触，还要和群众打交道。
计划组织协调题
在面试中经常出现组织活动类型的题，目的是考查考生的计划能力、组织能力、协调能力。这就需要考生结合实际情况把活动组织好。
国家公务员成绩查询流程
1、考生们需登录“中央机关及其直属机构2025年度考试录用公务员专题网站”，进入查询界面。
2、选择查询入口
在查询界面，考生们可以选择“笔试成绩查询”或“个人中心”进行查询。
3、填写个人信息
根据提示，考生们需要填写自己的相关信息，如准考证号、姓名等，以完成身份验证。
4、查看成绩
完成信息填写后，考生们即可登录并查看自己的笔试成绩。
分数线是怎么划定的？
笔试阅卷结束后，由中央公务员主管部门确定各类职位笔试合格分数线，对西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等，将予以适当倾斜。
去年国考在1月13日公布成绩，1月14日发布面试最低分数线汇总表和调剂名单。注意，公布的只是最低分数的汇总，没有排名和分差。
国考笔试成绩公布后，第二天会发布资格审查名单，即进面考生的名单，按准考证号排序，不按成绩排名，只公布最低进面分数线。
如何知道自己有没有进面？
国考成绩发布后次日公布面试名单和公共科目合格分数线。国考面试名单发布后，大家在面试名单里面搜索自己的名字，如果搜到了自己的名字，那恭喜你进入面试了，如果没有搜索到，那很遗憾，没有进面试。
如何查询自己的岗位排名？
国考首批面试名单里不公布成绩排名，也不公布所有人成绩，每个岗位只公布进入面试人员中最后一名考生的笔试成绩。例如，一个岗位招1人，进面人数是3个，那么，名单里只公布第三名考生的成绩，前两名考生的成绩不公布，所以，每个岗位就有最低进面分数。
国考面试|国考的四种面试形式，你了解吗？
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总结
各位考生随时关注消
定义：结构化面试是一种标准化的面试形式，从测评要素到考试题目，再到考试流程，都提前固定好。考官会按照预设问题和评分标准对考生进行逐一考察。 流程：包括审查抽签、面试候考、入场答题、退场候分等环节。考生需提前抵达考场，经过身份验证和材料审核后抽签确定答题顺序，接着在候考室等待，轮到时进入考场答题，最后退场等待成绩公布。 题目类型：涵盖综合分析、组织管理、人际关系、应急应变、自我认知等多种题型，全面考察考生的综合素质和能力。 适用岗位：铁路公安、海关、海事局、国家统计局、出入境边防检查等部门常采用结构化面试形式。
定义：在结构化面试的基础上，以小组的形式进行考察，兼具结构化面试和无领导小组讨论的特点，能够最大程度上体现出个人优势，也更考验考生的情商和综合素质。 流程：考试当天先抽签决定分组，然后在候考室等候，轮到时进入备考室看题思考，备考时间一般为 15 分钟左右。备考结束后进入考场，场内答题分轮流答题和考生互评两个阶段，最后礼貌退场。 题目类型：与结构化面试类似，但在答题和互评环节对考生的要求更高，需要考生具备更深入的思考能力、更强的语言表达能力和良好的团队协作及沟通能力。 适用岗位：税务系统、海关系统等多采用结构化小组面试形式。
定义：将考生按相同或相近的报考职位分组，全程没有考官直接参与讨论过程，考生在不设定领导的情况下就给定问题自由组织讨论，并完成相应问题的作答，考官通过观察考生的表现进行评分。
流程：组织入场，考生抽签确定分组和顺序后排队进场就座，听取考官宣读引导语；接着是提纲准备阶段，考生有 5-15 分钟时间阅读材料并撰写发言提纲；然后进入个人陈述阶段，考生按顺序依次发言阐述自己的观点；之后是自由讨论阶段，考生对指定问题展开讨论，争取达成一致意见；最后是总结陈词阶段，由小组推选或自荐产生的总结陈词者向考官汇报讨论结果。 题目类型：常见的题型主要有开放式问题、多项选择式问题、“多项选择式 + 资源争夺型” 和 “开放式 + 多项选择式” 等。 适用岗位：中国浦东干部学院、中华全国总工会、国土资源局、林业局、中共中央组织部、中国人民对外友好协会等单位会采用无领导小组讨论面试形式。
定义：国考中一些比较高级的部委机关可能会采用的面试形式，主要是通过面谈了解考生的个人情况，判断考生与岗位的匹配度 流程：通常没有固定的流程和标准化的题目，面谈过程中可能会涉及考生的教育背景、工作经历、职业规划、对岗位的认知等多方面内容，考官会根据考生的回答进行深入提问和交流 考察重点：除了考察考生的专业能力和综合素质外，更侧重于了解考生的个人价值观、性格特点、思维方式等是否与岗位要求相符 适用岗位：一般适用于级别较高、对考生综合素养和岗位匹配度要求较高的部委机关岗位
历年国考面试形式主要包括以下几种：
国考面试形式以结构化面试为主，部分岗位会采取无领导小组面试。
①结构化面试：
这是国考面试中最常见的形式，广泛应用于多个部门，如税务、海关、海事局等。
面试流程通常包括考生听题、思考和作答，有时需要考生独立完成所有题目。
结构化面试也称标准化面试，是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问，并按照标准格式记下面试者的回答，依据一定方法和标准对其进行评价的一种面试方式。从历年国考面试情况来看，最常见的是结构化面试。在国考面试中，大部分部门都为结构化面试，如最高人民检察院、商务部、铁道部、国家发展改革委员会、工业和信息化部、中央宣传部、国家工商行政管理局、中央文献研究室、国家能源局等。
②结构化小组面试：
从2018年开始，国税局面试开始采用结构化小组形式，包括备考、答题、评价和回应等环节。
这种形式后来被多个部门采用，如公安部、银保监会等。
点评时间：点评每人2分钟，即点评两人共4分钟。回应时间：每次回应1人，2分钟。超过按铃停止答题，超时扣分。
③无领导小组面试：
主要用于某些特定部门，如部委和深圳海事局。
无领导小组讨论是一种对考生进行集体测试的方法。通过对考生设置与工作相关的问题，将考生按相同或相近的报考职位分组，每个小组(一般6-8人，个别地方多达12人)在不设定领导的情况下，让他们自由进行一定时间的讨论，据此来检测考生的组织协调、综合分析、洞察应变、人际关系处理、非语言沟通等方面的能力，以及个性特征和行为风格，以评判考生之间的优劣。在国考面试中，少部分部门会采用无领导面试方式，如九三学社、国土资源局、林业局、中国人民对外友好协会、国家民族事务委员会、民进中央等。
在这种形式中，考生被分成小组，围绕给定的话题进行讨论，然后由考官根据考生在讨论中的表现进行评分。
这些面试形式各有特点，涵盖了从独立作答到团队合作的多种情况，旨在全面评估考生的各方面能力。
国面——税务系统
税务系统从2018年开始主要采用结构化小组面试。全天全国各省、各岗位使用同一套面试题，国考补录税务部门面试也是如此。结构化小组每组面试时间一般为39-52分钟（3人组39分钟，4人组52分钟），共回答3道题。考官7人为主，记分员、计时员、监督员等工作人员3人左右。
流程分析
考情分析
税务系统考查的题型比较全面，有自己的特色，按照2020年—2024年的考频从高到低依次是：组织活动、情景模拟、观点、解决问题、现象、漫画、人岗认知、演讲。这与国家公务员面试考查的计划组织协调能力、解决问题能力、心理调适能力、综合分析能力、沟通能力相匹配。
真题展示
2024年3月6日 税务系统（考生回顾版）
第1题：70年前，抗美援朝志愿军雄赳赳气昂昂跨过鸭绿江，抗美援朝战争锻造形成的伟大抗美援朝精神，是弥足珍贵的精神财富。40年前，改革开放的总设计师邓小平亲手在祖国的南海边陲一个小渔村画了一个圈。而今，脱贫攻坚取得全面胜利，我国已全面建成小康社会，迈向第二个百年目标。请你谈谈你对这段文字的看法。
第2题：你是某工作组的负责人，你及四名组员正在筹备参加稽查案件查办竞赛，他们的分工及性格特点如下。
（1）小王负责个人涉税案件的稽查整理，他计算机能力强，是稽查业务标兵，办事细心，但是性格内敛，不善于沟通；
（2）李姐负责整组协调和撰写文稿，她文字处理能力比较强，但是习惯以自我为中心，比较自大。
（3）老陈负责企业涉税案例的稽查整理，他业务能力强，但是比较粗心，性格大大咧咧的；
