云南大学附属医院2025年校园招聘公告
根据《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》（云人社发〔2016〕182号）等有关文件规定，为加大我院知名度宣传，拓宽优秀人才引进途径，吸引优秀医药类高校毕业生到院工作，经云南省教育厅审核，云南省人力资源和社会保障厅批准，我院拟面向选定高校及专业、硕士及以上学历的2025年应届毕业生招聘30名工作人员，现将有关招聘事宜公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，综合评定，择优聘用。
二、招聘岗位及人数
云南大学附属医院校园招聘专业技术工作人员30人。具体招聘岗位及招聘条件详见《云南大学附属医院2025年度校园招聘岗位计划表》（以下简称《岗位计划表》附件1），可通过云南人力资源和社会保障网（http://hrss.yn.gov.cn/）、云南大学附属医院官网（http://www.ynshhyy.com）查询。
三、招聘范围
本次校园招聘面向37所医学类高等院校医药学相关专业2025届硕士研究生及以上学历应届毕业生开展，主要为全国部分“双一流”建设高校及教育部第四轮学科评估医学类专业评估结果为B+以上档次的高校（附件2），博士研究生（博士学位）不受选定学校和专业限制。应聘人员年龄在18周岁以上，35周岁以下；具有博士学历学位人员或中级职称可放宽至40周岁，具有高级职称的原则上不超过50周岁。因工作特殊需要，紧缺急需人才经云南省人力资源和社会保障厅批准后可适当放宽年龄要求。（年龄计算截止时间为2025年6月）
四、报名及资格审核
（一）报名方式。
符合招聘高校应聘人员将个人简历及相关支撑附件材料扫描成电子文本，标明“姓名+应聘云大附属医院2025年校园招聘”以电子邮件形式发送至邮箱：yndxfsyyzp@163.com，进行报名。
（二）时间安排。
自本公告发布之日起截至2025年6月30日，在招聘岗位人数未招满前，符合条件的应聘人员均可报名。
（三）报名注意事项。
1.每人限报一个岗位。应聘人员应按要求如实填写个人信息，若填写的个人资料与实际情况不符，招聘单位有权取消其聘用资格，一切后果由应聘人员承担。
2.岗位有职业（执业）资格要求的，已通过相关职业（执业）资格考试，尚未领取相应职业（执业）证书的，提交考试合格证明材料视为具有相应的职业（执业）资格证。
3.岗位有“取得住院医师规范化培训合格证”要求的，已通过住院医师规范化培训结业考核，尚未取得相应证书的，提交考试合格证明材料视为具有住院医师规范化培训合格证，若岗位涉及部分专业未开展住院医师规范化培训的，可不作要求。
4.报名时所填专业须按照毕业证上的专业名称填写（含括号内的专业方向）；所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员，可以主动联系招聘单位确认报名资格。
5.按照国家和我省的有关规定，面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待；经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待，其中住院医师规范化培训合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致。
（四）资格审核。
招聘期间，云南大学附属医院负责进行资格审核，具体时间及地点由医院确定后通知报考人员。
五、招聘程序
医院此次校园招聘工作不受开考比例、招聘批次的限制，采取考核、面试、测评等多种灵活的招聘方式开展。具体时间、地点及面试考核形式及相关要求由医院通知应聘人员。
六、考察
根据成绩从高到低的顺序，按照岗位计划招聘人数等额确定进入考察的应聘人员，招聘工作领导小组将采取实地考察（或信函考察）等方式开展考察，考察内容主要包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况。同时核实考察对象是否符合报考资格条件、提供的应聘信息和相关材料是否真实准确等情况，考察结果作为聘用的重要依据，若出现考察不合格或临时放弃人员，按照成绩从高到低进行递补。
七、体检
考察合格人员到我院体检中心参加体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定执行，费用自理。应聘人员为孕产妇在孕产期的，经医院确认可以申请延期体检，待生产过后或妊娠终止，按国家相关政策产休假结束一个月内进行体检。对体检结果有异议的，应在接到体检结论通知之日起5个工作日内提出复检申请，到我院体检中心进行复检1次，复检结果即为体检结论。体检不合格者，不予聘用。应聘人员不按规定时间参加体检视为自动放弃，不予聘用。若出现体检不合格或临时放弃人员，按照成绩从高到低进行递补。
八、公示与聘用
体检合格人员确定为拟聘用人员。拟聘人员名单在省人力资源社会保障厅门户网站（网址：https://hrss.yn.gov.cn/）和云南大学附属医院官网（网址：http://www.ynshhyy.com）上向社会进行公示，公示期不少于5个工作日。公示期满，对没有问题或反映的问题不影响聘用的人员，经省教育厅审核同意后，报省人力资源社会保障厅办理聘用手续，聘用后纳入事业单位编制管理，按国家和我省事业单位相关规定执行待遇；对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
