档案管理岗 4-6K/月
岗位职责：
1.负责公司各类档案的收集、整理、归档和保管工作，确保档案的完整性和安全性。
2.建立健全档案管理制度，规范档案管理流程，提高档案管理效率。
3.对档案进行分类、编号、装订和编目，便于档案的查询和利用。
4.负责档案的借阅管理，严格执行档案借阅制度，确保档案的合理使用
5.开展档案信息化建设，将纸质档案转化为电子档案，实现档案的数字化管理。
6.定期对档案进行检查和清理，对破损、变质的档案及时进行修复或复制。
7.协助公司各部门进行文件的立卷和归档工作，提供档案管理方面的培训和指导。
8.完成领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1.档案管理、图书情报、信息管理等相关专业，本科及以上学历。
2.具有 2 年以上档案管理工作经验，有企业档案管理经验者优先。
3.熟悉档案管理的相关法律法规和政策，掌握档案管理的基本理论和方法。
4.具备档案整理、编目、检索、利用等实际操作能力，熟练使用档案管理软件和办公软件。
5.工作认真负责，细心严谨，有较强的责任心和保密意识。
6.具有良好的团队合作精神和服务意识，能够与各部门协作配合。
7.具备较强的学习能力和适应能力，能够不断更新档案管理知识和技能。
生产技术部生产技术岗 5-7K/月
岗位职责：
1. 协助主管参与生产技术方案的制定和优化。
2. 负责生产过程中的技术指导和监督，确保生产操作符合规范。
3. 对生产数据进行收集、整理和分析，为改进生产提供依据。
4. 协助解决生产中出现的技术问题和质量问题。
5. 配合研发部门进行新产品、新技术的转化和应用。
6. 参与生产工艺的验证和改进工作。
7. 对生产人员进行技术培训和指导。
8. 关注行业技术动态，提出合理化建议。
任职要求：
1. 生物工程、生物技术、制药工程等相关专业本科及以上学历。
2. 具有一定的血液制品生产技术经验。
3. 熟悉血液制品生产工艺流程和相关设备。
4. 具备良好的技术分析和解决问题的能力。
5. 较强的责任心和敬业精神，严谨细致。
6. 有较好的沟通能力和团队合作精神。
7. 具备一定的学习能力和创新意识，能够适应技术发展和变化。
8. 能够熟练操作办公软件和相关生产技术软件。
财务部副经理 7-9K/月
岗位职责：
1、负责成本费用报销审核、财务核算，保证各项报销、会计核算合法合规，并按集团公司要求编制财务报表及附注；
2、负责具体税务事项处理，按照税法规定申报各项税收，减少涉税风险；同时，收集整理各项税收优惠政策，编制税收筹划方案，合理进行税收筹划；
3、组织编制单采血浆站年度财务预算及预算执行情况分析，参加公司经营分析会及其他专项会议，为公司领导决策提供数据支撑；
4、参与公司财务信息化建设，提高财务核算与管理信息化程度并提高工作效率；
5、参与公司重大经营决策的制定和分析，进行经济效益论证，提供合理化建议；
6、领导交办的各项任务。
任职要求：
1、会计学、财务管理专业，本科以上学历；
2、8年以上财务工作经验，有大型制造业背景、SAP软件使用经验者优先；
3、持有中级会计证或者税务师证书；
4、熟练使用office、金碟、SAP等办公软件；
5、工作认真严谨，专业知识扎实，抗压能力强，有良好的团队协作精神及沟通协调能力。
技术专责（工程） 4-6K/月
岗位职责：
1.参与公司《建设项目工程管理办法》、《技改项目实施细则》等相关制度、规范的编制；
2.依据国家规范、图集、地方标准、公司各项制度对建设项目、技改项目实施过程管理；
3.参与建设项目、技改项目工程造价、决算等工作；
4.负责厂房设施维修工作；
5.完成公司、上级交办的其它工作。
任职要求：
1. 工程类相关专业，大专及以上学历；
2. 两年以上工程管理经验，持助理工程师或二级建造师；
3. 具有较强的责任心、具备一定的执行力及计划管理能力；
4. 熟练使用制图软件；
5. 具有良好的团队合作精神和服务意识，能够与各部门协作配合。
信息中心主任 1W-1.2W/月
岗位职责：
（1）根据GxP相关法规，组织公司信息化系统（MES、LIMS、WMS、QMS）等规划设计、实施、验证、运维等管理工作
（2）建立完善计算机化系统管理文件体系。