（4）小刘负责制作PPT和协助组长参评，他PPT制作能力强，口才好，但是刚来不久，从事稽查工作时间较短。
现在市局稽查部门要抽调一名业务骨干去参加多部门联合打击涉税违法专项行动。你会选择谁去？请说明理由并谈谈接下来你会如何安排工作。
第3题：你是今年的应届毕业生，刚毕业准备就业，但是目前就业形势严峻，父母也已经年迈。关于你的就业问题，大家给你提了一些建议：
（1）家人：你爸爸是退役军人，想让你去参军磨炼意志。妈妈担心你外出吃苦，想让你找一份稳定的工作。
（2）村长：一家旅游投资商要在你们村投资旅游项目，你的专业正好适合，负责人认可你的能力，村长也十分看好你，想让你留在村里工作。
（3）恋人：常年异地恋的恋人想让你去县城工作陪伴在身边，她家有家族企业，你可以过去参与管理工作。
你会如何选择？请说明理由，并对未选择的两方做好沟通工作。
国面——中国人民银行
中国人民银行面试一般持续1到3天的时间，分上午、下午进行。面试前候场，考生需提前30分钟到场，到指定地点完成签到、递交材料、抽签、上交手机、阅读考场规则等工作，并等待叫号面试。按照工作人员的引导，进入考场。认真倾听考官对本场考试的说明，严格按照考场规则进行答题准备。按照工作人员引导进入候场地点进行抽签，等候面试。人民银行往年单独招考时，省会市中心支行一般考查4道题目，地市县域支行一般考查3道题目。
但是中国人民银行2024年度分支机构公务员考录工作由国家公务员局统一组织，首次纳入国家公务员考试，采用结构化面试的形式，题量变为5道。
流程分析
1.面试题量和时间：2024年，人民银行省会分行一般考查5道题目，时间25分钟，每题5分钟。2024年以前，省会市中心支行一般考查4道题目，时间大概12—15分钟；地市县域支行一般是7—10分钟3道题目。一般不设置单独思考时间，整体计时。
2.考官人数：考场一般有5名考官，部分考场也设置7—9名考官，由人民银行的相关领导、外聘专家构成。考场设置有计时员，记分员，监督员。
3.考场布置：有桌椅，提供草稿纸和笔，需要阅读材料部分，考生可以先在候考室（或考场）阅读材料，再根据题目作答。（2024年以前，部分考场有实操考核，会事前准备考核道具）
考情分析
中国人民银行单独招考的过程中，题目保留了银行的考试特点，解决问题类题目和现象认知类题目是常考的题型之一，但是人民银行近年来又与其他银行不同，调查调研、宣传、培训、设立机构等组织活动类题目逐渐增多，解决问题类中考查应变能力的题型也成为了常考的一类，甚至部分地方出现了情景模拟题和人岗认知类题目，所以人民银行对考生的要求越来越高。考生在备考人民银行的时候应做好充足的准备。
2024年3月17日国家公务员中国人民银行系统招考面试题 （考生回忆版）
第一题：你单位开展“根在基层”重要调研实践活动，派青年干部下基层调研。有人认为这是创新之举，是比较好的锻炼机会；但是也有人认为这是走过场，难免会流于形式。对此，你怎么看？
第二题：为深化“拒收人民币违法”宣传，对拒收人民币行为进行整治。你单位计划组织人民币现金日活动，假如活动由你负责，你打算如何组织？
第三题：单位让你负责一项风险大、探索性高的重要工作，一些小错误就会造成严重影响，领导特意指派了经验丰富的老王来协助你。但是老王敢想敢干，遇到事情也不和你商量，有些工作也没有严格按照规定进行记录，导致工作出现失误，引发一定风险。请问你怎么办？
第四题：你被借调到其他单位三个月，原单位工作交给了小王，但小王由于任务繁多，对于你原来的工作也只是应付，出现了档案没有归档、工作记录不齐全、有些任务还没有完成或者处理不妥的情况。现在你借调期满回到原单位，你准备如何开展自己的工作？
第五题：你是单位封闭式培训的组织人员，在此期间成员不可以外出，但是有一个学员由于有紧急的工作请假外出。你已经在系统上提交审批，但审批结果还没有下来，该学员与保安因出入问题发生争执，并电话向你求助。此时，你怎么办?
国面——海关系统
2020 年海关系统就出现过结构化小组的面试形式（上海海关）。在 2021年 2 月 26 日发布的《海关系统 2021 年度考试录用公务员面试公告》中，明确说明采取“结构化小组”这种面试形式。（其中涉及到以结构化小组形式的地方有：北京、天津、呼和浩特、大连、长春、上海、南京、杭州、宁波、厦门、青岛、广州、深圳、拱北、黄埔、南宁、昆明、乌鲁木齐），2022 年采取结构化（疫情原因）加结构化小组面试的形式。2023 年和2024 年均采取结构化小组面试的形式。由此可见 2025 年海关系统大概率将会采用结构化小组这种面试形式，希望考生重点练习。
流程分析
1.面试题量：结构化小组面试为3道题目
2.面试规则和时间：第一，思考准备阶段。15分钟提纲准备。第二，轮流答题阶段。3道题依次按照ABC、BCA、CAB的顺序进行依次作答，每道题目限时3分钟作答。第三，互评阶段。答题结束后，有2分钟思考整理时间，考官提醒开始点评回应阶段点评回应：（1）点评后立即回应，点评要求提出1-2点优点和缺点，专注问题；（2）A点评B，B回应；A点评C；C回应；B点评C，C回应；B点评A，A回应，点评回应分别不超过2分钟。
3考官人数：一般有7位/9位考官，其中一名为主考官，一般由组织部门、人事部门、用人单位中具有三级以上面试考官资质的人员担任。每个考场还安排了计时员、记分员、监督员。
4.考场布置：考场为考生提供桌子、椅子、草稿纸和笔。
考情分析
海关系统考查的题型比较稳定，主要考察现象认知类、观点认知类、组织活动类、情景模拟类、解决问题类这五种题型；
2021-2024年，从开始用结构化小组的形式以来，大量考查了情景模拟题目。
从2023年和2024年的考题来看，每套题的题型分布为：现象认知类或观点认知类必考1道题；组织活动类必考1道；情景模拟必考1道；演讲类2023年考察1道。
解决问题类题目较以往考察比例下降，2024年考查1道，因为之前比例较大。也需有所准备。
2024年2月28日海关（考生回忆版）
1.在海关关衔制度实行20周年之际，习近平总书记给红其拉甫海关全体关员回信，对海关系统干部职工更好履行职责使命提出殷切期望，强调要弘扬海关队伍优良作风，当好让党放心让人民满意的国门卫士。一位海关青年写了一首诗歌，其中提到：在“万山堆积雪，积雪压万山”的帕米尔高原，这里的每一个人，每一条河流，每一座山峰，都在诉说着红其拉普海关的传奇故事和伟大精神。请你结合诗中的情景，自拟标题，就如何成长为新时代海关优秀青年，做一个表态发言。
2.为加强学生社团建设管理，充分发挥学生社团的育人功能，着力打造一批特色鲜明、运行规范、师生认可的示范性学生社团，某高校打算评选“十佳学生社团”，请提出至少两个评选指标以及每项指标的评估内容，并说明原因和评选方式。
3.某乡村需要整村搬迁实施帮扶计划，村干部老王和小周为了推动工作开展，召开村民座谈会，会议上村民们积极发言，下面是会议记录：
张大爷：从小出生在村子里，感情很深，不想离开家去别的地方。
李大爷：搬过去我家的房子和地咋办？
刘大姐：现在村子里基本都是农民、老人，很多老人没有生活来源，怎么搬迁？
周大爷：现在村子里，大家都很开心，可以在大榕树下面下象棋、喝酒，去了城里没地方给我们聚会。
老王：现在工作比较复杂，你们要理解小周的不容易。
小周：我明白大家的顾虑和担忧……
如果你是小周，你如何回应？请站立现场模拟。
国面——金融监管局
2018年及之前，国考银监会和保监会分开，国家公务员招考分单位分别招考。2019年银监会和保监会合并，此后国考银保监会一直统一招考。
流程分析
1.面试形式：以结构化面试为主，半天一套题或全天一套题，分岗面试，主要分成财经类、财会类、法律类、计算机类、综合类这五类，不同岗位的专业面试题不一样，根据岗位特点考查。
2.时间题量：国家金融监督管理总局面试时间一般为25分钟，回答6道题，其中包括3道通用题，2道专业题，1道英语题，有时候还会根据简历进行随机追问。国家金融监督管理总局采用听题答题的方式，考生单题思考单题作答，但不单题计时。
3.考官人数：每个考场配备5—7名考官，其中1名主考官，一般由组织部门、人事部门、用人单位中具有三级以上面试考官资质的人员担任。
4.考场布置：除了考官，考场还会配备监督员、计时员、计分员等若干工作人员。考场为考生提供纸笔进行记录，个别考场也会提供题签。
