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绵阳最新岗位出炉啦
涉及公务员考调
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医院招聘医师等
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北川面向全省公开考调
20名公务员(参照管理人员)
采取网络报名方式
报名时间：
即日起至11月20日17:00时止
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中共北川羌族自治县委组织部
关于面向全省公开考调20名公务员（参照管理人员）的公告
为拓宽选人用人视野和优化干部队伍结构，根据公务员法及相关政策法规，结合工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，北川羌族自治县拟面向全省公开考调20名公务员（参照管理人员），现将有关事项公告如下。
一、考调对象
本次面向全省公开考调公务员（参照管理人员）20名，职位为四级主任科员及以下。具体职位信息和要求详见附件1《北川羌族自治县公开考调公务员（参照管理人员）职位表》（以下简称《职位表》）。
二、考调范围及条件
（一）考调范围
符合考调条件和职位要求的四川省内已进行公务员（参照管理人员）登记且在编在岗的公务员（参照管理人员）。中央机关设在四川省的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）中符合条件的也可报名。
（二）考调条件
报名人员应具备下列资格条件：
1.政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
2.具有良好的职业道德和较高的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。
3.具有2年以上基层工作经历。
基层工作经历，是指在县（市、区）、乡镇（街道）党政机关（含县以下参照公务员法管理的事业单位），村（社区）党组织或者村（居）委会，以及各类企业、各类不参照公务员法管理的事业单位工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役经历，可视为基层工作经历。直辖市区（县）机关工作经历视同为基层工作经历。
4.应当在本级机关工作2年以上，且在本机关工作1年以上。
5.近3年年度考核没有基本称职及以下等次。
6.职位具体年龄、学历条件详见附件1《职位表》。
7.具有公开考调职位要求的工作能力和任职经历。
8.具有正常履职的身体条件和心理素质。
9.符合法律法规规定和职位要求的其他资格条件。
工作经历年限、任职经历年限等的计算时间均截至本公告发布之日。学历学位及其他资格证书应于面试资格审查前取得。
具有下列情形之一的，不得报考：
1.被开除中国共产党党籍的。
2.被依法列为失信联合惩戒对象的。
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。
4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。
5.新录用乡镇公务员在乡镇机关工作未满5年的（含试用期）。
6.按照有关规定，到艰苦边远地区以及定向单位工作未满最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的。
7.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。
8.法律法规规定的其他情形。
报名人员不得报考任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。
三、考调程序
（一）报名
1.报名时间：从公告之日起至2024年11月20日17:00时止。
2.选择职位：公开考调职位、职位简介、职位资格条件等情况，详见附件1《职位表》。报名者如需咨询《职位表》中的有关事项，可按公告中的咨询电话进行联系。每人限报1个职位。
3.报名方式：采取网络报名的方式进行。请报考人员在报名时间截止前将相关材料电子档以“考调职位代码+姓名”为邮件标题，发送至指定互联网邮箱。
4.报名时提交以下资料：
（1）《北川羌族自治县公开考调公务员（参照管理人员）报名表》（以下简称《报名表》，详见附件2，按照干部管理权限经所在单位和公务员主管部门同意，须注明“同意报考”）。
（2）本人有效第二代居民身份证（含有效临时身份证）。
（3）本人有效毕业证、学位证（含学信网证明）。
（4）本人公务员登记表（参照管理人员登记表）。
（5）本人近3年年度考核登记表，需加盖档案管理部门公章。
（6）其他有关证明材料。
以上材料均应按照公告要求的报名材料顺序排序，清晰、完整地扫描成为1个PDF格式文件提供，为确保材料清晰度，建议所有扫描件均不用拍照方式代替。
