市直事业单位编制!人才引进200人!

教育   2024-11-27 15:00   安徽  

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湘潭市市直事业单位

人才引进200人公告节选

引进计划
市直事业单位人才引进计划数200个,其中:市直事业单位综合类岗位计划数70个(A类岗位),市直教育系统各学校岗位计划数50个(B类岗位),市直公立医院岗位计划数57个(C类岗位)。
引进程序

A、C类岗位:网上报名→现场资格审查(在上海进行)→面谈+面试(在上海进行)

B类岗位:网上报名→现场资格审查(在上海进行)→面谈+试教(在上海进行)

温馨提示:

报名时间:2024年11月26日9:00-12月2日下午17:00。

现场资格审查时间:2024年12月5-6日

考试安排:

此次人才引进不进行笔试,不设开考比例。

A、C类岗位采取面谈加面试的方式进行。

B类岗位采取面谈加试教的方式进行。

(一)A、B、C类岗位的面谈

面谈对象:现场资格审查合格的考生。

面谈时间:暂定12月7日(星期六)。本次引才组考工作A、B、C类岗位由主管部门在上海现场分别组织,面谈具体时间、地点等另行电话通知,请考生务必保持通讯畅通。

面谈成绩总分100分,划定最低合格线为70分,低于70分的考生不得进入下一环节。面谈成绩不计入综合成绩。

(二)A、C类岗位的面试

面试时间:暂定12月8日(星期日)。

面试具体时间、地点及相关规定另行电话通知,请考生务必保持通讯畅通。

面试对象:A类岗位按照引进岗位计划1:3的比例,以考生面谈成绩从高分到低分确定面试对象,入围末位人员面谈成绩相同的,均进入面试环节。未达1:3的,达到面谈合格线的实际人数全部进入面试。

C类岗位按照引进岗位计划1:5的比例,以考生面谈成绩从高分到低分确定面试对象,入围末位人员面谈成绩相同的,均进入面试环节。未达1:5的,达到面谈合格线的实际人数全部进入面试。

面试方式为结构化面试,主要测评应聘者综合分析能力、应急处理、计划协调、语言表达能力等。面试成绩总分100分,划定最低合格线为70分,低于70分的考生不得进入下一环节。面试成绩为最终成绩。

(三)B类岗位的试教

试教时间:暂定12月8日(星期日)。

试教具体时间、地点及相关规定另行电话通知,请考生务必保持通讯畅通。

试教对象:按照引进岗位计划1:3的比例,以考生面谈成绩从高分到低分确定试教对象,入围末位人员面谈成绩相同的,均进入试教环节。未达1:3的,达到面谈合格线的实际人数全部进入试教。

试教的备课时间为20分钟,试教时间为10分钟。试教成绩满分为100分,划定最低合格分数线为70分,低于70分的考生不得进入下一环节。

【完整公告及附件,点击文末“阅读原文”

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