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上海市2025年度
选调生招录工作开启
杨浦区计划
选调应届优秀毕业生13名
招录青年储备人才20名
选调应届优秀毕业生
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选调应届优秀毕业生有关范围、条件、程序等详见在各高校发布的《上海市2025年度选调应届优秀大学毕业生公告》。
划重点！
杨浦区2025年选调应届优秀毕业生13名
综合管理类3名、政法类3名、城市建设类3名、财经类3名、信息技术类1名。（岗位简章详见报名网站）
报名网站：https://www.shacs.gov.cn/Link/2025031xd.htm。
报名时间：2024年9月18日10:00至9月30日12:00。
缴费截止：2024年11月2日18:00前。
杨浦区选调生培养管理政策
1.培养管理。由区委组织部统筹培养和管理，注重职业生涯全周期发展规划，开展选调生沙龙、“产业链共创营”和“院士与年轻干部面对面”等系列活动，激发创新思维，引导自我提升。基层锻炼建立“四重带教”培养机制，安排担任“两委助理”，帮助选调生在一线锤炼意志，提升能力本领。持续关注选调生职业发展，搭建成长成才快车道，帮助尽快成为杨浦发展骨干力量。
2.生活保障。注重生活保障，享受杨浦公务员有关福利待遇；对符合条件的，提供人才公寓房源；协助办理上海户籍。
青年储备人才
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杨浦区青年储备人才招录有关条件参照《上海市2025年度选调应届优秀大学毕业生公告》，有关范围和程序请关注“上海杨浦”微信公众号后续公告。
划重点！
杨浦区2025年招录青年储备人才20名
杨浦区青年储备人才招录免笔试，通过简历筛选、面试、体检、考察等程序确定录用人员。结合本市选调生招录，开辟“双通道”！
通道一：在2025年上海市选调生招录中报考杨浦区且通过报名审核的，根据审核表现情况，直接获得青年储备人才预录取资格或获得直通青年储备人才面试资格。
通道二：根据后续2025年杨浦区青年储备人才招录公告途径另行报名，经招录程序取得青年储备人才录取资格。
杨浦区青年储备人才培养管理政策
1.培养管理。储备期3年，由区委组织部、区青年储备人才教育管理中心统筹培养与管理，安排到党政机关岗位或重要事业单位岗位进行2个以上岗位培养锻炼。储备期内，由业务骨干全程带教，实施“五个一”培养带教计划，持续关注青年储备人才成长成才，鼓励报考本区党政机关公务员和事业单位岗位。储备期满考核合格的，根据择优和双向选择原则，推荐到区属国有企事业单位工作。
2.待遇保障。与区属国有企业签订劳动合同，参照同层次公务员收入标准，试用期6个月。安排教育培训、素质拓展，参与重点工作；享受健康体检、工会福利等人才待遇；符合条件的，提供人才公寓房源；符合本市落户条件的，协助办理上海户籍。
*报名咨询电话：021-25032359
*点击下方“阅读原文”查看原文
