2024 年国考《申论》地市级试卷及答案解析

职场   2025-01-15 18:01   山西  
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问题:
Y 市拟基于江平县的做法,提出关于加强 Y 市基层医疗人才队伍建设的实施条例,根据给定资料 3,草拟出该条例的主要内容。(20 )

要求:

(1)内容包括:指导思想,基本目标,主要措施;

(2)紧扣材料,内容全面;

(3)条理清晰;

(4)不超过 450 字。


启超哥解析:
一、真题类型种类

这属于归纳概括与应用写作相结合的题目类型,既要精准归纳给定材料中的关键信息,又要按照实施条例的规范格式进行整合输出,考查考生对材料的提炼能力以及申论写作的应用能力。


二、参考答案

《关于加强 Y 市基层医疗人才队伍建设的实施条例》

指导思想:以党的二十大报告中关于发展壮大医疗卫生队伍,将工作重点放在农村和社区的精神为指引,致力于保障和增进基层群众身体健康。

基本目标:实现基层医疗卫生人才规模、结构和能力与基层群众健康需求相适应,让医疗卫生人才有地位、得实惠、受尊重,使基层群众看病不再难。

主要措施:

稳定现有人才队伍:建立以服务质量、服务数量和服务效益为核心的考核体系,通过绩效考核拉开收入差距,提升医护人员积极性。

加大招引力度:招聘季多部门联动,现场考试、及时录取;对基层招聘的本科及以上学历毕业生发放购房补贴,对驻偏远乡镇全科医师增发补助,对主城区帮扶医师优先评定职称;利用 “卫生事业编制周转池” 统筹调剂编制,推动 “县管乡用”“乡管村用”。

强化人才培养:投入资金建设基层实训示范基地,定期对基层医护人员进行全覆盖培训;组织执业医师到各地大医院脱产培训,进修期间保障待遇;加强与大医院合作,建立工作站与工作室,开展远程会诊等服务。


三、答案得分点

指导思想部分:准确提及党的二十大相关精神要点,得 3 分,若缺失关键信息酌情扣分。

基本目标部分:完整阐述人才与群众需求适配、人才待遇提升、群众看病便利这三方面目标,得 4 分,每缺一项扣 1 2 分。

主要措施部分:稳定人才、招引人才、培养人才这三大方面各 4 5 分。如稳定人才中提及考核体系与绩效作用可得 4 分,细节完整可满分;招引人才各项补贴、编制周转池等关键信息齐全得满分,缺项按比例扣分;培养人才涵盖培训、进修、合作等要点且阐述清晰满分,遗漏要点扣分。整体条理清晰、语言简洁规范额外加 1  2 分。


四、答题思路

首先,仔细研读题目要求,明确要从指导思想、基本目标、主要措施三个方面作答,且紧扣材料。然后,带着这三个方向去精读材料,在材料中精准定位关键语句,如提到党的二十大报告内容的即为指导思想的来源;关于人才队伍要达到的效果、解决的问题等总结为基本目标;针对人才不足、能力提升等一系列做法归纳为主要措施,按照逻辑顺序分点整理,注意字数控制,做到语言精炼、条理分明,最大程度契合官方评分标准。



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