2025年1月13日，会宁一中召开2024年部门工作述职会，学校领导、年级主任和教研组长参加会议，校长曹鹏飞主持会议。会上，学校各处室负责人和年级主任围绕本年度主要工作及成效、存在问题和下一步打算进行述职，分管领导进行点评。![]()
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各处室负责人围绕教育教学高质量发展的主题，分别从教学教研、党建团建、办公办文、后勤财务、德育安全、年级管理和工青妇工作等方面，先后汇报了“三生课堂”“五步一练教学法”“百课百题”“青蓝工程”“荣休盛典”“校园六节”“118一体化育人”等特色活动，以及家校共育、科艺社团、教学年会、县中振兴项目建设等主要工作情况及成效，反思了育人工作还不精细、激励机制缺少有力抓手、管理效率有待提高、教育信息化思路不宽等问题，提出了围绕工作重点（卓越高中建设），抓好两个管理（落实学校管理、提升部门内部管理），突出三个重点（全面育人、精细管理、提高质量），做好四个服务（服务师生、服务教学、服务群众、服务发展），强化“五个意识”，即学习意识、大局意识、担当意识、效率意识和协作意识。![]()
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在随后进行的点评环节中，各部门分管领导本着“问题导向，任务驱动，理念先行，实践探索”的思路，对述职作了中肯评价和补充发言。党总支书记雷玉芳认为教导处人员分工协作，团结奋进，高质量完成了教学教研工作，也存在检查督促不力、工作自觉性不够、对新入职教师培养力度不大等问题。
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副校长周永信认为政教处能够抓好入学教育、理想信念教育、心理健康教育和安全教育，在创建全国文明校园中取得显著成效，但也存在工作不细致、检查不及时等问题。副校长冯志长认为总务处能够抢抓“县中振兴”项目建设机遇，极大改善了学校办学条件，但在食堂管理、人员管理上还存在一定的问题。最后，校长曹鹏飞作了总结发言，全面回顾了2024年学校主要工作。他说，一年来，学校把立德树人作为根本使命，把队伍建设作为基础工程，把教育质量作为终极追求，把条件改善作为基础保障，确立了“身体健康、心理阳光、品德高尚、学业优良”的人才培养目标，坚持以体育人，把德育作为重中之重，搭建数字赋能下的赛课平台，举办荣休盛典，实行分类考核，形成“学为中心”的教学理念，构建“五步一练”教学模式，走双师培优的路子，实施校园广场改造与提升工程，新建风雨操场，新修智能图书馆，安装数字化教学设备，办方向正确的教育、办负责任的教育、办符合规律的教育。学生素养全面提升，教师敬业精神和职业荣誉感明显增强，高考和学科竞赛再创佳绩，办学条件明显改善，学校管理更加精细完善。 2025年是十四五规划的收官之年，也是学校高质量发展的关键一年。曹鹏飞强调，要紧紧围绕党建引领学校高质量发展这一核心，实施好校园文化提升、学校制度优化、教师专业成长三大工程，聚焦校园安全、数智赋能、家校协同、特色发展、质量提升五大任务，培养能够担当民族复兴大任的时代新人。