5.资格初审。资格初审由各考调单位负责，资格初审截止时间为2024年11月21日12:00。根据资格初审情况，11月21日17:00前，通过短信的方式向报考人员反馈是否进入笔试环节。资格初审通过的报考者不得改报其他职位。
（二）职位调整
笔试开考比例为3:1。报名工作结束后，报名人数与考调计划之比未达到开考比例的职位，取消该职位计划。被取消计划的职位，由中共北川羌族自治县委组织部征得报考者同意后，将其调整到符合报考条件的其他职位，或者取消报名。
（三）笔试
1.笔试主要测试应试者的政策理论水平、分析解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质，满分100分。
2.笔试具体时间、地点和有关调整将以电话或短信等方式通知报考者，请保持通讯畅通，因所留信息错误或通信不畅造成的后果由报考者自行负责。笔试成绩、职位排名和资格复审等相关工作，将通过绵阳人事考试网（http://www.myrsks.com.cn/）、北川羌族自治县人民政府官网（http://www.beichuan.gov.cn/）对外公布。
（四）资格复审
1.笔试结束后，根据笔试成绩从高到低的顺序确定进入资格复审人选。进入资格复审人选与考调名额之比为3:1。拟进入资格复审的最后一名为2人以上笔试成绩并列的，均进入资格复审。进入资格复审人数达不到考调计划规定比例的岗位，该岗位符合条件的笔试人员全部进入资格复审，但考生笔试成绩须达到或超过此次考调岗位所有考生笔试平均成绩。笔试成绩为0分的，不作为有效成绩，不计入平均成绩。
2.资格复审时，由本人现场提供报名时提交的所有资料原件或加盖单位鲜章复印件。资格复审合格者，方可取得面试资格，面试时间、地点通过短信的方式予以告知。因资格复审不合格或因报考者自愿放弃等原因导致的缺额，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。未在规定时间内到指定地点进行资格复审的，视为自动放弃面试资格。
报名时符合资格条件，报名后由于工作单位或者职务职级发生变化等原因，导致报考者新产生不符合报考资格条件情形的，终止其考调程序，不再作为考调人选。
（五）面试
面试由中共北川羌族自治县委组织部统筹组织，主要测试报考者履行职位职责所要求的能力素质，满分为100分，最低合格分数线70分，低于70分的不能进入下一程序。
若需调整面试时间、地点等，将以电话或短信等方式通知报考者，请保持通讯畅通，因所留信息错误或通信不畅造成的后果由报考者自行负责。
（六）差额考察
按笔试成绩、面试成绩5:5的比例计算考试总成绩，折合总分为100分。根据考试总成绩从高分到低分的顺序（若考试总成绩相同，则根据笔试成绩高低确定），按照考察对象人数与考调名额2:1的比例差额确定考察对象，并在绵阳人事考试网公布进入面试考生考试总成绩及进入差额考察对象名单。
考察工作由中共北川羌族自治县委组织部统筹安排，各考调单位负责具体开展。考察组由2名以上人员组成，采取个别谈话、民主测评、查阅干部（人事）档案、实地调查、同考察对象面谈等多种方式进行，听取考察对象所在单位有关领导、群众和组织人事部门、纪检监察机关、机关党组织的意见，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治、业务素质与考调职位的适合程度进行全面考察。突出政治标准，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，深入考察道德品行，强化专业素养考察，注重考察工作实绩，加强作风和廉政情况考察，坚决杜绝政治素质、道德品行、廉洁操守不符合要求的人员进入。对在基层一线窗口单位工作的考察对象，要注重听取服务对象的意见。考察中要严格检查“三龄两历一身份”等情况，认真审核档案（如公务员登记表、违纪违规情况、社会信用记录等），在此基础上形成考察报告。
考察结束后，中共北川羌族自治县委组织部根据综合成绩、考察结果和职位要求，按照干部管理权限和人岗相适原则，择优等额确定体检对象。因考察不合格或考生放弃等原因形成的缺额，原则上应依次递补。
（七）体检
体检在指定的公务员录用体检医疗机构进行。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。公告发布后至本次考调体检实施时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。体检费用由考生本人承担。考调单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。因未按要求参加体检或体检不合格等情况出现的空额，由中共北川羌族自治县委组织部与考调单位研究后确定是否递补。如递补，按考生的考试总成绩从高分到低分依次递补。
（八）顶岗试用
体检合格方可确定为试用人员，安排至考调单位顶岗试用1个月，主要测试应试者的职位适应能力，确保人岗相适。因试用不合格或考生放弃等原因形成的缺额，由各单位决定是否递补。
（九）调动
顶岗试用期满后，由各单位按照干部管理权限，结合考察、试用等情况集体讨论决定拟任职人员，拟调人员名单在绵阳人事考试网、北川羌族自治县人民政府官网予以公示，公示期为5个工作日。举报或反映问题者，须署真实姓名并提供具体调查线索。
