任前谈话“敲警钟”
上好任职“第一课”
为深入贯彻全面从严治党要求，进一步强化党员干部廉洁从政意识和拒腐防变能力，近日，雁翅镇组织召开新任科级干部集体廉政谈话会，教育引导干部履职尽责、廉洁自律。镇纪委书记、派出监察办公室主任杨超，镇党委委员、组织委员董兆松参加会议。
会上，董兆松同志对新提拔的4名科级干部提出了四点建议：一是摆正心态。要保持一颗平常心，正确看待自己的工作和成长。不骄不躁，不急于求成，在岗位上默默耕耘，积累经验，提升能力。二是带好队伍。要坚持“传帮带”，着力营造好学、钻研、务实的风气，既要带出高素质、有能力的队伍，也要带出有精气神儿、积极向上的队伍，通过带好队伍达到“出人才、出成果”的目标。三是加强学习。要适应地区高质量转型发展要求，坚持守正创新，加强政治理论学习，坚持用党的创新理论统一思想行动，紧紧锚定党纪学习教育目标任务要求，发挥示范带动作用，先学一步、学深一层，努力在以学铸魂、以学促干方面取得实实在在的成效。四是深入基层。要主动深入基层生活和工作，近距离了解群众的急难愁盼、喜怒哀乐，加深与基层群众的感情，走出办公室，去敲百家门，坐百家凳、听百家言，当好群众生活上的辅导员、服务员。
杨超同志结合雁翅镇工作实际，提出五点要求：一是要党性更加坚定。要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，做到一切从政治上考量、在大局下行事。二是要履职更加担当。要认真履行“一岗双责”，既要对科室业务工作负责，又要对职责范围内的党风廉政建设工作负责。在新的职位上持续抓好贯彻落实，不搞变通，不打折扣，把工作目标定位在“做一流工作，创一流业绩”上，以钉钉子的精神抓好各项工作落地落实。三是要协作更加高效。要有“能干事”的精神和本领，还要有“能共事”的意识和水平。要切实增强团结意识，自觉摆正自己的位置，不越位、不缺位、不错位，形成团结一心干事业、齐心协力谋发展、群策群力促和谐的良好局面。四是要作风更加扎实。要坚决避免出现“庸、懒、散、浮、混、差、横、卡”问题，系好“第一粒纽扣”，做到知责明责，始终保持奋发有为、永不懈怠的进取精神，在其职尽其责，努力在新的工作岗位上干出新成绩，创造新业绩。五是要纪律更加严明。要持之以恒落实中央八项规定，坚定不移纠“四风”树新风，树立正确的权力观、政绩观、事业观，紧绷廉政之弦，常怀慎微之心，从点滴小事中涵养廉洁自律的党性修养，切实做一名忠诚干净担当的党员干部。
红雁先锋
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供稿：派出监察办公室
编辑：高 源
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