2022年11月23日,时任内政部长Clare O'Neil提出将对澳洲移民系统改革,并针对澳洲移民改革收集广泛的意见征询。在将近2年的调研和分析后,澳洲议会之下的联合移民委员会在近日公布了一份长达454页的长篇报告,其中包含73条改革建议!小爱整理了其中与大家相关的重要改革意见,下面就来一起看看吧~
澳洲移民改革建议-极速版
为了全面优化澳大利亚的移民政策,澳大利亚移民问题联合委员会(JSCM)提出了73项重磅建议,想要快速了解的小伙伴可以看这里!
重建移民管理系统:
- 设立移民、公民和多元文化事务部为独立部门,更高效地统筹移民事务。
- 减少签证积压,使签证流程简化和更现代化
- 废除现有的职业清单
雇主担保改革:
- 186雇主担保年龄提高至50岁,部分人群可豁免
- 废除劳动力市场测试,降低企业招聘海外人才门槛
技术移民改革:
- 调整技术移民打分系统
- 重新评估澳大利亚偏远地区定义
父母/家庭签证调整:
- 永久父母签证将暂停新申请
- 加快为家庭移民制定适当的签证设置
澳洲移民改革建议-详细版
重建移民管理系统
报告中提到,澳洲政府应考虑将移民、公民和多元文化事务部重新设立为一个独立的部门,以管理内政部目前的多项职能。并开展绩效审计和评估,减少签证积压,推动签证制度现代化,增强签证申请进展的透明度,保证处理时间符合标准。
雇主担保改革
年龄上限调整
考虑税收、财政、养老金和相关人口老龄化因素,委员会建议澳洲政府应该将186类雇主担保签证的年龄上限设置在50-60岁之间。同时,为部分优秀人才提供年龄豁免,例如满足以下条件:
将担任高级管理职务的申请人
疫情期间在澳大利亚工作并在2017年4月18日之前持有临时签证的申请人
申请前已在澳大利亚工作了相当长一段时间的申请人
在澳大利亚长期定居并为国家繁荣与发展作出重要贡献的资深人士
尽快推进雇主担保签证改革
专业技能路径(Specialist Skill Pathway):适用于那些在高需求领域(如信息技术、工程、医疗)的高技能专业人员 核心技能路径(Core Skills Pathway):针对在关键行业中具备重要技能的工人,例如建筑、制造业和教育等行业的核心岗位 基本技能路径(Essential Skills Pathway):为那些提供基础服务的移民提供机会,例如在农业、旅游业和护理行业中从事低薪但重要的工作岗位
技术移民改革
报告指出澳大利亚政府应考虑修订《1958 年移民法》和 1994 年《移民条例》,以确保部长或其代表决定邀请申请人的过程中符合条例,受到法律保障,同时在EOI打分中更全面地考虑副申请人的技能和经验。并要求澳洲政府及时发布邀请轮次的详细信息,以便申请人能够更好地做出关于技术移民申请的明智决策。
父母移民签证
委员会建议目前的永久父母签证等待时长过久,不能提供切合实际的完成时间。应考虑:
停止永久父母签证的新申请
加快为家庭移民类制定新的签证设置
责任编辑:Nicole
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