为进一步加强社区治理与服务,先锋路街工委以党建为引领,创新党建引领社会治理模式。10个红色驿站携手新就业群体、驻街商家为社区居民及户外工作群体提供服务和帮助,倾心打造社区家门口生活服务幸福圈。
新新相通 为基层党建赋新能
新苑社区党委积极推动“社区-企业”结对共建,与辖区企业顺丰快递网点签订了正式合作服务协议,形成“契约化”共建共治共享新格局,将顺丰快递员纳入社区兼职网格员队伍,按照网格化管理,充分发挥其送货上门、熟悉地情人情的优势,通过提供安全隐患“随手拍”、突发情况“及时报”、环境问题“随时报”、惠民政策“帮忙宣”等服务,共同参与社区基层治理,成为基层治理的一股新力量,提升新就业群体的幸福感与归属感,提高新就业群体参与基层治理的积极性和实效性,为基层党建工作赋新能。
积蓄红色力量 打造暖心港湾
龙福社区党委充分发挥党建引领作用,打造红色驿站,动员辖区爱心企业参与志愿服务工作中,将准备好的热水沿着街路分发给户外作业的环卫工人,叮嘱环卫工人在繁忙的间隙做好防寒保暖工作,并为环卫工人提供临时休息、充电、卫生间等暖心关爱服务,让一线工作者感受到社会的关心、关爱,同心合力、温暖守护城区道路安全畅通,为不断提升志愿服务质量,积蓄红色力量。
凝“新”聚力 志愿同行
华山社区党委充分发挥先锋模范作用,引导新就业群体积极践行志愿服务精神,动员辖区京东快递点参与小区庭院、背街背巷等公共区域的清冰雪志愿服务劳动中,确保快递站点周边道路及居民楼等公共区域的道路畅通,通过示范引领增强新就业群体的社会责任感,不断激发新就业群体参与社会治理、志愿服务的热情,用实际行动画好基层社会共治的同心圆,结合新就业群体的务实需求,凝聚“新”力量,实现志愿同行的“双向奔赴”。
下一步,先锋路街工委将根据新就业群体需求,继续动员驻街单位,合理布局建设“红色驿站”服务站点,开展管用、实用、有效的党建活动,让新就业群体真正受益,让新就业群体真正找到归属感, 实现资源共享、优势互补、共同发展的党建工作新格局。
编辑:马慧楠
审核:王 欣
监制:王 琪