每日一练 | 面试模拟题（2024.12.24）

职场 2024-12-24 21:20 重庆

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[部分公告展示 ]

根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》等有关规定，南部县事业单位面向社会公开招聘142名事业单位工作人员。现将公开招聘有关事项公告如下：金阳县综合应急救援大队是金阳县委、县政府组建的一支实行准军事化管理的综合应急救援队伍，由金阳县应急管理局管理，担负着全县区域内森林草原防灭火、防汛防地灾、抗震救灾、水域救援、矿山安全生产事故、危化品事故等安全生产事故及自然灾害事故综合应急救援任务，并接受跨区域联动作战调度。为快速应对处置各类灾害事故，全力提升多灾种应急处置和救援能力。经县委、政府研究，决定面向社会公开招聘综合应急救援队员，前置在全县15个乡镇。现将相关事宜公告如下(本公告在金阳县人民政府网站[http://www.jinyang.gov.cn]上发布)。

面试

// 为基层真减负、减真负 //

【热点背景】

近期，人民网三评“指尖上的形式主义。”“微信群逐一刷遍，问题没解决几件”“每个部门都有App，挨个打卡，手机都要瘫痪”“为追求网络评选排名，要求干部集中投票、点赞、转发”……数字时代，一些指尖上的事务给基层增添了不必要的负担，形成了新的形式主义风气，让基层干部苦不堪言。

【模拟试题】

“微信群逐一刷遍，问题没解决几件”“每个部门都有App，挨个打卡，手机都要瘫痪”“为追求网络评选排名，要求干部集中投票、点赞、转发”……数字时代，一些指尖上的事务给基层增添了不必要的负担，形成了新的形式主义，你怎么看?

【中公解析】

1.表达对于指尖形式主义的观点。

“政务上云”本是精简流程提高效率的民生实事但在落实之中逐渐扭曲变样，重量不重质，重形不重效，使其如同牛皮癣成为顽瘴痼疾，除去指尖形式主义，迫切且必要。

2.分析指尖形式主义的危害。

线上收到代替实际做到，忙着签到转发，屏幕上的痕迹代替了实打实的政绩，工作实效难保证;看消息回复的快慢，不看解决问题的速度，拼痕迹代替拼业绩，形成错误导向习惯于纸上谈兵，偏离正确轨道，扼杀干事激情;线上花活多，打卡拍照多，真正解决群众问题少，失去群众支持，离心离德，难以补齐民生短板。

3.分析指尖形式主义的原因。

(1)责任观缺失。不考虑实际情况层层加码，花样留痕翻新，本质是懒政怠政不作为直观表现，规避自身责任，不敢动真碰硬，乐于拍照打卡。

(2)考核不合理。上级部门简单将基层干部在政务app上的表现和痕迹异化为拿捏干部的考核工具，盲目下达任务指标，唯数字论，导致干部不得不围着屏幕转，手机铃声成为干部紧箍咒。

4.指出防治指尖上的形式主义的对策。

(1)防治指尖上的形式主义，贵在精准。加强顶层设计，细化防治若干意见，从不得设置打卡签到、不得强制在线时长、不得上传不必要截图视频、不得摊派任务，细化“不得”禁止性举措，击中现实痛点。

(2)防治指尖上的形式主义，贵在落实。主动发现问题，将指尖形式主义纳入群众监督范围，各部门也需从专项整治、技术监测、典型案例整治等多方面入手，形成防治合力，切实减轻负担。

(3)防治指尖上的形式主义，贵在坚持。加强防治需持续发力，久久为功。不能有走走停停一阵风想法，杜绝厌战情绪，拿出务实举措，铲除形式主义的新土壤，不获全胜决不收兵。

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