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“在60多年的科研历程中，一代代科技工作者艰苦奋斗、勇攀高峰，浇灌出了累累科研硕果。”近日，在陆军研究院某研究所军人俱乐部，新入职的文职人员观看完该所基本情况介绍片后深受感染，对研究所建设发展历程有了更加深入的了解。这是该所组织新招录文职人员入职培训的一幕。
此次培训为期3天，该所围绕新的文职人员制度、法纪教育、科研研究工作方法及军事素养、安全保密知识等内容，突出科研职业规划发展，突出岗位任职能力需求，突出严守纪律规矩底线，精心筹划安排授课辅导、观看警示教育片、参观见学、实操教学、交流讨论等多种形式，帮助新招录文职人员快速迈出从地方青年到军队人员的关键一步。
在开训动员上，该所政工部门领导围绕“融入新环境、把握新要求、戮力新作为”，激励大家认清新身份、尽快转变角色，认清新形势、强化竞争危机，把握新机遇、主动干事创业。
为了让文职人员尽快熟悉岗位职能和科研工作方法，研究所邀请各专业专家围绕专业领域知识精心备课，既教授方法，又传授经验，既瞄准前沿，又落脚实践，既讲授理论，又开展实操教学，深入浅出的授课让大家在短时间内迅速提升，逐步明晰科研人员的特殊职责要求。
在此基础上，培训坚持一严到底，从选准配强带训骨干，到严格一日生活制度，从组织体能、队列等军事训练，到规范行为举止和日常养成，都以普通一兵的标准要求每名参训人员。通过淬火历练，让大家充分感受到部队的火热氛围和从严标准，不断锤炼文职人员过硬的军事素质，确保学在“兵之初”、严在“兵之初”，为他们迅速融入环境、转变角色、开展工作奠定了坚实基础。
“培训内容丰富、要求严格，让我们不仅熟悉了基本情况、弥补了能力短板，更强化了责任担当、提振了精神状态，我们相信，通过自己的不懈努力，一定会走好军旅生涯第一步，在新的科研岗位上发光发热。” 在培训总结大会上，参训人员围绕“适应新环境、转变新角色、履行新职责”展开热烈讨论。大家一致表示，在未来的工作中，将大力弘扬陆研人的优良传统，立足岗位，为科技强军事业书写“孔雀蓝”的精彩篇章。
来源：陆军研究院
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