公示无异议或经查证不受影响的，按规定程序对其干部人事档案进行专项审查。对审查发现的问题，由报考者负责按要求提供证明材料。档案资料与报考岗位条件不符或未按规定提供证明材料的，取消其考调资格。
档案专项审查通过后，按规定程序办理调动手续，拟调人员一般应在20个工作日内办理调出手续。未按要求完成调出手续的，经原单位同意后，可先借用到具体用人单位工作，否则视为自动放弃。中共北川羌族自治县委组织部不负责协调考生的调动事宜。
四、考调纪律
1.报考者应保证提供的个人信息和资料真实准确，如有弄虚作假的行为，将按有关规定严肃处理。
2.资格审查贯穿考调全过程，在任何环节发现报考人员不符合相关要求的，即取消考调资格，所产生的后果由报考者本人承担。
3.报考者在报考期间应保持通讯畅通，如因通讯不畅导致报考者不能按时参加考试的，视为自动放弃。
4.严明公开考调纪律，报名者不得托人说情、打招呼，一经发现即取消资格。
5.本次公开考调严格按照中央、省委和市委关于干部人事工作的有关规定进行。如发现违反干部人事纪律的现象，可向各单位的纪检监察部门检举，也可直接向中共北川羌族自治县委组织部举报。
五、本公告由中共北川羌族自治县委组织部负责解释（电话：0816-4551620）。各职位具体条件由各考调单位负责解释（咨询电话详见职位表），监督电话：12380-8。
附件：1.北川羌族自治县公开考调公务员（参照管理人员）职位表
2.北川羌族自治县公开考调公务员（参照管理人员）报名表
3.北川羌族自治县公开考调公务员（参照管理人员）报名表填表须知
4.报考提示
中共北川羌族自治县委组织部
2024年11月13日
绵阳职业技术学院公开考核招聘
事业编制工作人员65名
采取网络报名方式
报名时间：
11月13日17:00—12月13日17:00
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绵阳职业技术学院
2024年下半年公开考核招聘事业编制工作人员公告
绵阳职业技术学院是绵阳市人民政府举办的一所综合类高等职业院校。为建设中国特色高水平职业技术大学，全面提升人才培养、科学研究、社会服务的整体水平，学院拟公开考核招聘一批事业编制工作人员，具体情况如下。
一、招聘计划
本次拟公开考核招聘博士研究生16人、高技能人才10人、副高及以上职称3人、硕士研究生以上36人。（具体见附件《绵阳职业技术学院2024年下半年公开考核招聘专业技术人员岗位和条件要求一览表》）。
二、招聘对象、范围及基本条件
（一）招聘对象和范围
面向全国公开考核招聘博士研究生、高技能人才、副高及以上职称、硕士研究生，并完全符合《绵阳职业技术学院2024年下半年公开考核招聘专业技术人员岗位和条件要求一览表》（详见附件）相关岗位要求和本公告其他要求的人员。
（二）考生应同时具备以下资格条件：
1.具有中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居留权；拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国；遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
2.具备岗位要求的工作能力、专业水平、身体条件和心理素质，愿意服从组织调剂安排。
3.具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格。其中，考生本人有效的毕业证所载学历和所获专业名称（或类别），应与拟报考岗位的“学历”和“专业条件要求”分别相符；考生本人有效学位证上的学位，应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符。
4.应届毕业生必须在2025年7月31日前取得符合岗位条件要求的学历学位证书，国（境）外院校应届毕业生2025年7月31日前取得学位并提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证证书，并凭证书办理审核确认等手续；其他考生必须在网上报名截止之日（2024年12月13日）前取得符合岗位条件要求的学历学位证书。未在规定时间取得并提供有关证书的考生，视为自动放弃，责任自负。
5.报考高技能教师岗考生必须在网上报名截止之日（2024年12月13日）前取得符合岗位条件要求的职业资格证书。
6.报考副高及以上职称岗位考生必须在网上报名截止之日（2024年12月13日）前取得符合岗位条件要求的专业技术职务资格证书。
7.考生为委培、定向毕业生的，须征得原委培、定向单位书面同意。
8.考生为机关事业单位人员，须征得用人单位及有管理权限的主管部门书面同意。
9.岗位条件要求为中共党员的（包含预备党员），须在网上报名截止之日（2024年12月13日）前加入中国共产党。
10.符合法律法规要求的其他资格条件。
（三）有下列情形之一的，不得报考：
1.曾受过各类刑事处罚的；
2.曾被开除公职的；
3.被开除中国共产党党籍的；