九、岗位待遇
本次招聘人员纳入事业单位编制管理，执行国家和我省事业单位在职在编工作人员工资有关政策规定。
十、招聘纪律
在招聘过程中，严格执行《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）。招聘单位负责人和负责招聘工作的人员在办理招聘事项时，涉及与报考人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他亲属关系的，本人应主动申请回避。
招聘过程中，对违反招聘纪律的应聘人员、招聘单位和招聘工作人员依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）进行处理。应聘人员有伪造、涂改证件、证明、考试考核过程中作弊或者有其他违纪情形的，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退。
十一、重要提示
（一）云南大学附属医院2025年开展校园招聘的公告通过云南省人力资源和社会保障厅门户网站（网址：https://hrss.yn.gov.cn/）、云南大学附属医院官网（网址：http://www.ynshhyy.com）向社会发布。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由报考人员自行负责。
（二）本次公开招聘考试专业目录参照教育部专业目录，包括《研究生教育学科专业目录（2022年）》《教育部公布自主设置交叉学科名单（截至2021年6月30日）》《教育部公布自主设置二级学科名单（截至2021年6月30日）》等教育部专业目录执行。
（三）拟聘用人员报到时须提供身份证、毕业证、学位证等相应岗位要求的资格证书及其他相关材料原件，并与岗位要求一致，否则不予聘用。2025年应届毕业生（含留学回国人员）一般应在2025年7月底前取得相关学历或学位，因特殊原因不能在2025年7月底前取得相关学历或学位硕士研究生，取得学历或学位证明的时间不得晚于2025年12月31日；博士研究生取得毕业证书、学位证书时间不得晚于2026年3月31日。相关证书取得时间，以证书落款时间为准。
（四）本公告所附相关文件与公告具备同等效力，请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。
（五）本次招聘不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班，请应聘人员不要相信任何有关的宣传推销材料，以免上当受骗。
十二、联系方式
（一）咨询电话：0871-65155042（云南大学附属医院人事科）。
（二）监督电话：0871-65156650-2874（云南大学附属医院纪检监察办公室）。
（三）云南大学附属医院网站：（http://www.ynshhyy.com）。
附件：1.云南大学附属医院2025年度校园招聘岗位计划表
2.云南大学附属医院2025年校园招聘选定高校及专业
3.专业目录
附件1：云南大学附属医院2025年校园招聘岗位计划表.xlsx
附件2.云南大学附属医院2025年校园招聘选定高校及专业名单 .pdf
附件3-1.授予博_、硕_学位和培养研究_的学科、专业目录 (1997 颁布 ).pdf
附件3-2.学位授予和人才培养学科目录(2018).pdf
附件3-3.研究生教育学科专业目录 2022.pdf
附件3-4.学位授予单位（不含军队单位）自主设置二级学科名单（截至2021年6月30日）.pdf
云南大学附属医院
2024年10月21日
来源：https://hrss.yn.gov.cn/NewsView.aspx?NewsID=60512&ClassID=602
2024年云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）公开招聘博士工作人员公告
按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》（云人社发〔2016〕182号）等有关规定，根据工作需要，经云南省交通运输厅、云南省人力资源和社会保障厅批准，2024年云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）面向社会公开招聘博士工作人员10名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的招聘原则，面向社会，公开报名，统一考试，综合评定，择优聘用。
二、招聘岗位及人数
云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）公开招聘博士工作人员10名。具体招聘岗位及招聘条件，详见《2024年云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）公开招聘博士工作人员计划表》（附件1）。
三、招聘范围
