聊城市引进或培养的博士研究生，企业全职新引进的硕士研究生和全日制本科生。
1.事业单位全职新引进的博士（后），每月发放5000元生活补贴。
2.聊城市非事业单位全职新引进的签订3年以上劳动合同且在本地缴纳社会保险的博士（后），每月发放10000元生活补贴；自主培养的，每月发放5000元生活补贴。
3.聊城市企业全职新引进的签订3年以上劳动合同且在本地缴纳社会保险的毕业5年内的硕士研究生、全日制本科生，每月分别发放2000元、1000元生活补贴。
以上补贴不超过3年。
1.提出申请。个人向所在单位提出认定申请，填写《聊城市人才认定申请表》，并提供相关佐证材料。
2.审核认定。县属单位的，由用人单位对申请人各项条件进行审核并在单位进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议的，在其申请表中出具推荐意见，连同相关佐证材料、公示材料报送县级主管部门进行审核，县级主管部门出具推荐意见后，报县级人才工作领导小组办公室和县级人社部门备案，并报市级主管部门审核认定。市属单位的，由用人单位直接报市级主管部门审核认定。审核认定由市级主管部门组织力量或委托第三方机构进行。认定人选名单由市级主管部门报市人才“一站式”服务平台。
3.公示。市人才“一站式”服务平台对认定人选名单审核后，在有关媒体向社会公示，公示期为5个工作日。
4.审定。认定人选公示无异议的，经市人力资源社会保障局审定，由市人才“一站式”服务平台向社会公布并转县级人社部门。
5.颁证。对审定合格的，由市人力资源社会保障局颁发证书及人才可享受待遇清单，录入聊城市人才信息库，报市委人才工作领导小组办公室备案。
补贴原则上每半年发放一次，2月份发放上年度下半年的补贴，8月份发放当年度上半年的补贴。市县两级人社部门通过山东省社会保险管理信息系统、医疗保险等系统核查人才的社会保险缴纳情况，不需本人提交申请材料，正常缴纳社会保险的直接发放补贴。
咨询电话：0635—8213519（市人力资源社会保障局公共就业和人才服务中心）。
来源：聊城人社
