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我有种错觉：
以前都说核电是体制内单位，应该一杯茶一张报，安静到下班的节奏。
确实以前经历过这样的时间段，很短暂。
但是近几年来，感觉还在电站工作的同事同学们，肉眼可见的越来越忙。
以至于经常互相调侃：也不知道谁在创业谁在享福。
特别是这几年，大家的戾气感觉越来越重，控诉和抱怨频度增加，动不动就骂，偶尔再听到几位心梗或者其他原因离开的故事，整个人压力感爆表。
怎么说呢？
不是核电的兄弟们戾气变重了，是他们实在被折腾得太惨了。
就说说这几年的变化吧。（我接触到的，先强调下不以偏概全）
知道现在工作最怕什么吗？
不是怕工作做不好，而是怕工作做了证明不了。
说个最简单的例子:
一个普通会议，从前开完写个纪要完事。
现在通知要留存，签到要拍照，过程要录像，纪要要存档……
七八份材料摆在那里。
生怕哪天被问起来，拿不出证据。
"降本增效"先从基层开始削，表面说要"提质增效"，实则把活都压给基层。
以前下班就是下班，现在手机24小时不敢静音不敢关机。
晚上11点，手机里的微信群突然响起："@全体成员，明天的材料再改一版"
周六的阳光还没暖起来，消息就来了："今天的报告必须交上来"
好不容易等到节假日："保持手机畅通，随时待命"
检查更是没完没了：
刚应付完审计组，督查组又来；刚迎完督查组，巡视组又到。
每一轮检查都要准备材料， 每一次整改都要加班加点。
事情在一天天往上增，压力像一座山越垒越高。
与其说他们戾气重，
不如想想，是什么把他们逼成这样的。
这，才是我们该深思的问题。
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