4.有违法、违纪行为正在接受审查的；
5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》的相关规定应当回避的；
6.尚处于国家和我省规定的最低服务期和试用期内的公务员、事业单位人员；
7.本公告发布之日起，已通过绵阳市行政区域内机关、企事业单位遴选、招聘、人才引进等考试且已公示或在公示期的、通过考察的；
8.截至本公告发布之日，在绵阳市辖区内被机关、企事业单位辞退未满两年的；
9.现已在绵阳市辖区内机关事业单位及群团组织中工作且有正式编制人员（含试用期人员）；现役军人；
10.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；其他政策法规明确不得招聘为事业单位工作人员的失信人员；
11.法律法规等规定的其他不能报考事业单位的情形。
三、报名及资格审查
（一）网络报名
此次报名采取网络报名的方式，考生应对报名资料的真实性、准确性和完整性负责。因提供不真实、不准确、不完整报名资料造成的责任由考生自负。请考生认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和注意事项等，每人限报一个岗位。重复报考、未按规定格式报考、报名资料不齐全、未在规定时间内报名均作资格不合格处理。请考生进入绵阳职业技术学院官网（https://www.mypt.edu.cn/）“绵阳职业技术学院招聘系统”专栏，提交报名申请。
（二）报名时间
2024年11月13日17：00—2024年12月13日17：00。
（三）报名材料
（1）有效居民身份证件原件及复印件；
（2）学历证书、学位证书及学信网查询验证报告原件及复印件等：
①往届国内毕业生须提供学历、学位证书及学信网查询验证报告原件及复印件；往届国（境）外高校毕业生须提供由教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证证书等相关证明材料原件及复印件；
②2025年国内应届生须提供学籍在线验证报告，并提供在2025年7月31日前取得学位证书和学历学位认证材料的书面承诺书；
③2025年国（境）外高校应届毕业生，须提供本人学生证、录取通知书等相关材料，以及2025年7月31日前取得学位证书和教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证证书等相关证明材料的书面承诺书；
④专业技术资格或职业资格等证书原件及复印件；
⑤已发表论文、专著以及取得专利原件及复印件；
⑥参与、主持科研项目的佐证材料；
⑦工作经历证明材料，包括劳动合同、社保参保证明等；
⑧其它证明材料原件及复印件，包括获得国、省、市、校级奖励和表彰等奖项荣誉的佐证材料。
上述材料显示必须清晰、完整、按序排列，扫描件上传至招聘系统附件。
（四）资格审查
资格审查分为资格初审和资格复审两个环节。
1．资格初审。在网络报名结束后，按照招聘条件对考生进行资格初审，确定参加资格复审人员，届时将通过报名系统、电话、短信或邮件等方式反馈考生。初审未通过的人员，不再另行通知。
2．资格复审。通过资格初审的考生，须提供报名环节要求的全部材料原件及复印件，通过现场验证的方式复审面试资格，确定参加考核人员。逾期未提交相关资料参加复审的，视作弃权。
资格审查贯穿此次招聘工作全过程。资格审查中存在不符合报考条件和岗位资格条件，以及在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息等情况的，将取消考生招聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考核资格的，按有关规定处理。
四、考核
本次考核招聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括试讲（说课）和面试，满分均为100分。
根据《绵阳市事业单位公开考核招聘实施细则（修订）》（绵人社发〔2023〕3号），结合招聘单位实际，本次考核不设开考比例。
考核总成绩计算原则。考核总成绩=试讲（说课）成绩×50%+综合面试成绩×50%，按考核总成绩从高到低排序，若考核总成绩相同，按试讲（说课）成绩排序；若考核总成绩、试讲（说课）成绩、综合面试成绩相同，按主考官成绩排序。
计分方法。采用去掉一个最高分和一个最低分的办法，以有效分的平均值为报考者的实得分，实得分保留两位小数，小数点后第三位数字按“四舍五入”予以取舍。
（一）试讲（说课）
1.试讲（说课）方式及内容。考生现场抽取题目封闭式备课后，进行试讲（说课），考核时间10分钟。试讲包括复习旧知、引入新知、探究新知、例题讲解、练习小结、布置作业等环节；说课包括说教材（教材地位，教学目标和教学重难点）、说教法、说学法、说教学过程、说板书设计等模块。
2.试讲（说课）时间及地点。试讲（说课）具体时间和地点另行通知，缺考人员试讲（说课）成绩计为0分。
3.试讲（说课）成绩低于70分，不进入综合面试环节。
（二）综合面试
