2024年进程过半,对于土木工程从业者来说,今年的形势尤为严峻。我们统计了857位结构工程师的税后收入,并对这些数据进行了分析。857位结构工程师2023年度的税后收入统计及各收入段占比如图:大多数结构工程师的年收入在20w以下,共有642人,约占总人数的74.91%;其中年收入在10w以下的工程师有197人,占总人数的23%;而能够达到高收入水平的结构工程师比例相对较低,年收入在30w及以上的人数仅为66人,占比为7.7%。结构工程师薪酬收入受持证情况、工作年限、地域、行业等多种因素的影响,本文接下来将逐一分析。和大家一样,我们对年收入40w及以上的24人(占比2.8%)充满好奇,以下是他们的基本情况统计(红色行人员拥有一级注册结构师证书):
拥有一级注册结构工程师证书,在实际工作中,可能被视为专业能力和工作资历的标志,拥有更多的职业发展机会。我们将统计人群按是否拥有一注结构证书,划分为普通结构工程师和注册结构工程师两类,并分别统计了两部分人群自身各收入段的人数占比:
普通结构工程师在0~12w收入段的占比为41.00%,明显高于注册结构工程师的26.48%,表明没有注册证书更可能处于较低的收入水平。在15~30w收入段,普通结构工程师的占比为37%,注册结构工程师的占比为51.2%,证书提高了工程师进入高一级收入段的机会。一命二运三风水,四积功德五读书,到了35w及以上收入级别时,是否有证书几无影响。由于证书考取需要一定的工作年限,且有一个自发努力的过程,为了进一步研究其影响,我们将工程师的工作年限限制在9~12年,再次进行了统计:相同工作年限下,拥有注册证书的结构工程师在中等偏上收入段的占比仍然高于普通工程师,平均年收入约增加3.21w,注册证书对结构工程师提升收入有一定的积极作用。随着经验的积累,结构师的专业能力和项目经验增加,从而能够承担更复杂的项目和更高的职位,这通常与更高的收入相对应。我们统计了不同工作年限的人群,自身各收入段的人数占比:例1,工作年限为5年及以下的结构工程师,有16.13%的人收入在0~7w之间,有22.58%的人收入在12~15w之间;而工作年限为9~12年的结构工程师,有9.67%的人收入在0~7w之间,有12.08%的人收入在20~25w之间。例2,如果你的工作年限为10年,年收入为16w,那么在工作年限为9年~12年的人群中,有9.67%+13.90%+12.99%+13.29%=49.85%的人收入比你低,有13.90%的人收入与你相当,有9.97%+12.08%+6.04%+3.32%+1.81%+1.51%+1.51%=36.25%的人收入比你高。各收入段处于“龙头”位置的工作年限,代表这一收入段该工作年限人数占比相对最高,具有相对“优势”:不同行业的结构工程师在各收入段的人数占比如图表所示。14.48%的传统设计院人群、8.57%的地产行业人群、10.81%的加固/光伏设计人群、13.46%的检测单位人群、8.70%的施工单位人群、8.00%的其他行业人群,收入处于7~10w区间。各收入段处于“龙头”位置的行业,代表这一收入段该行业人数占比相对最高,具有相对“优势”:
华东、华南地区作为中国的经济中心,工程师的平均收入相对较高;相比之下,东北和西北地区由于经济发展水平和行业需求相对较低,工程师收入普遍偏低。9.29%的华东区域人群、6.56%的华南区域人群、21.43%的华北区域人群、17.35%的华中区域人群、15.45%的西南区域人群、13.79%的西北区域人群、32.14%的东北区域人群,收入处于7~10w区间。各收入段处于“龙头”位置的地域,代表这一收入段该地域人数占比相对最高,具有相对“优势”:对2024年的收入预测反映出结构工程师对未来行业情况的担忧。16.92%的工程师预计收入将下降10%及以上,36.41%的工程师预计收入将下降20%及以上,持乐观预期的仅占8.40%。这一悲观情绪反映出大家对未来的担忧,可能与房地产市场的低迷和建筑行业的整体环境有关。参与统计的结构工程师,还对行业未来发表了自己的看法,统计的留言关键词如下图。由于篇幅限制,以下只摘录35位工程师的留言。结构师A:船大难掉!今年可能还是持续下滑,势不可逆,因为还没有触底结构师B:23年考证,月收入到手4k 年末无奖金。24年换工作,月收入到手7.5k,预计1~2w奖金,预计到手总收入12w左右(持证)结构师D:年纪大了,想转了也没机会,只能在这个行业继续拼搏结构师E:项目越来越少,活越来越难干,奖金遥遥无期,说不定哪天辞职就转行了,不知道自己还能坚持多久结构师F:看不到希望,收入惨不忍睹。考过了注册,侥幸逃过被裁员,但是拿到手的不增反降,技术什么都不是结构师G:项目量不稳定,体量小,设计院间内卷厉害,对未来民用设计院不看好,有机会尽早转行结构师H:希望这个建筑行业能健康可持续发展,牵涉产业链相关到上下游相关产业太多,保证就业和稳定结构师I:目前城市更新业务较多,建议可以考虑检测鉴定、加固设计的方向发展;若想继续设计工作,也可以考虑拓宽自己的职业方向,尝试其他业务。比如适当接点炒更兼职,保持设计手感、补贴收入;或做些项目的设计顾问,利用自己积累的设计经验提供价值;或者考虑一些机构的助教答疑,或者申请入一些投标专家库等结构师J:今年还好,因为在地产行业,前几年储备的两个项目明年上半年基本就竣备了,公司也没拿地的打算,未来不知道情况会如何结构师K:一注证书目前没有太多增值空间,仅能保证收入水平不出现下降。行业处在转型阵痛期,相信沙土最终会被淘洗掉,剩下的金子会有大幅增值空间
结构师L:去年考证才过!考完可以安心挣钱了!收入有一定提高!未来前景不理想!挣一点算一点了!