（3）组织IT基础设备（如服务器、存储设备、网络设备、安全设备等）运维管理。
（4）组织生产控制系统运维管理。
任职要求：
（1）25-60周岁，接受退休返聘；本科及以上学历，制药工程、自动化和计算机等相关专业；
（2）5年（含）以上制药行业从事计算机化系统管理工作经验，具备自动化或信息工程设计、实施、验证等实际操作技能，熟悉相关法律法规。
QA经理 1w-1.35w/月
岗位职责：
（1）负责部门成员的招聘、选拔、培养及日常管理工作；
（2）负责组织本部门文件的建立及公司文件体系的维护；
（3）负责政策、法规及国内外标准、指南、指导原则的识别、传递，并组织宣贯、培训、落实；
（4）负责组织公司年度回顾、年报、自检、招回及模拟招回工作；
（5）负责现场监督管理工作，对公司生产质量体系的建设和运行进行监督，确保药品生产质量体系符合要求并持续提升；
（6）负责原料血浆、物料的审核与管理及原辅料及产品签发放行工作，组织产品及物料稳定性考核工作；
（7）负责公司的风险管理工作；
（8）负责本部门管理提升工作。
任职要求：
1.硕士及以上学历，医药.生物或生物医学等相关专业。
2.具备5年以上生物制药及无菌制剂行业QA经验。
3.对药品国内外相关法规、标准、指南、指导原则及GMP体系熟悉，能够将法规及体系灵活应用,了解GMP核查流程。
其它：有较强的团队管理能力，抗压力强，工作计划.协调能力强。
优先录用条件：硕士以上学历，有5年以上生物制药行业QA工作经验者或3年以上生物制药行业质量团队管理经验者优先考虑。
采购经理岗 8.5k-11k/月
岗位职责：
1. 负责负责部门组织机构设立，建立健全部门文件管理体系：
2. 负责本部门运行管理工作，监督实施部门培训工作；
3. 全面负责公司采购计划管理、采购定价管理、合同管理、供应商管理、安全管理；
4. 按要求完成领导安排的临时性工作任务，参加公司、部门组织的各种学习培训及验证考试。
任职要求：
1本科及以上学历，医药.生物或生物医学等相关专业。
2.具备3年以上生物制药及无菌制剂行业QA经验。
3.对药品国内外相关法规、标准、指南、指导原则及GMP体系熟悉，了解GMP核查及批签发流程。
4.其它：有较强的团队管理能力，抗压力强，工作计划.协调能力强。
5.优先录用条件：硕士以上学历，有3年以上生物制药行业无菌制剂QA工作经验者或2年以上生物制药行业质量团队管理经验者优先考虑。
QA副经理 8.5k-11k/月
岗位职责：
（1）协助经理完成部门日常管理工作；
（2）组织本部门文件的建立及公司文件体系的维护；
（3）组织部门进行政策、法规及国内外标准、指南、指导原则的识别、传递，并组织宣贯、培训、落实；
（3）组织公司年度回顾、年报、自检、招回及模拟招回工作；
（4）组织现场监督管理工作，协助经理对公司生产质量体系的建设和运行进行监督，确保药品生产质量体系符合要求并持续提升；
（5）负责原料血浆、物料的审核与管理及原辅料及产品签发放行工作，组织产品及物料稳定性考核工作；
（6）协助经理组织公司的风险管理工作；。
任职要求：
1本科及以上学历，医药.生物或生物医学等相关专业。
2.具备3年以上生物制药及无菌制剂行业QA经验。
3.对药品国内外相关法规、标准、指南、指导原则及GMP体系熟悉，了解GMP核查及批签发流程。
4.其它：有较强的团队管理能力，抗压力强，工作计划.协调能力强。
5.优先录用条件：硕士以上学历，有3年以上生物制药行业无菌制剂QA工作经验者或2年以上生物制药行业质量团队管理经验者优先考虑。
分离车间副主任 8.5k-11k/月
岗位职责：
（1）依据国家法律法规、公司相关制度，协助分离车间人员、设备、物料、环境、安全等管理工作。根据生产计划，组织生产及生产过程中的质量控制，完成人血白蛋白、球蛋白、凝血因子类生产交付。
（2）组织班组长完成生产前检查及准备工作。
（3）组织班组长完成当班的工作任务。
（4）及时对工作场所进行清场，并对相关记录的进行填写。
（5）对使用的设备、仪器的维护和保养，并填写保养记录。
（6）对生产过程中出现的问题及时汇报，进行分析和解决。
任职要求：
1.有5年及以上生产企业采购工作经验，应持有岗位相关中级及以上职称或证书；
2.具备供应链管理基础知识，采购管理知识，熟练掌握掌握相关产品知识、政策、法令法规等信息；