符合相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员均可报名。具体招聘范围和条件，详见《2024年云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）公开招聘博士工作人员计划表》（附件1）。报名人员年龄一般在18周岁以上、40周岁以下，优秀博士年龄可放宽到45周岁；具有高级职称的原则上不超过50周岁。年龄计算截止日期2024年12月31日。
四、应聘人员条件
（一）报考者应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；
2.具有良好的品行；
3.具备招聘岗位所需的专业或任职资格、职业（执业）资格及技能要求；
4.具备适应岗位要求的身体条件；
5.应聘人员均要求在2024年12月31日前取得应聘岗位要求的学历学位证书；
6.具有岗位所需要的其他条件。
（二）有下列情形之一者不能报考：
1.现役军人；
2.在读的非应届毕业生。
（三）有下列情形之一者不得报考：
1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的；正在接受司法调查尚未作出结论的。
2.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情况的人员。
3.聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的。
五、报名
（一）报名方式
此次博士招聘不接受现场、短信或来电报名。报名者请直接填写《2024年云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）公开招聘博士工作人员报名表》（附件2）并准备相关资料发送至指定邮箱，邮箱地址：ynjyyrsc@163.com。邮件标题固定格式为：“岗位代码＋姓名＋身份证号”，未按要求上传相关材料或材料不完整、材料格式不符合要求的，均视为报名无效。
（二）报名时间
博士工作人员实行常年招聘，自公告发布之日起至2024年12月31日，在招聘岗位人数未招满前，符合条件的应聘人员均可报名。岗位招满后，该岗位不再接受报名。
（三）报名材料
报名材料主要包括以下几类：
1.本人有效居民身份证扫描件；
2.毕业证、学位证扫描件。其中，暂未取得毕业证、学位证的2024年应届毕业生须提供《普通高等院校毕业生就业推荐表》、培养学院（部）和研究生管理部门出具的学历学位预取得时间；
3.国（境）外留学回国人员还须提供经教育部留学服务中心认证的《教育部国（境）外学历学位认证书》。《教育部国（境）外学历学位认证书》应载明专业或专业领域或专业方向。学历学位由教育部留学服务中心认证，报考人员可登录教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序；
4.证明本人工作技能的职称证书或专业等级考核证书扫描件；
5.招聘岗位所要求的其他支撑材料扫描件；
6.本人简历。
（四）有关要求
1.应聘人员每人限报一个岗位。
2.报名与考试时使用的本人身份证必须真实有效且保持一致。
3.报名时，应聘人员务必在提交报名信息前认真核对，确保信息无误，报名时所填专业须按照毕业证上的专业名称填写（含括号内的专业方向）。
4.应聘人员提供信息和材料不准确、不真实的，造成的一切后果由应聘人员负责。
5.弄虚作假或以其他不正当手段获取考试资格的应聘人员，取消本次考试资格。
六、资格审查
资格审查由云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）负责，采用人工审核的方式进行。根据个人应聘资料，严格按照招聘岗位的基本条件、学历学位及专业要求等方面进行资格审查，资格审查合格人员进入面试环节。所学专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的专业类同的应聘人员，可以主动联系招聘单位确认报名资格。资格审查贯穿公开招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合资格条件的，取消应聘或者聘用资格。
七、面试
（一）面试时间及地点
具体面试时间、地点及相关要求另行公告通知，请应聘人员关注云南省交通运输厅和云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）门户网站，注意保持电话畅通。
（二）面试比例及要求
资格审查合格的应聘人员直接进入面试。所有岗位面试不受开考比例限制，可等额进行面试，所有岗位设置面试最低合格分数80分，面试成绩低于最低合格分数线者，不得进入下一环节。面试主要考察应聘人员专业技能及适应岗位要求的业务素质与工作能力等，主要采用答辩评审的方式进行。面试包含心理测试环节，心理测试不计入面试成绩，心理测试结果为面试提供参考。面试满分100分，面试成绩四舍五入后保留至小数点后2位。
八、考察