结构师M:行业寒冬是现实,既然没有决心转行,就安心把能做的做好,看脚下、不断行,莫存顺逆!
结构师N:不再继续钻研本专业的技术,靠之前技术积累维持着一份工作。积极学习行业外的东西,为转行做准备
结构师O:行业没有未来,转行无门,成本太高。一味提高自己,卷死同行自己太累,感觉路子也是错的
结构师P:检测鉴定行业现在业务本市的需求越来越卷,价格很低!业务往外市或者外省发展,本人是自由工作,有固定的合作平台,收入取决于自己的业务量,整体看维持均衡
结构师Q:还可以,技术深耕,证书加持,人际交往及情商可以保证在目前市场下有一个稍微好点的收入,扩展行业所涉及的链条,生存下去应该是可以的~~任何时候都要有真本事~
结构师R:增长是因为换单位,背井离乡,但也不知行情能维持几年,对未来有很大的不安全感
结构师S:通过了一级注册结构师考试,在传统设计院工作还是很焦虑,目前院里项目急剧减少,回款困难,老板通过每月降薪的方式变相裁员,看着熟悉的同事逐个离开,自己虽然留下来心里还是很难受,他们有的去了南方的城市,有的换了其他行业,我也不知道能坚持多久,虽然一直说要转行,也一直下不了决心,离开设计行业不知道干什么。在这个上有老下有小的年纪,拿着微薄的工资,心里很不是滋味,时时在反省,是我们不努力吗,是我们能力不行吗,统统不是,像是坐在一条行驶在大海上漏水的大船,努力呼喊却又无能为力。对自己的未来真的很迷茫,很迷茫
结构师T:还是希望行业更加规范些,对不唯一社保的挂证单位和个人打击力度再加大一些
结构师U:今年还是很忙的,就是不知道有没有钱拿。没啥想说,就是咸鱼摆烂,空有一身技能无处施展
结构师V:真的是极其悲观,24年还有往年项目做,24年的公司新签项目不到往年的20%,很多同事可能要离职
结构师W:身处四线小城市,还是外流人口最大的城市,今年大楼盘住宅项目暂时一个都没有。人口外流,出生人口减少,新生代00后,10后如果也是选择躺平的话,根本不需要背上房贷,甚至出身就带了两套房,没必要继续买房,看不到未来的路,我现在才30就是这样的情况了,还有35年才能退休。如何混下去呢
结构师X:公司业务这两年明显很少,降预发两次,这种业务量,还不知道年底会不会裁员,而且现在做项目非常不好做,甲方卷我们,要求非常多,改的也非常多,反正就是非常折腾。图审也明显卷多了,以前不提的,现在也开始提了。反正回不到以前了。收入只有考到证才会好点,要不然光靠产值(面积)画图挣钱,只会越来越少,因为单价不变,出图效率,周期长了,性价比低了
结构师Y:公路养护行业,感觉应该还能维持,都是体制内的活,业务稳定。这几年干了不少私活,收入还算满意,就是没有时间复习考证了,不过单位对于证的补贴也降低了很多,考证的欲望也不强烈了
结构师Z:希望就这样平稳下去吧,不要再降工资了,活一样没少,班没一样少加,工资却一降再降,降的也是一部分,跟领导关系近的人却升职加薪,不公平
结构师AA:今年已经处于离职状态,希望能够考出一级注册结构,给自己这么多年的专业一个交代。不看好本行业病态的操作模式,边走边看吧。能选择其他就不选择本行
结构师BB:未来行情不容乐观,甚至可能面临失业,现阶段项目少且推进极慢,现在能拿工资全靠以前积累的未发产值撑着,做的事情基本是老项目的后期服务
结构师CC:之前是设计院转甲方,再转光伏的,光伏也好不了多久了,不知道以后该干啥
结构师DD:年收入税后4万,7万设置得太高了
结构师EE:这个行业已无希望,今年已拖欠半年工资,虽然还在上班,但工资很可能也成烂账要不回来了,找工作到处投简历也没回应,未来很悲观,没多大希望
结构师FF:希望行业能够慢慢回暖,给坚持下来的土木人一丝丝阳光
结构师GG:国企设计院,民用板块收款困难,入不敷出,停发月奖,基本工资8k保持不变。对未来形势很担忧
结构师HH:有活没钱,项目不少,回款不好,还难干,很多项目开始学深圳,搞精审,压榨设计时间,给设计二十天,精审优化两个月,设计院根本没地位
结构师II:24年虽然看着情况不妙,但是可能是未来三年最好的一年
结构工程师面临包括经济压力、项目减少和行业内卷等多方面的挑战。由于本文样本数据人员要么持证,要么具有考证意愿,可能其收入水平较全行业真实数据偏高,真相只会更加残酷。如果你是一名正在阅读本文的结构工程师,欢迎扫码参与匿名统计,或请你转发扩散本文,以期得到更为真实的情况,后续会更新发布。最后,无论行业如何,希望各位越来越好!愿你被这世界温柔以待,欢迎在评论区留言~欢迎关注公众号