在国家金融监督管理总局的面试中，一般考查3道通用题，2道专业题，1道英语题。从2020年—2024年的面试试题来看（见下图），除了专业题（46.5%）、英语题（24%）外，重点考查政府认知类题型，其中人岗认知（8%）、现象认知（8%）、观点认知（6.5%），可以说是必考题，每套题目中至少出现2道不同类型的政府认知类题目；另外1题的考查相对较为灵活，可以是解决问题类、组织活动类或者情景模拟类。
真题展示
2024年3月9日（考生回忆版）
第1题：请你做一个3分钟的自我介绍。
第2题：习近平总书记说：“奋斗是青春最亮丽的底色，行动是青年最有效的磨砺。”对此请谈谈你的理解。
第3题：你进到一个新单位，领导不给你安排明确的工作任务，你怎么办？
对金融机构股权转让谈谈你的看法。（法律岗）
依法为民理念下，构建保护人民群众利益体系你怎么看？（法律岗）
需求分析阶段的主要任务是什么？（计算机岗）
请简述区块链的特点和在金融领域的运用前景。（计算机岗）
请简述股份支付的方式及特点。（财会岗）
请谈一谈大数据、人工智能对财务工作的影响。（财会岗）
请简述时间管理的四象限原则。（综合岗）
谈谈你对佛系生活方式、佛系青年的看法。（综合岗）
What is the most challenging thing at the beginning of work？
国面——铁路公安系统
1.面试时间与题量：全国铁路公安机关集中面试，面试时间一般为5天，同一天面试的岗位题目一样。2017年以来，面试总时间为20分钟，基本上是回答4题5问。每一个问题均单独作答，但不单独计时，剩余3分钟时会有提醒。2020年以来，铁路公安系统出题回归传统，稳定在4题4问，20分钟。
2.面试形式：2024年铁路公安机关的面试中，出现了个别题目看题本，其他题目听题的形式；在补录的面试中采取的是在候考室看材料10分钟，材料内容很多，并且也是采用听题的形式来考查。
3.考官人数：考官人数一般为7名，设1名主考官，一般由组织部门、人事部门、用人单位中具有三级以上面试考官资质的人员担任。
4.考场布置： 安排计时员、记分员、监督员等其他工作人员。考场为考生提供桌椅，但不提供草稿纸和笔。如果是漫画题，提供题签；其余题目均由考官读题。
5. 特色考情：铁路公安面试最具特点的无疑是视频题。2020 年以前固定的命题规律，最后一道题固定为视频题，视频长度一般在 1 分钟到 3 分钟左右。视频大多数采用电脑播放，播放结束后考官读题，并且一般有两个问题，视频播放时间计入考试时间。
从近年公安机关的面试题型上来看，以常规题为主，整体稳定，偶有考查新题型，在2020、2021年的时候考查过情景模拟类型的题目，铁路公安在2020年以前出现过视频题，统考后没再出现；就题目内容来说，与公安系统的工作场景、工作实务密切相关。详细来看，公安系统的命题规律如下：
真题展示
2024年3月24日铁路公安（考生回忆版）
1.为确保廉洁司法，某地法院实行《院长督办令》和《说情报告规定》，构建“开前门堵后门”机制。“开前门”即为当事人反映情况开辟正常的信访渠道,当事人若认为办案人员司法不公或执行不力等, 均可来信或来访向相关院领导反映。“堵后门”即严肃办案纪律，对违反相关规定的干警予以严厉惩戒。该规定明确干警在办案过程中，遇有说情、打招呼或其他可能影响公正司法的情况，均应按流程向院长报告。对此请谈谈你的看法。
2.社区要开设一个民意调查点来了解社情民意，为群众化解矛盾，真正做到深入群众将矛盾化解在基层。领导交给你负责, 你会怎么开展？
3.某地利用“七杯茶”调解法调解群众矛盾，把老百姓因矛盾产生的怒气、怨气都巧妙地化解在喝茶过程中，以此调解矛盾、化解纷争。在调解中会厘清事实、讲明利害、消除隔阂、达成和解；也会结合农村生活实际，动之以情，晓之以理，调解效果明显。
所谓“七杯茶”，具体可以拆分为以茶达协议、以茶找支点、以茶拆面子、以茶暖人心、以茶说人生、以茶述纠纷、以茶置梯子。请为这“七杯茶”排序，并说说你以后与群众唠家常时具体如何端好这“七杯茶”？
4.受台风天气影响，江面不稳，导致一船只在运货途中将部分货物散落海中丢失，货主和船主发生争执，双方家人争执不下，你作为出勤民警，会怎么处理？
国面——统计局调查总队
1.面试形式：统计局调查总队以结构化面试为主，考查形式为材料套题，所以整场考试由材料阅读和考场答题两个环节构成。一般情况下，考生会提前在候考室阅读材料（不包含面试题目），有题本和草稿纸，考生是否可以在材料上进行涂写，各考区有一定差异，需要考生认真阅读考试要求，题本和草稿纸都可以带进考场，考场内也有两张草稿纸，结束后会收走题本和草稿纸。进入考场后，考官读题，考生听题作答。
2.面试题量和时间：每天1套题，每套题目数量一般为4道，面试总时间是20分钟，每题5分钟，每题单独思考单独作答，不单题计时，剩余5分钟提醒。
3.考官人数：考场一般有7名考官，其中一名为主考官，一般由组织部门、人事部门、用人单位中具有三级以上面试考官资质的人员担任。
4.考场布置：材料套题，提前15分钟在备考区阅读材料；考场内，除了考官，还会配备监督员、计时员、计分员等若干工作人员。
考情分析
国家统计局调查总队的面试题型十分典型，根据考频从高到低依次为现象认知（包括数据分析题）、组织活动、解决问题、情景模拟。总体来说，现象认知（含数据分析题）、组织活动、情景模拟几乎是每年必考的题型。
2024年3月5日（考生回忆版）
【材料】民营经济
第一题：民营经济实现高质量发展应该具备哪些条件？请选择三个条件，并按重要性进行排名以及展开论述。
第二题：国家发布了2023年民营经济的某项政策，从金融方面、税务方面、公共服务方面，针对解读会的内容展开调查，你会采用什么方法？获取哪些信息？
第三题：解读会中，有一位民营企业老员工说：“民营经济发展目标让我们很满意，但是这些钱进不了我们老百姓的腰包里，儿子在网上卖货，整天无所事事。”如果你是调查居民收入的工作人员，针对老员工的问题，你会怎么办？请现场模拟。
第四题：表格分析：民营经济发展。
国面——边防检查总站
根据边检 2020 年—2024 年连续 5 年的面试考试情况（历年考生回忆）分析，一般都采用结构化面试的形式，面试题型稳定，只有个别地区曾经有过无领导出题形式。报考入境边防检查站一般还需参加体能测评。少部分岗位在面试阶段需参加专业能力测试。
1.面试题量和时间：每天1套题，每套题目数量4道/5道（2019年之前出入境边防检查总站面试使用统考题，题量是5道，但2020年受疫情影响，采用单独命题。题量为4道，2021年—2024年也是4道题）。2020 年——2021 年为 4 道题 20 分钟，5 道题 25 分钟。2022 年开始面试时间有所改变，变为 4 道题 25 分钟，包括思考时间和答题时间，在考试结束前 3 分钟/5 分钟有时间提醒(有些地区无时间提醒)。
2.考官人数：考场一般有5/7名考官，其中一名为主考官，一般由组织部门、人事部门、用人单位中具有三级以上面试考官资质的人员担任。
3.考场布置：考场有桌椅，提供草稿纸和纸笔；文字材料、漫画、图表有题签，考官会读没有题签的题。如果是材料套题，提前10-15分钟在备考区阅读材料，备考区提供纸笔，可在材料和纸上写字记录。
以社会现象、人际关系、应急应变、情景模拟为主，计划组织、双观点、漫画题也会涉及。2022 年新增反驳和现象加观点题目。2023 年新增多项选择题。2024年增加图片题及连线造句的创新题型。
2023年4月1日出入境边防检查总站（考生回忆版）
1.团结是大局意识，是协作意识，是服务意识，有人说，我们在工作中要牺牲自我，也有人说，在工作中要发扬个性。谈谈你对团结的看法，并说明在以后的工作中，你希望承担怎样的角色。
2.仔细观察漫画。请说出三种寓意，并且说明其中一种寓意对你生活工作中的启示。
3.你单位计划组织一次面向少先队员的宣传活动，旨在给少先队员宣传出入境秩序、出入境常识教育，如果由你组织这次活动，并汇报给领导，你会怎么组织？
4.在出入境检查时，飞机登机人流量大，造成拥堵，张某赶时间插队，郭某表示不满，二人产生争执，引发群众围观，此时，张某由于情绪激动晕倒了，作为执勤民警你怎么办?