根据面试成绩按从高到低顺序，按照计划招聘人数等额确定参加考察的应聘人员。考察工作由云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）招聘工作领导小组具体组织实施。采取实地考察或信函考察等方式，考察内容主要包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，同时核实考察对象是否符合应聘岗位资格条件、提供的应聘信息和相关材料是否真实准确等情况。考察结果作为确定聘用的主要依据。考察不合格者、与报名时填报信息不符或提供虚假证明材料者，均不予聘用。
根据《教育部关于推开教职员工准入查询工作的通知》（教师函〔2023〕1号），经查询发现有《关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见》《关于落实从业禁止制度的意见》规定情形的，考察环节不予合格；经查询发现有丧失教师资格信息和在撤销教师资格期限内的，考察环节不予合格。
九、体检
考察合格的应聘人员参加体检。由云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）组织应聘人员到指定医院进行体检，体检费用由应聘人员自行承担。应聘人员为孕产妇在孕产期的，经医院确认可以申请延期体检，待生产过后或妊娠终止，按国家相关政策产休假结束一个月内进行体检。体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行。应聘人员对体检结论有疑问，应在接到体检结论通知之日起5个工作日内提出复检申请，由招聘部门组织一次复检，体检结果以复检结论为准。应聘人员不按规定时间参加体检视为自动放弃，不予聘用。
十、公示与聘用
根据考察、体检结果确定拟聘用人员，在云南省人力资源社会保障厅门户网站（网址：http://hrss.yn.gov.cn/）、云南省交通运输厅门户网站（网址：http://jtyst.yn.gov.cn/）和云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）门户网站（网址：https://www.ynvct.com/）面向社会进行公示，公示期为7个工作日。公示期满，对没有问题或反映的问题不影响聘用的人员，经主管部门审核同意后，报云南省人力资源社会保障厅办理聘用手续。对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
十一、岗位待遇
本次公开招聘人员纳入事业单位编制管理，执行国家和我省事业单位在职在编工作人员工资有关政策规定。
十二、招聘纪律
事业单位公开招聘工作应遵守《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）。招聘单位负责人和工作人员在开展公开招聘时，涉及与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系和其他亲属关系的，本人应主动申请回避。
在事业单位公开招聘过程中，对违反招聘纪律的应聘人员、招聘单位和工作人员依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）进行处理。
十三、重要提示
（一）公开招聘公告通过云南省人力资源社会保障厅门户网站（网址：http://hrss.yn.gov.cn/）、云南省交通运输厅门户网站（网址：http://jtyst.yn.gov.cn/）和云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）门户网站（网址：https://www.ynvct.com/）面向社会发布，后续相关招聘信息请及时关注云南省交通运输厅和云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）门户网站。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由应聘人员自行负责。
（二）本次公开招聘考试专业目录参考教育部公布的专业目录（详见附件3），包括：研究生教育学科专业目录（2022年）。所学学科专业不在选定的参考目录的，云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）将根据应聘人员所学课程与所要求的学科专业的相似情况等进行资格审查。
（三）本公告附件与公告具备同等效力，请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成报考失误所引发的一切后果由本人自行承担。
（四）本次招聘考试不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班，请应聘人员不要相信任何有关的宣传推销材料，以免受骗上当。
（五）拟聘用人员必须取得毕业证、学位证后，方可办理上报审批手续。在办理聘用前仍未取得毕业证、学位证、国（境）外学历学位认证书等材料或未能与原工作单位解除劳动人事关系的拟聘用人员，云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）有权取消聘用资格，不再列入招聘计划。
（六）在办理聘用手续后，发现聘用人员在应聘过程中提供虚假报名材料，实际情况与应聘时情况不符的，云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）有权与聘用人员解除聘用合同，终止人事关系。
