为贯彻落实全面从严管团治团工作要求，优化团员队伍规模结构，严格团员发展标准，规范发展程序，从源头上保证团员发展质量，切实增强共青团的政治性、先进性。1月8日，共青团水富市委召开水富市2025年度团员发展业务培训会。市教体团工委、市直各学校团委书记及业务员共计8人参加会议，会议由团市委书记郎丽萍主持。
会上，团市委书记郎丽萍传达了团中央、团省委《关于高质量做好2025年发展团员工作的指引》等其他工作要求，同时就2025年全市团员发展工作进行安排部署，强调了团员发展规范化的重要性，从优化团员队伍规模、规范团员发展程序、科学调控团员发展指标、严肃团员发展纪律、新发展团员录入、严格执行入团积分制度等方面提出要求，3所中学团委书记围绕团员发展工作进行了经验交流座谈。
会议围绕《中国共产主义青年团发展团员工作细则》、《关于新时代新征程加强和改进团员队伍建设工作的意见》、《新时代共青团员先进性评价指导大纲（试行）》和《新时代共青团激励机制指导大纲（试行）》以及“智慧团建”系统团员信息规范录入、团员档案管理等方面对发展团员工作做了系统全面的业务培训，并针对各中学团组织疑惑问题进行面对面答疑，通过培训，明确了中学发展团员的目标原则、程序步骤和落实要求，进一步提高了中学团干部业务水平，为做好水富市2025年度团员发展工作奠定坚实基础。
下一步，共青团水富市委将持续深化落实全面从严管团治团工作要求，继续聚焦为党育人根本任务，把全面从严治团要求贯穿于发展团员工作全过程，注重源头把关，健全工作机制，引导和督促中学团组织严格落实“一校一策”入团积分制度，着力培养有信仰、讲政治、重品行、争先锋、守纪律的新时代团员队伍。
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来源：共青团水富市委
编辑：冯玉婷
审核：郎丽萍 罗启鸿