国面——海事局
一、面试形式：全国直属海事系统集中面试，全天1套题，以结构化面试为主，同一天面试的海事单位一般面试题目相同。但是考生需要注意，2021年深圳海事局的考查形式为无领导面试。
考生有三种方式看到题目：
（1）如果是大段材料题目，则是候考室看题，考场内部听题；
（2）如果是微材料题，则采用考场内看题的考查方式；
（3）如果是普通结构化面试题目，则为考生听题，考生无题本。
二、面试时间和题量：
2020年，考查4道题，且首次采用了材料套题的形式，材料在场内阅读，每篇材料配2个题目。
2021年以及2022年都考查了材料套题，场外看材料10～15分钟，进场作答20分钟；每道题单独思考作答，但是不单独计时，剩余3分钟/5分钟时提醒，口头提醒与举牌提醒均有。
2023年考查了4道题，命题形式又回归常规考法，均以常规结构化试题的形式出现，第一题为材料题，考场内看题，其他三道题都是考官读题，和历年题目差别不大，具体情况视考场情况而定。
2024年考查4道题，材料加题目的形式，场外阅读材料时间4分钟，场内听题答题16分钟，剩余4分钟提醒，总计20分钟。
三、考官人数：
面试时，一般由7位或9位考官组成，其中一名为主考官，每个考场还安排了计时员、记分员、监督员。面试考官是按规定程序获得面试考官资格的人员担任，在行政单位，要有副处以上的职务；在高校，要有副高以上职称，同时要从事组织人事工作，干部人才工作，或者有关的面试组织工作两年以上的经验，通过考官培训并被认定为合格，所有考官会成立一个考官库，并不是每一个考官库的人都会坐在考场上，考官是经过随机抽取的形式确定的；任意一个面试考场中的考官只有一名主考官，面试当天通过抽签确定主考官。
四、考场布置：
考场为每位考生提供桌子、椅子、草稿纸和笔做记录。
考情分析
在 2015 年-2024 年海事局面试中特殊形式题目曾涉及到材料题、多事件统筹安排题、视频题、反驳题、材料题，海事工作专业题等，反套路趋势逐渐明显。近几年，微材料题成为考查重点，包括一带二形式材料题、对话性材料题，灵活性较大，需要全面把握材料、精准审题概括核心关键词，更考查学生的灵活应对能力。连续六年单独命题，但是在 2020-2022 年中专业题目没有体现。常规题目依然侧重于综合分析能力、应变能力、计划组织协调能力、言语理解与表达能力，没有出现过岗位匹配性的考查。
真题展示
2023年4月14日（考生回忆版）
1.在一个项目组中，老王和小张工作上出现了分歧，组长李伟知道后批评了两人，导致团队内部氛围低沉。领导让你去劝导三人。老王：临近退休，干劲不足。小张：业务骨干工作认真负责，追求完美，但喜欢挑别人毛病。李伟：组长，业务能力强，为人直来直去。请你分别对三个人使用不同劝诫方式，选出其中一个进行现场模拟。
2.在电子竞技游戏中，有战士、刺客、辅助三种角色定位。有人说辅助的作用比战士和刺客更大。请联系实际工作，谈谈你的看法。
3.习近平总书记曾说过：“要坚持干什么学什么、缺什么补什么，有针对性的学习”，鼓励年轻人补齐短板，更好的工作。请结合自身经历，谈谈你的看法。
4.你的团队中有三个成员，他们的特点是：小李：外向，善于交流和人打交道，但是常常语出惊人，让人尴尬；小王：内向技术宅、透明人，沉浸在自己的世界里；小刘：拒绝内卷，但他总能做出准确的决策。假如你作为他们的组长，请问你会如何协调他们工作，在团队里发挥他们的作用？
25国考面试
考情全面分析
专业团队|用心服务|成功上岸
国考笔试已经结束，按照官网上的公告通知，1月份可以查询笔试成绩，并在后续组织面试。大家可以利用这段时间先提前了解一下面试。面试素质是一个长期锻炼和积累的过程，表达能力也不可能通过短期练习取得巨大提升。临阵磨枪，不如我们从点滴积累，先了解面试形式，再利用出笔试成绩前的碎片化时间提前准备面试。
国考中各部门的面试考查形式各具特色，既包括中Y部委岗位（主要是国考职位表中4个子表里前2个表中的岗位），也包括垂直管理单位（如税务局、海关、海事局等），今天这篇文章将为大家介绍各部门的面试考情，帮助大家对其信息差，少走弯路！
接下来将从以下4个方面来介绍。
01 国考常见的4种面试形式
（结构化/结构化小组/无领导小组/材料结构化）
02 中Y部委各部门面试形式介绍
（包含央选、特招）
03 垂直管理单位面试形式介绍
（税务局和海关、海事局、铁路公安、统计局、审计署、金融监管局）
04 结构化面试和结构化小组常见题型
01
国考常见的4种面试形式
对于考生而言，面对的场景也都是固定不变的。一般在面试考场内共有10个人，7个考官，最中间的是主考官。另外还有1个记分员，1个计时员，1个监督员。待你坐定后，主考官将向你宣读面试规则，国考常见的结构化面试为考生听题作答，有纸笔，20分钟时间回答4道题目。
考生答题时间不宜过长，超时会被打断，考生答题时间也不宜太短，否则作答内容可能不够全面。考生在回答完所有题目后，主考官一般要问考生是否还有其它补充，考生可根据时间和自己回答的情况决定补充或者不补充，但建议大家不需要二次补充。
【无领导小组】
无领导小组讨论具有明显的特点：
1.素质测试更全面。通过小组讨论的形式，不仅测试应试者认知能力、语言表达能力、应急能力，也能测试出应试者情商，还有情绪控制能力。
2.横向对比更明显。无领导场景多变，应试者要面对各种变化场景，直面对手可伪装性小。
【材料结构化面试】
02
中央部委各部门面试形式介绍
01
【中组部】
2024年中组部面试的三道题都属于观点认知题，重点考察考生的党性修养与自我认知、价值观与职业观、责任感与使命感。
中组部专业能力测试是十个填空，十个选择，一篇作文，类型是发言稿（关于习总书记鼓励自讨苦吃的话）。填空选择就是党的基本知识。
02
【中纪委】
02
【中纪委】
第三题：漫画题：左右两幅，左边是一个人在水里，水漫到脖子，这个人举起双手；右边是镜头拉进，这个人是坐在水里，但实际上水并不深。请仔细观察漫画，并结合实际进行阐述 。
03
【商务部】
03
【商务部】
2、有人说中国国力增强，不应该在发展中国家的行列里，你怎么看？
3、英汉互译，考官朗读，有题签，句子很长，中文的有关中国式现代化、共同富裕和美国搞单边主义。
04
【中共中央对外联络部】
04
【中共中央对外联络部】
03
垂直管理单位面试形式介绍
01
【税务和海关】
01
【税务和海关】
02
【海事局】
02
【海事局】
海事局历年采用的基本都是结构化的面试形式。题目设置上以四道题的情况为主，时间为20分钟。由于海事局在题目问法上比较特殊，所以有些题目采用看题或看材料的形式，同时在考场中也会提供草稿纸和笔供考生记录使用。在主要的考察题型中综合分析、组织管理、沟通能力、人际应急比较重要，需要考生重点备考。
03
【铁路公安】
03
【铁路公安】
一直都采用结构化面试的形式，每天考一套题，每套考4道题，时间为20分钟，采用听题的方式，有草稿纸和笔供考生作为记录使用。主要考察题型为：综合分析、组织管理、人际应急、沟通能力。在出题形式上会有一些单位背景，但是专业性并不是特别强。铁路公安在题目的设置上往往会具备一些公安特点。会围绕公安热点新闻、执法流程以及公安常见问题等作为背景来设置题目。需要大家在备考的时候做好公安知识的积累。一方面可以作答一下各地公安的面试题目，在答题中学习公安知识。另一方面可以观看公安新闻以及执法流程，除了登录公安局政府网站学习了解以外，也可以关注一下短视频平台上的公安大V，在娱乐中做好知识的学习。
04
【统计局】
04
【统计局】
