为满足我校人才队伍建设的发展需求，建设一支数量适当、结构合理、业务精湛的高水平师资队伍，经学校研究，面向社会进行公开招聘。现将有关事项公告如下：
学校是隶属于陕西省教育厅主管的全日制公办普通高等院校，是教育部人才培养工作水平评估优秀院校、省级示范性高等职业院校、省级“双高计划”建设单位。学校地处历史文化名城咸阳，校园环境优雅，办学实力雄厚，专业特色鲜明，教学业绩突出，社会影响良好，累计为社会培养了10万多名高素质财经管理人才。为巩固传统优势，开拓新领域，先后与华为、达内时代科技等百余家知名企业开展深度校企合作，共建二级学院、共建有关专业、共建“订单班”。学校现设有12个二级学院，以会计专业为龙头，数字经济与服务经济类专业为两翼，形成了财经商贸类专业持续备受青睐，电子与信息类、土木建筑类、交通运输类等专业持续升温发展，医药卫生类、旅游类、文化艺术类、新闻传播类、教育与体育类等专业深受喜爱追捧的新格局，两个专业群入选陕西省“双高计划”建设项目。学校有1个国家级骨干专业，大数据与会计、财务管理、金融管理、市场营销等4个省级一流专业，大数据与会计、市场营销2个省级高水平专业群，7个省级高等职业教育重点专业、3个省级专业综合改革试点专业、2个中央财政支持的“高等职业学校提升专业服务产业发展能力”专业。
本次计划公开招聘40人，其中专任教师34人，专职辅导员6人。具体招聘岗位、人数及岗位条件详见《2025年招聘人员计划表》(见附件)。
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(一)基本条件与要求
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行;
3.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件;
4.具有适应岗位要求的身体条件;
5.具备岗位所需要的其他条件。招聘岗位所需的学科专业资格条件以国家教育行政部门公布的研究生专业目录为准(具体专业类别参照中国研究生招生信息网)。
(二)学历要求
1.应聘人员应具有硕士研究生及以上学历学位;
2.国内学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准(限2025年7月前毕业);国(境)外学历学位以教育部留学服务中心对其国(境)外学历、学位认证书为准。
(三)年龄要求
1.硕士研究生年龄要求在1995年1月1日及以后出生;
2.博士研究生年龄要求在1990年1月1日及以后出生。
(四)其他要求
1.专任教师22、专职辅导员23必须为中共党员(含中共预备党员);
2.专任教师16、17要求应聘人员的本科、研究生阶段所学专项一致。
3.专任教师岗位按具体的专业名称审核，专职辅导员岗位按学科类别审核。
下列人员不属于招聘范围：尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员以及涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;曾因犯罪受过刑事处罚或曾受到开除公职、开除党籍或在接受高等教育时受过开除学籍、留校察看等学校处分的人员;因相应考试违规违纪行为被各级人事考试机构处罚且尚在禁考期内的人员;不符合教育部教师准入相关条件的人员;国家法律法规规定不宜聘用的其他情形人员。
本次公开招聘按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、公布成绩、体检、考察、公示、办理聘用手续等步骤实施，在学校官网“人才招聘”专栏、陕西省教育厅官网“省属高校人员招聘信息专栏”及相关高校门户网站统一发布招聘公告。本次招聘相关通知、公示等均在学校官网“人才招聘”专栏发布,不再另行通知。应聘人员未按照时间及地点要求参加招聘规定程序的，视为自愿放弃本次应聘。
(一)报名
1.报名时间：2024年12月24日8：00至2025年1月2日18：00(逾期不再受理报名)。
学校本次招聘的博士研究生可直接办理入编手续。招聘的硕士研究生实行人事代理制，薪酬待遇实行与在编职工同工同酬原则，按《陕西财经职业技术学院人事代理人员管理办法》相关规定执行。
学校与招聘人员在平等自愿、协商一致的基础上签订聘用合同。
……
附件：2025年招聘人员计划表
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