最新消息!涉事女教师被开除

民生   2024-11-20 21:20   黑龙江  

全文907字,阅读大约2分16秒。

11月19日,有网民发布视频称,11月5日,天津市西青区精武实验幼儿园教师让小朋友轮流扇一小朋友耳光,引发关注。对此,11月19日,该幼儿园工作人员回应称这件事与事实不符。当地教育部门告诉记者,教育局已介入处理,家长已报警。

视频截图

11月20日,西青区精武镇人民政府发布情况通报。

针对网传“精武实验幼儿园教师教唆学生殴打同学”的情况,现将调查核实情况通报如下:

“11月5日,西青区精武实验幼儿园幼儿张某某拍打班内一名听力障碍幼儿,教师刘某某出于教育目的,让班内其他幼儿先后对张某某进行推搡、拍打,造成不良影响。11月6日刘某某已被解除劳动合同。我们将依据有关规定对该幼儿园及相关负责人作出严肃处理,并以此为戒,进一步加强对幼儿园办园行为的监管,营造良好育人环境。”

幼师教唆多名幼儿“教育”同学?

这只会让问题更糟糕


据极目新闻报道,通报与园方的介绍都证实,此事的起因与一名男孩对班上的特殊孩子有不太友好的行为有关。据介绍,老师与家长有过沟通,但效果不好。为了教育这名孩子,便让其他孩子对这名同学进行推搡、拍打,这种方式实在是令人不敢恭维。


老师的这种教育方式显然是错误的。教育是启迪心灵的工作。幼儿园的孩子,处于一个懵懂的年龄,教育方式不妨动之以情,晓之以理,通过言传身教来引导孩子成长。教唆班上同学对调皮孩子轮流推搡、拍打,岂能达到教育目的?这属于以暴制暴的方式,只会给孩子带来伤害。哪怕短时间在表面上能吓唬住孩子,显得粗暴管用,实际上并不可取,因为这给孩子起了不好的示范作用,孩子将来也可能会以这种方式去欺负他人,只会起到适得其反的效果。


根据学前教育法的要求,幼儿园教师应当爱护儿童,具备优良品德和专业能力,不得体罚或者变相体罚儿童;不得歧视、侮辱、虐待儿童;不得违反职业道德规范或者危害儿童身心安全,造成不良后果。有违反规定者,依法给予当事人、幼儿园负责人处分,解除聘用合同或者劳动合同;情节严重的,吊销其资格证书。


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源:杭州日报综合极目新闻、大皖新闻
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