统计局在面试中有两大特点：一是对于材料的分析能力，二是对于实际调研的专业能力。而且统计局面试采用的是材料结构化。在进入考场面试之前，考生会有15分钟的时间在考场外阅读材料，而且可以在草稿纸上对于材料进行简单的记录，但是看不见题目。进入考场以后，主考官读题目，考生听一题，答一题。题目大概有四道，时间为20分钟。主要考察具有统计调查背景的综合分析、组织管理等题目。
05
【审计署】
05
【审计署】
审计署在面试的时候不同于统计局，审计署为普通结构化，但是专业性极强，会将审计专业知识与结构化题目融合，时间为20分钟左右，题量大概为4道题。
同时审计署在面试之前也会有专业知识笔试，所以需要大家掌握专业的财会审计知识，避免出现题干听不懂，内容不会答的情况。
06
【金融监管局】
06
【金融监管局】
金融监管局（原银保监会）在面试中题目组成较为复杂。主要由自我介绍+结构化面试+专业面试+英语面试四个部分组成。题目大概为6道题，时间为25分钟左右。
04
结构化面试和结构化小组常见题型
【结构化面试和结构化小组常见题型】
①综合分析社会现象题
②综合分析观点认知题
③组织策划题
④应急应变题
⑤人际关系题
除了这5种基础题型，还会出现情景模拟题、漫画题、演讲题等。情景模拟题可以理解成是应急应变、人际关系题的变形；漫画题是综合分析现象题的变形；演讲题是综合分析观点题的变形。除此之外，自我认知题也需要准备一下，还有近三年国考新出现的题型，如串词题、反驳题，都需要大家进行学习和备考，做到有备无患。
整体来说，综合分析和组织管理类题目考察的频率是比较高的，其次是人际沟通和应急应变，情景模拟考察的频次略低。演讲题是以外交部面试为主，但是其他单位（比如商务部）可能也会考察到；漫画题在统考岗位当中的税务部门以及铁路公安考察比较多；反驳题主要出自海事局统考岗位，中央部委除了面试，一般还会提前组织面谈，面谈是基于个人简历的随机提问，不打分，但是可能会影响你后面的面试分数。
无论历史数据如何，这五类题目都需要重点掌握，因为这些属于面试备考的基本盘，基本盘稳住，才能实现面试答题高质量提升。
在笔试出成绩之前，大家可以简单的进行面试准备，主要就是多看多读多说。
看什么？新闻联播、人民日报APP（锐评板块）、人民日报评论公众号、光明时评、共产党员网-先锋文汇板块等上面的很多文章，都是面试积累的好素材。建议养成每日看新闻热点的好习惯，从点滴积累开始。
读什么？说什么？在看文章的时候，一些好的内容可以采取朗读的方式，去帮助自己形成肌肉记忆，读过之后，可以将刚才的内容，结合自己的观点加上对文章内容的思考梳理之后，用自己的语言再复述出来。因为面试答题考查的重点在于“说话”，所以“多说”很重要。
国考中各部门的面试考查形式各具特色，既包括中Y部委岗位（主要是国考职位表中4个子表里前2个表中的岗位），也包括垂直管理单位（如税务局、海关、海事局等），今天这篇文章将为大家介绍各部门的面试考情，帮助大家对其信息差，少走弯路！
接下来将从以下4个方面来介绍
01 国考常见的4种面试形式
（结构化/结构化小组/无领导小组/材料结构化）
02 垂直管理单位面试形式介绍
（税务局和海关、海事局、铁路公安、统计局、审计署、金融监管局）
03 中Y部委各部门面试形式介绍
（包含央选、特招）
04 结构化面试和结构化小组常见题型
01国考常见的4种面试形式
在国考面试中，面试形式通常分为4种：
（1）结构化面试
（2）结构化小组
（3）无领导小组
（4）材料结构化下面将依次进行介绍。
【结构化面试】
是一种标准化面试。也是国考面试中最常见的形式。结构化面试整个的组织和实施的程序过程都具有标准化或规范性。每个考生作答的题目、答题时间、评分标准等都是规范统一的。
对于考生而言，面对的场景也都是固定不变的。一般在面试考场内共有10个人，7个考官，最中间的是主考官。另外还有1个记分员，1个计时员，1个监督员。待你坐定后，主考官将向你宣读面试规则，国考常见的结构化面试为考生听题作答，有纸笔，20分钟时间回答4道题目。
考生答题时间不宜过长，超时会被打断，考生答题时间也不宜太短，否则作答内容可能不够全面。考生在回答完所有题目后，主考官一般要问考生是否还有其它补充，考生可根据时间和自己回答的情况决定补充或者不补充，但建议大家不需要二次补充。
【结构化小组】
在形式上具备了结构化的特点，每个面试者的表达机会是比较均等的。考察题型还是结构化题型，但是在面试人数上，3-4人一组一起面试。同时在结构化基础上增加了互评环节。具体流程如下：
每位考生轮流答题，并且答题顺序也相对公平。
ABC三位考生，轮流作答3道题。在答题完成之后，会有一个点评和回应环节，这能够增加考生之间的互动感，让考官能够更真实地了解到考生身上的实际能力水平。目前，国考当中，国税和海关，经常采用结构化小组的形式。
答题顺序：
第一题：A号考生—B号考生—C号考生
第二题：B号考生—C号考生—A号考生
第三题：C号考生—A号考生—B号考生
点评和回应顺序：
A号考生点评：先点评B号，再点评C号，B号和C号分别对于A号进行回应；
B号考生点评：先点评C号，再点评A号，C号和A号分别对于B号进行回应；
C号考生点评：先点评A号，再点评B号，A号和B号分别对于C号进行回应。
【无领导小组】
与结构化面试不同，是一种集体面试的形式，又称之为群面。结构化是考生一个一个进行答题，而无领导面试是多个考生同时进行考试。组织面试的环节除了结构化面试答题（个人陈述环节）阶段之外，还有一个自由讨论和总结陈词的环节。面试的场景就是给大家一个讨论任务，大家一起商量讨论，在这个过程中考官会旁观打分。这个过程中可能出现杂乱、不规范等等情况，每个考生的话语权也是不平等的，1个小时的面试时间有的考生表达想法的次数可能很少。
在国考中，中央部委的面试近年来个别部门会采用无领导面试形式，如全国政协机关、全国政协办公厅、国务院港澳事务办公室、国土资源部、国家知识产权局、中央直属机关工委、全国人大机关、中国人民对外友好协会、民航总局、财政部、全国总工会、生态环境部、应急管理部、国家民族事务委员会等曾组织过无领导小组讨论面试。
无领导小组讨论具有明显的特点：
1.素质测试更全面。通过小组讨论的形式，不仅测试应试者认知能力、语言表达能力、应急能力，也能测试出应试者情商，还有情绪控制能力。
2.横向对比更明显。无领导场景多变，应试者要面对各种变化场景，直面对手可伪装性小。
【材料结构化面试】
材料结构化面试是一种将背景材料与结构化面试相结合的面试形式。相比于结构化面试，多了一个阅读材料的过程，可以理解为是结构化面试的一种变形。
考生在进入考场前或在考场内的特定时间内，会拿到一份长度和内容量不定的文字材料，一般阅读时间为 10-20 分钟左右。材料主题广泛，涵盖社会热点、工作场景、政策法规等多方面，也可能是和你报考单位相关联的一些热点话题。
阅读材料结束后，考生进入考场，依据之前阅读的材料回答考官提出的一系列问题。题目数量通常为 3-5 道，答题时间一般在 15-20 分钟左右。这些问题往往围绕材料展开，大多数也是听题作答的形式，题目设置和结构化面试的题型设置基本一致。
在之前的国考面试当中，国家统计局调查总队、海事局、商务部都有采用过材料结构化形式。
02国考常见的4种面试形式
近几年来税务局和海关都采用了结构化小组的面试形式，这种形式作为税务局面试首创，已经被税务局延续多年。海关近几年也采用了结构化小组的形式，二者具有相同之处。其面试存在面试时间长、考察内容全面、加强点评互动等特点。其中包括答题环节、点评环节和回应环节。关于结构化小组的面试流程前面已经介绍过了，需要报考税务和海关的同学提前知悉并熟记流程。