1.面试方式及内容。采用结构化面试方式进行。面试内容包括意愿素质（动机愿望、职业责任感、敬业精神、竞争意识、兴趣爱好等）、知识素质（综合知识、专业知识等）、智能素质（应变能力、语言表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、业务能力、创新能力、组织管理能力、人际协调能力等）和人格素质（举止仪表、性格气质等）等方面。考核时间10分钟。
2.确定综合面试人员。根据考生试讲（说课）成绩和招聘名额，从高分到低分按3:1的比例确定综合面试入围人员。
3.综合面试时间及地点。综合面试的时间及地点另行通知。综合面试当日，考生凭本人有效身份证按面试通知规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。
未按规定的时间和要求到考场候考的视为自动放弃综合面试资格，由此出现的综合面试名额空缺不再递补面试人选。如因面试缺考出现空缺而造成实际参加面试人数与招聘人数之比低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。报考者面试缺考或放弃面试的视为自动放弃应聘资格。
4.面试成绩公布。报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确定。
5.综合面试成绩低于70分，不进入招聘下一环节。
（三）总成绩及岗位排名公布
考试结束后5个工作日内在绵阳人事考试网和绵阳职业技术学院官网“招聘”专栏公布报考人员总成绩及排名，并根据总成绩1:1等额确定进入体检人选。总成绩70分以下的，不予进入下一环节。
五、体检、政审考察
1.体检。根据招聘名额，按照考生考核总成绩，从高分到低分依次等额确定体检人员。体检参照公务员体检标准执行，并进行心理素质能力测试，费用由考生自行承担。体检具体时间及要求另行通知，请考生保持通讯畅通。未按规定时间、地点参加的，视为弃权。
2.政审考察。对体检合格人员的政治素质、报考条件、遵纪守法、道德品质等进行综合考察。在职人员征求原所在单位意见；非在职人员征求其户籍所在地的公安机关或其人事档案管理机构意见；未就业高校毕业生查询其人事学籍档案作为考察依据。
体检、政审考察等结果达不到事业单位要求具备的条件或者不符合报考职位要求的，不得确定为拟聘用人员。因以上情况出现的职位缺额，是否递补由招聘单位确定。
六、公示及聘用
（一）政审考察合格人员确定为拟聘用人员，拟聘用人员确定后，将公示7个工作日。公示期满无异议的，确定为聘用人员。公示后因拟确认人员弃权等原因出现的招聘名额空额，不再递补。
（二）拟聘用人员应在规定时间内到用人单位报到，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格的继续聘用，不合格的按程序解除聘用合同。
七、纪律与监督
绵阳职业技术学院在公开考核招聘中，按规定公开相关信息，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。
八、特别提示
（一）公开考核招聘过程中如有调整、补充等事项，由绵阳职业技术学院在学校官网（https://www.mypt.edu.cn/）“招聘”专栏和绵阳市人事考试网上公告。因考生不主动、不按要求登录相关网站查阅信息，导致本人未能按要求参加面试、体检、考察、聘用的，责任由考生自负。
（二）请考生确保联系方式正确、畅通。否则因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自负。
九、联系方式
邮箱：rsc@mypt.edu.cn
政策和考务咨询电话：0816-2201808 0816-2202010（绵阳职业技术学院人事处）
网络报名系统技术咨询电话：张老师13438235412
监督电话：0816-2571927（绵阳职业技术学院纪委办公室）
0816-2212860（绵阳市教育和体育局）
十、其他事项
本公告在学校官网（https://www.mypt.edu.cn/）“招聘”专栏和绵阳人事考试网（http://www.myrsks.com.cn/）等平台发布。公告内容及未尽事宜由学校负责解释。
附件：绵阳职业技术学院2024年下半年公开考核招聘专业技术人员岗位和条件要求一览表
（扫描识别二维码查看以上资料）
绵阳职业技术学院
2024年11月13日
绵阳市安州区人民医院
公开招聘医师28名
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绵阳市安州区人民医院位于安州区的政治经济文化中心—区政府所在地花荄镇。医院成立于1946年，是一所集医、教、研为一体的国家三级甲等综合性医院,是绵阳市西北区域医疗中心、四川中医药高等专科学校第二附属医院。
一、招聘岗位及条件
二、招聘流程
三、招才政策
四、咨询电话
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内容来源：绵阳发布综合绵阳人事考试网 科技城人才
编辑：熊燕 审核：谭汝江
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