多家国企&央企巨头已经开启校招社招通道
1、国企≈饭碗铁
相比各大私企较困难的KPI指标,残酷的末位淘汰制,行业动荡,牵一发而动全身的舆论风波,国企&央企显得稳健许多:不会随便开除员工
2、福利多!更好地平衡工作&生活
大多朝九晚五,业余时间少有工作打扰,福利体系也完备!有专门的部门保障职工福利,五险一金比例很高(很多国企六险二金),过节还有福利送送送
3、国企员工名声响
大型国企都掌握着国家命脉。你参与的可能是上亿级、跨国大项目,经常会冠以"献身祖国某某事业"的神圣使命。随着努力和年限晋升有个一官半职,那就是国家干部,是有行政级别的
4、更大可能解决落户问题
在一线城市有个家,是很多异地工作的同学们渴望的。因此户口意味着可以买房、孩子上学、医疗建设保障…如果能入职当地的国企&央企,很多都提供落户指标名额↓
5、职业发展UP UP UP!
很多人都认为国企体制僵硬,不顺应市场,实际上这是种偏见。其实国企非常重视员工培养!企业有较完善的入职培训,会有师傅传帮带,上升期路径非常清晰、上升通道稳定。还有机会深造
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