前些年，国税在考察题型上还是比较固定的，这就给考生的备考重点提出了一些方向，第一题主要考察考生和综合分析能力和思维发散能力。考察形式主要为两种：选择分析题和漫画题。关于选择分析题，这是税务局和海关每年的必考题型。在题目设置上会给大家几个选项，出题人会要求考生从几个选项中选出两个你认为最重要的进行分析阐述，这类题属于综合分析题的变形，需要大家做好知识的积累。但是，在去年，国税也进行了创新尝试，2024年3月2日的国税面试首次出现了无领导 + 结构化小组组合形式，但是其余几天的面试题依然是常规的结构化小组。
建议大家做好基础备考了解各类题目的作答思路和作答技巧，先去学习和作答结构化的内容，打好基础。其次做好点评和回应的练习，需要考生找好组员结成小组，2-3个人共同进行训练。最后要做好知识的积累，税务局和海关在内容的考察上会有一些单位背景，要求大家平时了解好税务和海关的主要职责以及最新政策等等，为自己的答题锦上添花。
真题展示：
2024 年 3 月 2 日国税面试题
无领导 + 结构化组合形式 ：
第一环节：市税务局计划开展建国 75 周年国庆宣传活动，市局下属的三个税务所都想争取这个活动的主办权。活动要求为确定活动主题、制作宣传片、评选先进代表并表彰、先进典型进行演讲。考生 a、考生 b、考生 c 拿到的活动策划版本各不相同，活动主题分别是 “青年担当”“改革攻坚”“赓续红色血脉”。要求陈述各自方案，对由谁主办展开讨论，自由讨论的目的是说服另外两位考生，拿到活动的主办权，自由讨论顺序不作要求，由考生 a 为主持人，考生 b 要在最后一分钟进行总结陈词，总时长 28 分钟。
第二环节：提问、补充。市税务局宣传部门计划做一个关于本次活动的讨论会的汇编总结，需要撰写工作简报，讨论具体的撰写内容，提问人的角色是简报的撰写人。考生 c 就刚刚的讨论环节，向考生 a 提问，限时 1 分钟，考生 a 有 2 分钟的回应时间，考生 b 也有 1 分钟的时间帮助考生 a 进行补充回应，总时为 4 分钟，然后按照规则依次提问。结构化答题环节 ：你们社区也打算探索 “社区应急一体化”，你有什么想法？
2024 年 3 月 6 日国税面试题（结构化小组形式）
第一题：70 年前，抗美援朝志愿军雄赳赳气昂昂跨国鸭绿江，抗美援朝战争锻造形成的伟大抗美援朝精神，是弥足珍贵的精神财富。40 年前，改革开放的总设计师邓小平亲手在祖国的南海边陲一个小渔村画了一个圈。而今，脱贫攻坚取得全面胜利，我国已全面建成小康社会，迈向第二个百年目标。请你谈谈你对这段文字的感想。
第二题：我省刚刚成立了参评小组，你是参评小组的负责人，小组目前有四位员工，分别是业务骨干但不擅长与人沟通的小王，业务精英但做事有些粗糙的李姐，协调能力强、文字功底强但做事有点以自我为中心的老陈，擅长美术 ppt、口才好但稽查业务时间短的小刘。请你推荐一个人去参加省税务局多部门联合执法涉税打击执法活动，说出选择他的理由，并谈谈接下来工作如何开展。
第三题：临近大学毕业季，需要找工作，有如下几个就业方向：父亲是军人，让你参军；母亲不想你吃苦，希望你离家近一些，找个稳定工作；一家旅游投资商想让你留在乡村工作，因为你的专业与这家企业对口，村支书也很支持；你的异地恋女友让你去她的家乡找她，她家里有企业，你可以参与管理，想与你一起生活。你会选择哪一个就业方向，说明理由，并向未选择的其他两个人作出沟通安慰 。
2024年3月8日国家公务员税务系统面试题（结构化小组形式）
第一题：当前，推动经济高质量发展成为经济社会发展的主旋律，请结合以下三幅图分别论述质量和速度的关系，并选择其中一幅详细展开说明。
第二题：为了促进高校毕业生就业，开展了对大学毕业生的就业情况调研，报告数据显示如下：
①51%的人选择稳定就业，18%的人选择自主创业，4%的人选择出国留学；
②57%的大学生对自己的优势和劣势有清晰认知；
③70%以上的大学生在就业的时候看重薪酬待遇，18%的人则看重兴趣爱好；
④40%的人想要留在一线城市发展，28%的人则想回到家乡。你是某高校相关负责人，现要针对当代大学生就业情况，开展大学生就业指导服务宣传月活动。请根据以上调查数据的分析结果设计两个活动，并就其中一个详细展开。
第三题：某税务局为了丰富员工业余生活，成立了多个兴趣小组，其中一个摄影兴趣小组目前没人愿意担任组长，现在有四个人选，请你从中选择一人，你会如何与之进行沟通？请现场模拟。
1、老王：业务部门负责人，资历老，有参加摄影比赛的经验并获奖，但工作比较繁忙，孩子马上要高考了，家中还有父母需要照顾。
2、李大姐：负责后勤工作，与群众关系好，爱好摄影，但没有拿过奖，此外她已年过半百，身体素质较差。
3、张女士：刚生完二胎返回工作岗位，从小喜欢摄影，曾发表过摄影作品，摄影经验充足，并且摄影设备非常齐全。
4、小刘：刚从基层遴选到机关工作，大学期间曾是摄影协会副会长，现在夫妻异地分居，孩子还小。
2024 年 2 月 28 日海关面试真题（结构化小组形式）
第一题：以 “红其拉甫海关” 回信为背景，一位海关青年关员写了一首现代诗，诗中描述了从帐篷到百舸争流的现代化港口等海关工作情境。请结合诗中情景，拟定标题，谈谈如何成长为 “新时代海关青年”。
第二题：某学校计划评选 “校园十佳社团”，请围绕评选指标拟定至少两个评价标准，并阐述原因和评选方式 。
第三题：某乡村需要整村搬迁，村干部老王和小周为了推动工作开展，召开村民座谈会，会议上村民们积极发言，表达了不想离开家乡、搬迁费用高、老人生活无保障、担心失去聚会场所等顾虑。如果你是小周，你会如何回应？请站立现场模拟。
2024 年 3 月 1 日海关面试试题（结构化小组形式）
第一题：结合新思想谈谈对下面三则材料中盐碱地的看法。
材料一：党的十八大以来，领导人高度重视盐碱地综合改造利用工作，多次深入盐碱地地区实地考察，发表一系列重要讲话，作出一系列重要指示批示，强调开展盐碱地综合利用对保障国家粮食安全、端牢中国饭碗具有重要战略意义等 。
材料二：介绍了开发盐碱地养殖基地，如 2017 年 “中央一号文件” 推进低洼盐碱地养殖，新疆利用盐碱水调配 “人造海水” 养殖海鲜等情况 。
材料三：潍坊滨海盐碱地上开出致富玫瑰花，通过选育改良耐盐碱植物，盐碱地成为种植玫瑰的沃土，带动了乡村产业振兴、农民致富。
第二题：你单位的新闻编辑室有以下问题，请分析原因，提三点对策，并展开谈谈你会如何解决？宣传抓不到重点，过稿率不高；工作繁忙、积极性不高；工作地分散，时效性得不到保障；素材较少，平时不注重积累，在宣发的时候没有内容；文字编辑能力差 。
第三题：你是小王，单位要举办篮球比赛，小李积极报名并参加训练，但是由于人数限制，你把小李排除在名单之外，临近比赛，队伍有 2 人因伤缺席无法参赛，你打电话劝说小李，发生了如下对话…… 请你分析小王和小李打电话过程中存在哪些问题，如果你是小王，你会怎样和小李沟通，请站立模拟，并请下一位考生配合 。
02【海事局】
海事局历年采用的基本都是结构化的面试形式。题目设置上以四道题的情况为主，时间为20分钟。由于海事局在题目问法上比较特殊，所以有些题目采用看题或看材料的形式，同时在考场中也会提供草稿纸和笔供考生记录使用。在主要的考察题型中综合分析、组织管理、沟通能力、人际应急比较重要，需要考生重点备考。
国考海事面试真题（2024年3月1日）
第一题：材料一：有一个小伙子在公园散步，看见一条狗和一位老人，小伙子就问这位老人这条狗咬不咬人，老人说狗不咬人。于是这位小伙子就摸了一下这条狗，但这条狗把他咬了。这位小伙子就质问这位老人，不是说不咬人吗？而这位老人说这不是我的狗。结合材料一，你得到了哪些启示？
