STAFFONLY：探索未知的梦想家
文摘
时尚
2023-04-18 20:28
广东
每一位设计师都是一个故事家，每一个季度的新衣都在言状故事家们心中的理想世界。他们热衷于思索作为“时装故事家”的自己，与“时装读者”们之间的关系问题，试着用一季又一季的新衣构建一个逐渐趋于完整的、属于他们二者的梦想家园。“同质化席卷当今社会各个生活领域”，时尚也不例外，这对于站在前沿的创造者而言无疑是个棘手的庞然大物。曾在2020年7月份，师墨机缘巧合地受邀参加了一场名为《多语境下中国时尚面临的挑战》的圆桌论坛。圆桌上不乏辛辣而尖锐的话题，例如就有“如何应对中国服装市场的产品同质化问题”，在座的嘉宾纷纷提出各自的真知灼见。![]()
STAFFONLY 23AW而深受同质化问题影响的师墨，从更为宏观的角度分析了这一现象的普遍性以及其存在的不可避免性，她将目光投于更长远的未来，与此同时，也是在表达出STAFFONLY的品牌愿景——做个探索未知的梦想家。STAFFONLY聚焦的是隐藏于表象之下事物运转的逻辑，以及团体 / 组织带来的身份特质与集体归属感。他们⿎励⼈们保持好奇⼼和幽默感，打破权威，探索生活中的未知领域，本季STAFFONLY 2023 AW便是一次很好的打破常规的证明。「MY LANE, MY LEGEND（在人生的每条路中，谱写自己的传奇）」，这是在审视游戏与现实间联结时，STAFFONLY 于《英雄联盟》游戏玩家社区中获得的全新启迪。身处不同地域、不同职业的召唤师作为队友，通力合作，以热血谱写传奇，同时将峡谷中的自豪与积极态度延续至现实。五位玩家以召唤师身份进入游戏与英雄并肩作战时，一个以胜利为核心目标的五人「团队」悄然成立，在每一条分路中，团队中的英雄们「各司其职」。基于对英雄联盟玩家「职业身份」的理解，STAFFONLY 触发出「玩家制服」这一全新概念，并回归思考现实生活中玩家的游戏状态，从游戏时真实的使用场景出发，为坐姿游戏的玩家们打造出最适宜、最姿态友好的舒适裁剪的「玩家制服」。 中路制服
这一次，K!ND邀请到STAFFONLY的两位创始人做客K!ND Talents栏目，聊聊最新一季的灵感来源，以及他们与STAFFONLY的故事。
S：在STAFFONLY 23AW 季度中我们讨论的是「好奇心」的力量。灵感来自「旅行者2号」太空探测器在1981年拍摄的土星环照片，它基于NASA科研人士的技术分析和想象，进行了图像增强填色，是人类有史以来一张最为绚烂的土星环。这张照片以及背后的故事启发了我们在STAFFONLY 23秋冬季度中把目光聚焦于那些立志于摆脱重力、热衷于探索未知的梦想家：他们用好奇心绘制出土星本没有的绚丽，一次再一次，探索者们从未停止仰望星空，创造浪漫奇迹…...K：秀场中安排模特在蹦床上跳动的设置有什么特别的寓意吗？它象征着所有人们为了去向远方，尤其是向往空中所作出的努力历程。我们希望可以呈现出体现重力消失的一瞬间人们都变化，不仅仅是服装的变化，也有肢体上的、情绪上的变化，以此来让观众突然意识到「重力」这种稀松平常而又无处不在的限制。这个环节又是短暂的瞬间，它象征着那些仰望星空的人们，不断地受好奇心驱动，向深空探索，而重力又不断把人们拉回地面。它又是祛媚的，每一次升空，每一张太空照片，每一个航天进程背后全人类付出的巨大的努力。![]()
STAFFONLY 23AW RUNWAYK：这次与英雄联盟的结合，有没有激发到STAFFONLY未来的设计思路？S：是一次对于自身逻辑的再次强化，STAFFONLY往往着眼于一个有着共同或者相似理念/生活方式的人群。这次的联名也不例外：游戏中也存在不同的职业分工，而这次的联名合作拓宽了对「职业」的定义不只是停留在现实生活，它也可以是虚拟世界里的分工角色。在这个合作中，我们第一次是从虚拟/现实两个维度同时进行思考：在游戏内的团队/分工规则下每个分路的玩法和职业属性，以及现实生活中玩家的所处环境。而他们共同尊重的游戏文化和审美取向也同时赋予了我们灵感。<< 滑动解锁 英雄联盟 x STAFFONLY 联名款>>从左到右依次为
