2023中国猎头行业数字化进展汇报
“谷露在做的就是猎头行业数字化，五年积累，《甲方字典》其实只是拉开了猎头行业数智化的序章，我们想去建立一个智能化、数据驱动的人才招聘和管理生态体系，辅助猎企的品质化、规模化发展促进猎头以更高效、更专业的服务，帮助企业更好地招揽人才，也帮助求职者更好地实现职业发展，这是我们的使命。”
在刚刚结束的2023谷露星选·中国猎头年度榜单颁奖盛典上，谷露软件CEO Kevin Shi正式发布中国中高端招聘市场《甲方字典》。这是中国猎头行业第一个数字化基础设施。
本着”将中国使用猎头服务的甲方公司盘点清楚“的想法，在Kevin的带领下，从2020年起，谷露内部启动了《甲方字典》项目。逢山开路，遇水搭桥。为实现这一目标，谷露技术团队自主研发了记录甲方企业信息的管理工具。从中国五千万家注册企业中精选出五万家优质客户企业，并持续对名单进行更新和优化。截至目前，《甲方字典》已经成功纳入76,039家中国市场的优质甲方企业。
此外，谷露为猎头业务制定了一套适用于中高端人才招聘场景的行业分类标准——《谷露中高端招聘市场行业分类参数》，涵盖了3级行业分类中的近300个细分行业节点。不仅如此，团队自主研发归一算法，组建专业的标注团队，逐一完成了对这7万多家优质甲方企业的名称标准化处理和行业分类等精细化标注工作。
2024年初，谷露成功将《甲方字典》融入招聘管理系统，并免费更新给了谷露3.0专业版用户——只要有公司名称，就可以用行业分类、地区、企业性质、规模、融资阶段、市信息甚至是logo直接进行精准搜索。
在《甲方字典》的支持下，Kevin对代表着猎头这个传统行业的数字化程度的三个问题一一进行了回应：
中国有多少家甲方企业在使用猎头服务？
每个行业各有多少家甲方企业？
去年哪些行业的猎头招聘需求在增长？
哪些在下滑？
《甲方字典》拉开了猎头行业数智化的序章，2024年。谷露也将围绕两个核心目标继续努力推动中国猎头行业数智化发展：
01
把《甲方字典》进一步全面地融入谷露系统，为猎企战略制定提供更强有力的数据支持；
02
启动《职位字典》项目。全面盘点并归纳招聘职位，定义一套适用于中高端招聘的职位分类体系，更准确地反映市场需求，提升招聘匹配度。
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