（七）未尽事宜由云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）人事处负责解释。
十四、联系方式
（一）咨询电话：0871-68672617、65305693；
（二）监督电话：0871-65309129；
（三）招聘单位门户网站：https://www.ynvct.com/。
附件：1.2024年云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）公开招聘博士工作人员计划表
2.2024年云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）公开招聘博士工作人员报名表
3.研究生教育学科专业目录（2022年）
附件1：2024年云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）公开招聘博士工作人员计划表.xlsx
附件2：2024年云南交通运输职业学院（云南交通技师学院）公开招聘博士工作人员报名表.doc
附件3：研究生教育学科专业目录（2022年）.pdf
云南省交通运输厅
2024年10月21日
来源：https://hrss.yn.gov.cn/NewsView.aspx?NewsID=60509&ClassID=602
2024年下半年云南艺术学院公开招聘博士人员公告
按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》（云人社发〔2016〕182号）等法律法规，根据工作需要，经云南省教育厅和云南省人力资源和社会保障厅批准，2024年云南艺术学院面向社会公开招聘博士人员25名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的招聘原则，面向社会，公开报名，统一考试，综合评定，择优聘用。
二、招聘岗位及人数
云南艺术学院公开招聘博士工作人员25名。具体招聘岗位及招聘条件，详见《2024年下半年云南艺术学院公开招聘博士人员计划表》（附件1）。
三、招聘范围
符合相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员均可报名。具体招聘范围和条件，详见《2024年下半年云南艺术学院公开招聘博士人员计划表》（附件1）。报名人员年龄在18周岁以上、40周岁及以下，具有高级职称的原则上不超过50周岁（具体以附件1要求为准）。年龄计算截止日期2024年12月31日。
四、应聘人员条件
（一）报考者应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；
2.具有良好的品行；
3.具备招聘岗位所需的专业或任职资格、职业（执业）资格及技能要求；
4.具备适应岗位要求的身体条件；
5.具有岗位所需要的其他条件。
（二）有下列情形之一者不能报考：
1.现役军人；
2.在读的非应届毕业生。
（三）有下列情形之一者不得报考：
1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的；正在接受司法调查尚未作出结论的。
2.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情况的人员。
3.聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的。
4.因师德失范受过党纪、政纪处分的人员；存在学术不端行为的人员。
五、报名及资格初审
（一）报名
应聘人员登录云南艺术学院门户网站（https://www.ynart.edu.cn/），点击主页上“校园服务”中的“一站式师生服务”，进入后点击“云南艺术学院人才招聘系统”进行报名，报名流程详见网站。不接受现场、短信或来电报名。
（二）时间安排
自公告发布之日起至2024年12月30日。报名截止前招聘岗位人数未招满的，符合条件的人员均可报名。
（三）报名材料
应聘人员在网络报名的同时务必及时上传下列材料的电子扫描件，以便资格初审。具体材料为：
（1）身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证，符合条件的留学回国人员须提供教育部留学服务中心国外学历认证书。
（2）博士研究方向证明、成绩单。留学回国人员须提交经公证机关翻译公证的中文成绩单。
（3）2024年毕业生提供就业推荐表。
（4）其他与岗位要求相关的必要证明。
（5）报名注意事项。应聘人员每人限报一个岗位。应聘人员填报的所有信息和提供的有关证明材料必须准确真实，合法有效。若填写的个人资料与实际情况不符，一经查实，我校有权取消其考试资格及聘用资格。特别提醒：网络报名信息不全者，报名资格审查按照不合格处理。
（四）报名资格审核
（1）资格初审
由学校组成资格审查小组，根据网上报名信息，就应聘岗位条件对报名人员进行资格初审。
（2）现场资格复审
现场资格复审在面试前进行，审核报名时根据岗位要求提供的所有材料的原件。复审不合格者不予参加面试。