第二题：材料二：某乡村实施乡村文明积分制度，有一位村民家里养了很多鸡、鸭、鹅等家禽，粪便随处可见，气味很难闻，其他村民也对其劝说，但是这位村民不听。同时对于积分制度也有不同的声音：村民A：积分公示，不好的村容公开会丢人，而标准不清晰; 村民B：需要拍照上传到整改系统，不会用智能手机; 村民C：可能会出现重复上传的问题。结合材料二，谈谈你对积分制度的看法。
第三题：赵大爷散养鸡鸭，乱堆垃圾，不想参加这个积分整改活动，现场有人附和，你会怎么劝说?请先现场模拟。
第四题：春运期间，你们海事局准备策划一次与春运安全相关的主题活动。其中一个主题为“平安春运，顺畅出行”，请你再设计2个主题，并且从中选择一个，展开讲讲你会怎么做。国考海事面试真题
（2024年3月3日）4分钟看材料，进场16分钟答题，听题作答。
材料一：海事局放管服取得很多成绩，下放、取消、减少……
材料二：“商渔共治”专项行动取得显著效果。
材料三：中国海事5次当选IMO的A类理事国，成功实现17次连任。
1、根据以上三个材料，概括一个关键词并谈谈你的理解。
2、科长：时间紧任务重，希望大家克服困难。小李：总结报告自己能行，不用其他人。小张：有部分内容不够完善，我自己不能拍板，需要核实确定一本。小王：现在工作已经差不多了，能不能先让大家轮休两天。科长：做完再休息。请根据以上团队成员的性格特点谈谈你融入该团队会遇到哪些问题？你会怎么解决？
3、你和小李共同完成一项调研工作，你是负责人，工作中小李有很多新想法并且经常自作主张，导致工作偏离重点，你反复提醒他但收效甚微，反而认为你独断专行。你会如何跟小李沟通？请现场模拟。
4、你所在海事局准备开展一次水上交通安全普法宣传活动，领导安排你组建志愿者宣传团队，你会如何开展？请从短期和中长期谈一下工作该如何进行。
03【铁路公安】
一直都采用结构化面试的形式，每天考一套题，每套考4道题，时间为20分钟，采用听题的方式，有草稿纸和笔供考生作为记录使用。主要考察题型为：综合分析、组织管理、人际应急、沟通能力。在出题形式上会有一些单位背景，但是专业性并不是特别强。铁路公安在题目的设置上往往会具备一些公安特点。会围绕公安热点新闻、执法流程以及公安常见问题等作为背景来设置题目。需要大家在备考的时候做好公安知识的积累。一方面可以作答一下各地公安的面试题目，在答题中学习公安知识。另一方面可以观看公安新闻以及执法流程，除了登录公安局政府网站学习了解以外，也可以关注一下短视频平台上的公安大V，在娱乐中做好知识的学习。
真题展示：
2024年3月22日国家公务员铁路公安面试题
第一题：有一部拍摄未成年人保护的视频，在网上引发了社会各界的广泛关注，该视频有上亿的点赞和几千万的评论，然而当前全社会仍面临未成年人保护法的普法工作难。有评论说这个视频推动了未成年人保护法的普法工作，问你怎么看？
第二题：夜宵摊经常发生一些打架斗殴的事件，商家跟服务员要发挥作用。
以下是饮酒导致纠纷的六个步骤：1.大量饮酒；2.互相推搡；3.大打出手；4.情绪失控；5.互相吵骂；6.有人受伤。
第一问：将六个阶段按照时间顺序排序，并说出你认为哪个阶段最重要？
第二问：你作为民警针对这个阶段组织培训，该如何开展？
第三题：中欧班列铁路沿线要进行一个维护铁路安全教育，沿线有很多社区、村庄还有企业单位，领导交给你组织，你该怎么去开展法制教育跟安全教育？
第四题：某社区楼下有几家水果摊贩，经常用喇叭去做宣传，声音很大。有一天晚上，因为喇叭声音太大了，楼上的居民聚集起来，把他们的喇叭砸掉了。你是出警民警，你该怎么处置？
2024年3月23日国家公务员铁路公安面试题
第一题：执法人员在与群众打交道的时候，要学会与群众讲“群众话”，用通俗易懂的话语讲解法律法规，化解基层矛盾。对此你怎么看？
第二题：现在很多社区推出志愿者巡逻队，有夫妻巡逻，父子巡逻，兄弟巡逻，还有点餐式，包干式等多种形式。你作辖区民警，如何宣传推广这种巡逻模式？
第三题：为了进一步维护好长江流域沿线的社会治安，减少矛盾纠纷，领导让你去开展社情民意的调研。你会如何开展？第四题：有几个青年在野外野游，来到火车站货车停放处，爬到火车上进行直播，被高压电电伤，视频被发到网上引发了严重的舆论。你作为民警你怎么办？
04【统计局】
统计局在面试中有两大特点：一是对于材料的分析能力，二是对于实际调研的专业能力。而且统计局面试采用的是材料结构化。在进入考场面试之前，考生会有15分钟的时间在考场外阅读材料，而且可以在草稿纸上对于材料进行简单的记录，但是看不见题目。进入考场以后，主考官读题目，考生听一题，答一题。题目大概有四道，时间为20分钟。主要考察具有统计调查背景的综合分析、组织管理等题目。
国考统计系统面试真题（3月5日）
1、民营经济实现高质量发展应该具备哪些条件？请选择三个条件，并按重要性进行排名以及展开论述。
2、国家发布了2023年民营经济的某项政策，从金融方面、税务方面、公共服务方面，针对解读会的内容展开调查，你会采用什么方法？获取哪些信息？
3、解读会中，有一位民营企业老员工说：“民营经济发展目标让我们很满意，但是这些钱进不了我们老百姓的腰包里，儿子在网上卖货，整天无所事事。”如果你是调查居民收入的工作人员，针对老员工的问题，你会怎么办？请现场模拟。
4、表格分析：民营经济发展。
国考统计系统面试真题（3月7日）
1、对于预制菜发展的过程，请你选三个成语或者关键词并分析说出你的看法？
2、材料中出现的预制菜发展过程中的问题，你将如何获取？
3、材料中钱奶奶说预制菜的酸菜鱼有问题，把她老伴吃坏了。沈大爷是养鱼的，说没问题。企业李总说，钱奶奶是胡搅蛮缠。钱奶奶和沈大爷吵了起来。如果你是B市座谈会的负责人，对于材料中的出现的矛盾，你将如何解决？
4、图表A、B、C三个城市，选一个你认为发展最好的城市并说明原因(一共三个城市)。
05【审计署】
审计署在面试的时候不同于统计局，审计署为普通结构化，但是专业性极强，会将审计专业知识与结构化题目融合，时间为20分钟左右，题量大概为4道题。
审计署在考察的时候会重点考察以下三个方面
（1）宏观——考察考生对审计热点的了解和分析。
（2）微观——考察考生对审计实务的了解和运用。
（3）微观——考察考生是否具备审计人胜任素质。
同时审计署在面试之前也会有专业知识笔试，所以需要大家掌握专业的财会审计知识，避免出现题干听不懂，内容不会答的情况。
2023年审计署面试题
1、某地棚户区改造，但却修建起了别墅，你作为负责审计工作者，该如何调查?
2、在2022年北京冬奥会、冬残奥会上，中国企业和品牌集中亮相，从场馆设施到运动装备，从周边产品到辅助设备，无处不在的中国品牌，成为北京冬奥会上的一道亮丽风景。请对此谈谈你的看法。
3、请你谈谈我国财税体系推进的重点工作有哪些。
4、审计机关在审计结束之后会向社会公开审计结果。对此，你怎么看?
06【金融监管局】
金融监管局（原银保监会）在面试中题目组成较为复杂。主要由自我介绍+结构化面试+专业面试+英语面试四个部分组成。题目大概为6道题，时间为25分钟左右。
（1）自我介绍，这是金融监管局（原银保监会）的必考题目，需要考生提前进行准备，考生可以从学习情况，学生工作情况，实践情况等这几个方面来介绍自己，自我介绍时间不宜太长，2分钟左右即可。
（2）结构化面试，银保监会基本会考2道结构化面试的题目，一道为综合分析题，另一道不确定，可能是组织管理、也有可能是沟通类。而且两道题目相对比较简单。
真题展示
2023年4月8日国考金融监管局
（原银保监）面试试题（计算机岗）
1.自我介绍3分钟以内(不允许透露真实姓名，只谈学习经历工作经历对该岗位的优势和劣势)
2.随着互联网时快速发展，直播带货火爆，多地干部走进直播间直播带货，对此现象你怎么看?