3.熟练掌握公司合同及质量协议内容，熟悉合同法等要点，在业务处理中无违反法律法规现象，可以带领部门员工在业务中规避法律风险；
4.具有一定的沟通（谈判）技巧与表达方式，掌握商务礼仪与沟通技巧，言行举止符合商务规范。
5.具备基本的公文写作能力，能够以口头和书面的形式清楚、明白地传达指示，反馈信息。
分离车间主任工程师 8.5k-11k/月
岗位职责：
（1）协助分离车间主任开展生产工艺技术提升、设备优化及维修工作，具体负责车间确认与验证工作。
（2）对生产工艺技术提出优化建议，并制定优化方案组织实施。
（3）对生产投入、产出数值进行统计、分析，并制定优化措施组织实施。
（4）组织编制设备技术要求，并参与分离车间设备设计、选型、安装、调试、验收等工作。
（5）协助分离车间主任开展设备维修工作。
（6）负责分离车间确认与验证计划报送，按计划完成方案编制、审核、实施及报告。
任职要求：
（1）25-45周岁，本科及以上学历，具有至少4年以上血液制品生产及验证经验；
（2）熟知药品管理法规/生物制品管理规定/药品生产质量管理规范/ 血液制品现场检查指南/血液制品生产工艺。
（3）熟悉血液制品工艺验证、设备确认与验证、清洁验证、计算机化验证等确认与验证工作。
（4）熟悉血液制品生产设备的原理和操作。
（5）具有较强的数据分析能力，对生产数据进行分析总结，并能解决生产中存在的问题。
分包装车间副主任 8.5k-11k/月
岗位职责：
1.根据GMP、工艺规程和SOP要求完成公司白蛋白、球蛋白及凝血因子类产品的无菌分装工作及分装过程中的质量控制。
2.负责分装工序生产运营管理及质量控制管理：
（1）制定详细的工作计划，组织班组长完成当班的工作任务；
（2）完成工作开始的前清场确认和工作结束后清场工作，并对相关记录的进行填写；
（3）对使用的设备、仪器的维护和保养，并填写保养记录；
（4）对生产过程中出现的问题要及时发现，进行分析并及时汇报车间；
（5）负责分装工序变更、偏差的处理等。
3.协助车间主任完成分装工序的日常管理工作。
任职要求：
1.30-45周岁，本科及以上学历 ，药品生产技术、生物技术、生物制药、药学、制药工程等相关专业；
2.有疫苗、血液制品行业相关工作经验5年以上，具备蛋白产品、凝血因子产品无菌灌装、冻干、干热灭活方面的实际操作技能；
3. 对欧盟无菌附录理解透彻，无菌意识强，对GMP法规理解透彻并能熟练运用法规；
4.熟练使用计算机，如Word、Excel、PPT等；
5.具有一定的抗压能力。
分包装车间主任工程师 8.5k-11k/月
岗位职责：
1.依据国家法律法规、公司相关制度，协助分包装车间主任开展生产工艺技术提升、设备优化及维修工作：
（1）负责对无菌灌装、冻干工艺、干热灭活、灯检包装技术进行优化；对生产投入、产出数值进行统计、分析。并制定优化措施及组织实施；
（2）协助编制设备技术要求，参与分包装车间设备设计、选型、安装、调试、验收及设备维修等工作。
2.负责车间确认与验证工作：
负责分包装车间确认与验证计划制定、方案编制、审核、组织实施及报告。
3、协助完成其他确认和验证工作。
任职要求：
1.30-45周岁，本科及以上学历 ，药品生产技术、生物技术、生物制药、药学、制药工程等相关专业；
2.有疫苗、血液制品行业相关工作经验5年以上，具备蛋白产品、凝血因子产品无菌灌装、冻干、干热灭活、灯检包装方面及车间相关验证的知识及技能；
3. 对GMP法规和欧盟无菌附录理解透彻，无菌意识强；掌握制药行业确认与验证理论知识及生产相关风险评估及验证实施操作技能。
4.熟练使用计算机，如Word、Excel、PPT等；
5.具有一定的抗压能力。
公司地址：云南省曲靖经开区翠峰街道瑞和西路800号
福利待遇
1. 员工享受六险一金、带薪休假、节日礼金、年终奖金；
2. 每年享受免费体检；
3. 公司设有食堂，成本价就餐；
4. 参与公司合理化建议等活动，单独享受活动奖励；
5. 优秀员工可作为储备干部，提供外派培训机会。
联系方式：
联 系 人：赵女士
联系电话：0874-8976825 15877895129
简历投递邮箱：zhaoshan@bohui-tech.com
投递简历时请备注投递的岗位。
来源：易门县公共就业和人才服务中心
