近年来，额敏县着力激发党组织的生机活力，建设一支信念坚定、政治可靠、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍。
穿“严入口，畅出口”之针
提高党员发展“纯度”
研究制定《额敏县年度发展党员工作计划》，把政治觉悟、思想素质、工作能力、业务水平、群众公认等作为推荐入党积极分子的导向，实行党员推荐、群众推荐和群团组织推优等方式，进一步拓宽推荐渠道，及时把各领域、各行业869名优秀人才纳入入党积极分子队伍。对向党组织递交入党申请书的人员进行全面筛查，组织18个党（工）委通过个别谈话、走访调查等多种方式，发掘入党动机端正、积极要求进步、现实表现优秀的同志，研究列为入党积极分子。定期对入党积极分子进行“党性体检”，通过征求党员群众意见、培养联系人定期谈话、党支部半年考察等形式，对基本知识不掌握、入党动机有偏差、对党不忠诚不老实的19名入党积极分子暂缓发展，确保每一位发展党员素质过硬。
引“强党性，提能力”之线
延展党员教育“深度”
精选迎宾路社区、那仁恰汗库勒村、萨尔巴斯村等18个示范教学点，推选《躬耕十二载》《社区当家人》等“四微”精品党课优秀案例16部，观看量10万余人次，抓实党员日常学习教育。依托全县281个党员（远程）教育站点培训300余名党员志愿者，组建“马背送学服务队”“送学小分队”等17支送学服务队，根据不同党员思想情况、身体情况和生活情况，累计开展“送学送教送温暖”活动150余次，切实把党员教育成效转化为服务党员群众实效。举办以“毡房大讲堂”“冬窝子党员学习课堂”等为主题的直播活动300余场、惠及1.7万余人次，提升党员学习过程中的参与感、体验感。邀请200余名种植大户、致富能人、优秀村干部走进党员（远程）教育站点，以“理论讲授+技能示范+现场答疑”的方式开展教学200余场次，教育党员5000余人次，提升学习质效。
绣“强担当，善作为”之图
彰显党员管理“效度”
持续开展“三学三亮三比”活动，结合党员工作、学习等实际情况，设立党员示范岗136个、设立党员先锋岗1200余个，责任区55个，明确党员职责使命，引导广大党员爱岗敬业，争做先锋当表率。扎实开展党员干部到居住地社区报到服务“星”行动，为群众办实事、解难题，引领1600余名党员干部积极投身社区治理和服务工作中，积极发挥宣传员、信息员、矛盾调解员、志愿服务员作用，认领“微心愿”和服务事项，点亮群众“微心愿”853个。全面开展“初心基金”行动，秉承组织社区区域化党建责任单位党员干部的自愿原则，开展“初心基金”募捐活动，先后募捐资金24.62万元，组建“初心基金”资金池，帮助2户困难家庭渡过难关。
信息来源：塔城党建
编辑、初审：王秀
复审：巴哈德尔·地力木哈买提 终审：单婧雯
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