3.领导给上级做工作汇报，让你提前准备数据资料，但是在汇报时发现你准备的数据出现错误，你怎么办?
4.专业题:如何建立银行业网络数据安全?
5.专业题:简述银行保险业所面临的数据难题以及对此提出建议。
6.How do you maintain healthy habit?
03中央部委各部门面试形式介绍
中央部委，即中央党群和国务院各部委的简称，在2020年以前，国考面试中通常采用统考的方式进行考查。但是2020年之后，中央部委开始独立命题，单独组织面试。中央部委的面试以结构化面试为主，部分单位会采用无领导小组和材料结构化等形式。
中央选调、国考中央部委岗位以及特招可能同题（这种出现的概率更大），也可能分开组织面试。比如三位不同的同学，分别通过中央选调、国考特招和国考社招报名了ZJW，并进入面试环节，三个人可能是同一天面试，采用同一套题目。
中央部委岗位一般1:5面试，1:2差额审查，最后1:1录取。面试形式一般为结构化面试或无领导小组面试。但是不固定，同一个部委可能上午结构化面试，下午就改用无领导面试。所以备考中央的同学，各种面试形式都需要准备。
01【中组部】
2024年中组部面试的三道题都属于观点认知题，重点考察考生的党性修养与自我认知、价值观与职业观、责任感与使命感。
中组部专业能力测试是十个填空，十个选择，一篇作文，类型是发言稿（关于习总书记鼓励自讨苦吃的话）。填空选择就是党的基本知识。
面试题，12分钟3题，听题作答，有纸笔，有计时器，倒计时2分钟提示。
第一题：共产党员的好样子，就是平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来。结合自己的入党心路历程，谈谈你对于这句话的理解？
第二题：俗话说，没有金刚钻就不要揽瓷器活。请你谈谈对于有了金刚钻才能揽瓷器活的理解？
第三题：有人选择在部委做大事，有人选择去基层做实事。请谈谈你的理解和选择？
2023年中组部也是12分钟3道题，一共有两套题目。
第一套
1、领导人在全国组织工作会议上指出，实现中华民族伟大复兴，坚持和发展中国特色社会主义，关键在党，关键在人，归根到底在培养造就一代又一代可靠接班人。“可靠”从哪里做起，就从当“热锅上的蚂蚁”做起。结合自己的经历谈谈认识。2、领导人说，伟大出自平凡，平凡造就伟大，把每一项平凡工作做好，就是不平凡;把每一件小事做好, 就是大事业。谈谈你的看法。3、请你说说对选调生的看法？
第二套
1.领导人关于新时代人才发展，结合你的个人经历谈看法。2.基层青年党员干部需要怎么样的素质，怎么样做到？3.在部委工作在其他工作有什么不同？
02【中纪委】
2023年中纪委4道题，和事业编采取同一套题
考前提问
报考中纪委的初衷是什么？
正式题（回忆版）：
1、领导人提出三个务必的理念，又告诫全党必须牢记，全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。对此，谈谈你的理解。
2、中纪委在开展针对内部的教育整顿工作，让你结合年龄、岗位（三个要素还有一个忘了）想三个主题活动，就其中一个展开来说。
3、你有一个长辈经常在朋友圈发一些曲解政府政策和初衷的错误言论，有一次你又看到他发了相关内容，请问你如何劝说他，请情景模拟。
4、你和同事去基层找干部谈话了解情况，在调研过程中有两位干部不太积极，一位说：去年就来过了，也没见什么变化，调研就是走过场，没效果。一位担心自己说的话被泄露出去，不敢说什么。请问你怎么解决？
2024年 4道题
第一题：有个记者在采访中问一位大师：“在您的一生里，您认为最重要的东西是在哪所大学、哪所学校实验室里学到的呢？” 他回答：“是在幼儿园，学到了很多东西比如不是自己的东西不要拿，做了错事要道歉。” 对此请谈谈你的启示。
第二题：单位准备组织开展建国 75 周年的 “祖国母亲我想对您说” 微语征集活动，你认为应该如何做才能让更多公众参与进来？
第三题：漫画题：左右两幅，左边是一个人在水里，水漫到脖子，这个人举起双手；右边是镜头拉进，这个人是坐在水里，但实际上水并不深。请仔细观察漫画，并结合实际进行阐述 。
03【商务部】
商务部除了常规的结构化面试，还会进行英语口语考察。
这是2023年的考生回忆版题目：
1、对于今年的商务部工作，有两个关键词，分别为 “扩消费” 和 “稳外贸”。请你再补充一个关键词并说明理由，同时谈一谈这三个关键词与商务部 “三个重要” 的定位的关系 。
2、近年来，商务部加快建设 “一刻钟便民生活圈”，让修鞋、小修小补等进社区。有人认为这样可以方便居民生活，也有人认为政府不该干涉过多，应该交给市场自行调节。你怎么看？
3、你写的报告，同事已经在递交给上级的路上，但国际上有突发事件，该事件会对你的报告内容产生较大影响，如果考官是王处长，报告已送达，你会怎么办？（现场模拟）
4、现在外贸人开启全球抢单热，记者问你，你是如何看待的，你怎么回应？
5、涉及到个人的性格问题，给了四个选项，谈看法，具体记不太清了
6、如果你要驻外，家人不同意怎么办。
英语
1、自我介绍。
2、有人说中国国力增强，不应该在发展中国家的行列里，你怎么看？
3、英汉互译，考官朗读，有题签，句子很长，中文的有关中国式现代化、共同富裕和美国搞单边主义。
04【中共中央对外联络部】
2024年四道题
没有说明具体一共多少时间，只要求每道题作答不超过4分钟。
有纸笔 听题作答
1、题目背景是一带一路，有人说好，有人说不好。你如何回应？
2、领导人在北京出席中国共产党与世界政党高层对话会并发表主旨讲话：“吹灭别人的灯，并不会让自己更加光明；阻挡别人的路，也不会让自己行得更远。”谈谈你的理解？
3、让你组织一场留学生交流活动。你怎么组织？
4、小李工作情绪不高涨，让你作为同事去劝劝他。追问：其余根据学生简历问了很多问题，比如优缺点，英语专八成绩，专业成绩等等。大部分的中央部委主要采用的还是结构化面试形式，不同单位在面试时有不同的考察侧重点，由于中央部委部门太多，这里就不一一呈现了。
04结构化面试和结构化小组常见题型
【结构化面试和结构化小组常见题型】
①综合分析社会现象题
②综合分析观点认知题
③组织策划题
④应急应变题
⑤人际关系题
除了这5种基础题型，还会出现情景模拟题、漫画题、演讲题等。情景模拟题可以理解成是应急应变、人际关系题的变形；漫画题是综合分析现象题的变形；演讲题是综合分析观点题的变形。除此之外，自我认知题也需要准备一下，还有近三年国考新出现的题型，如串词题、反驳题，都需要大家进行学习和备考，做到有备无患。
整体来说，综合分析和组织管理类题目考察的频率是比较高的，其次是人际沟通和应急应变，情景模拟考察的频次略低。演讲题是以外交部面试为主，但是其他单位（比如商务部）可能也会考察到；漫画题在统考岗位当中的税务部门以及铁路公安考察比较多；反驳题主要出自海事局统考岗位，中央部委除了面试，一般还会提前组织面谈，面谈是基于个人简历的随机提问，不打分，但是可能会影响你后面的面试分数。
无论历史数据如何，这五类题目都需要重点掌握，因为这些属于面试备考的基本盘，基本盘稳住，才能实现面试答题高质量提升。
在笔试出成绩之前，大家可以简单的进行面试准备，主要就是多看多读多说。
看什么？新闻联播、人民日报APP（锐评板块）、人民日报评论公众号、光明时评、共产党员网-先锋文汇板块等上面的很多文章，都是面试积累的好素材。建议养成每日看新闻热点的好习惯，从点滴积累开始。
读什么？说什么？在看文章的时候，一些好的内容可以采取朗读的方式，去帮助自己形成肌肉记忆，读过之后，可以将刚才的内容，结合自己的观点加上对文章内容的思考梳理之后，用自己的语言再复述出来。因为面试答题考查的重点在于“说话”，所以“多说”很重要。
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