资格审核贯穿公开招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合资格条件的，取消应聘或者聘用资格。
六、招聘程序
（一）面试
学校根据报名情况适时组织面试。现场资格复审审核合格的应聘人员直接进入面试，面试成绩满分为100分，最低合格分数线统一划定为80分，面试成绩未达面试最低合格分数线的不得进入下一环节。
（二）考察
由云南艺术学院组织开展考察工作，采取实地考察或信函考察等方式，了解考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、专业成绩、团队协作精神、身心状况、综合素质等方面的情况，同时核实考察对象是否符合报考资格条件、提供的报考信息和相关材料是否真实准确等情况，作为聘用的重要依据。若出现考察不合格者、填报信息不符或提供虚假证明材料者，不予聘用。
（三）体检
考察合格的应聘人员参加体检。由云南艺术学院组织应聘人员到指定医院进行体检。体检费用由应聘人员自理。应聘人员为孕产妇在孕产期的，经医院确认可以申请延期体检，待生产过后或妊娠终止，按国家相关政策产休假结束一个月内进行体检。体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行（对身体条件有特殊要求的岗位，体检项目和标准可按相关规定执行）。应聘人员对体检结论有疑问时，应在接到体检结论通知之日起5个工作日内提出复检申请，由用人单位主管部门组织一次复检，体检结果以复检结论为准。应聘人员不按规定时间参加体检视为自动放弃，不予聘用。
（四）公示与聘用
由云南艺术学院根据考察、体检结果确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在云南省人力资源和社会保障厅门户网站上（网址：http://hrss.yn.gov.cn/）和云南艺术学院门户网站（https://www.ynart.edu.cn/）面向社会进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或反映的问题不影响聘用的人员，经主管部门审核同意后，报云南省人力资源和社会保障厅办理聘用手续。对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
七、岗位待遇
1.本次公开招聘人员纳入事业单位编内人员管理，执行国家和我省事业单位在职在编工作人员工资有关政策规定。
2.符合高层次人才引进办法的应聘人员，按照《云南艺术学院高层次人才引进和管理办法(修订)》（云艺〔2024〕29号）的规定享受相关待遇。
3.凡新招聘到校人员，由学校统一安排部门和工作岗位。涉及承担党务工作、行政管理、班主任、辅导员等工作任务以及参加驻村、支教等工作的必须服从学校和具体用人部门的安排。
八、招聘纪律
云南艺术学院在招聘过程中严格按照《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）执行。招聘单位负责人和负责招聘工作的人员在办理招聘事项时，涉及与报考人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他亲属关系的，本人应主动申请回避。
事业单位公开招聘过程中，对违反招聘纪律的应聘人员、招聘单位和招聘工作人员依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）进行处理。
九、重要提示
（一）公开招聘公告通过云南省人力资源和社会保障厅（网址：http://hrss.yn.gov.cn/）和云南艺术学院门户网站（https://www.ynart.edu.cn/）面向社会发布，后续相关招聘信息请及时关注云南艺术学院门户网站，因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由应聘人员自行负责。
（二）本次公开招聘考试专业目录参考附件2、附件3。
（三）本公告所附相关文件与公告具备同等效力，请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。
（四）本次招聘考试不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班，请考生不要相信任何有关的宣传推销材料，以免受骗上当。
（五）未尽事宜由云南艺术学院负责解释。
十、联系方式
（一）咨询电话：宗老师联系电话：0871-65937329
（二）监督电话：0871-65937136
附件：1.2024年下半年云南艺术学院公开招聘博士人员计划表
2.研究生招生学科、专业代码册（2018年）
3.学位授予单位（不含军队单位）自主设置二级学科名单（截至2022年6月30日）
附件1：2024年下半年云南艺术学院公开招聘博士人员计划表.xlsx
附件2：研究生招生学科、专业代码册（2018年）.pdf
附件3：学位授予单位（不含军队单位）自主设置二级学科名单（截至2022年6月30日）.pdf
云南艺术学院
2024年10月21日
来源：https://hrss.yn.gov.cn/NewsView.aspx?NewsID=60508&ClassID=602