上路、下路、中路、打野、辅助
K：这次的秀场中，设计师本人最推荐的look有哪几套？S：这次秀场26个LOOK是我们从几十个测试造型中精挑细选而来的，几乎每一个都是心头好，非常难pick出最喜欢的。不过我想分享一个秀场或许看不清楚的细节：我们在设计过程中运用了一些半球形的金属扣子和铆钉，它们被固定在裁剪的拼缝上，有节奏地勾勒出环环相扣的行星轨迹。K：从历季STAFFONLY的主题来看，能看出品牌特别擅长站在当下去反思一些社会现象，比如2019AW的「100% CONSUMER」系列表达的是在消费主义驱使下，人们作为消费终端的一个“状态集合”；2021SS的「WORKATION」系列则是阐述了如今工作与度假二者边界日渐模糊的现象；2023SS的「working from anywhere游牧办公」则更像是延续了「WORKATION」的话题，试图用时装去表达「游牧办公」的深度思考。请问两位设计师，平时你们会一同交流和探讨这些社会议题吗？「用时装反映社会现象」会是STAFFONLY的社会使命吗？
S：服装是一个非常好的表达媒介，它天然地和人们的生活状态息息相关，也能折射出当下的时代精神。STAFFONLY与其说「用时装反映社会现象」，我们更像是在关注身边的人事物，并且真诚地记录下来。![]()
STAFFONLY 23AW RUNWAYK：STAFFONLY作为双人设计师的品牌，二位平时是如何分工的呢？S：师墨负责产品的开发，Une主要负责叙事和呈现。K：从品牌创立至今，在你们的观察下，中国的男装市场有没有一个明显的变化？比如说男性消费者们在审美观或消费观方面，在这几年中有哪些明显的变化？S：我们发现消费者更“懂”服装了，穿着也比我们创立品牌之初更加讲究。当然最大的变化，还是使用场景的变化（尤其是过去充满变化的三年）。![]()
STAFFONLY 23SSK：在这些变化的现象中，STAFFONLY有获得一些灵感或启示吗？S：「工作」可以说是STAFFONLY的母题，过去三年在不可控的变化下，让这个时代的工作方式产生了前所未有的变化，越来越多的人云端办公。因此工作可以发生在任何地方，也给工作着装带来了非常多的可能性。STAFFONLY 23SS以「游牧办公Working from anywhere」为主题，就是基于对「电子游民」这个新兴群体的观察。K：在关于时装设计的成长经历中，有没有哪个瞬间让你们充满成就感？S：每每在社交网络上看到人们在真诚分享STAFFONLY的内容和产品的时候，会让人很有成就感，尤其是当人们感受到了来自内核的共鸣时。![]()
STAFFONLY 23SSK：对STAFFONLY而言，身着STAFFONLY是一群怎么样的人？他们身上有哪些品质？S：充满好奇心，有性格毛边的人。也许他们会有一些暗藏的叛逆和不循规蹈矩之处，但同时也会心系身边的人与事件。K：众所周知，STAFFONLY的秀场总会“不走寻常路”。请问两位设计师在设计秀场的呈现时，是否有产生过分歧呢？如果有，最后是如何达成一致的呢？S：没有分歧，我们分工非常明确。如果有分歧，最终也总会根据系列的故事需要得出更优质的结果。![]()
STAFFONLY 23SSK：如果要用一个词去形容你们的partner，你们会用什么词去形容对方？K：2023年，STAFFONLY品牌有没有想要实现的愿望？可以和我们分享一下吗？
K：如果不做时装设计师，你们会选哪个职业作为奋斗目标？
