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职场   2024-08-30 22:29   上海  


中国电力工程顾问集团有限公司

本部岗位公开竞聘公告




企业概况


中国电力工程顾问集团有限公司(以下简称中电工程)是世界500强企业中国能源建设集团有限公司的二级核心子集团。主要从事能源电力与基础设施领域的规划研究、咨询、评估、工程勘察、设计、服务、工程总承包、投资与经营、相关专有技术产品开发等,业务范围涵盖新能源与新型电力、传统电力、生态环保、城镇建设、数字与信息五大板块。旗下拥有国内外27家子企业及80余个海外区域分支机构,市场覆盖全球100多个国家和地区。年度新签合同额近4000亿元,实现营业收入超过1100亿元。位列ENR(美国《工程新闻纪录》)“中国工程设计企业60强”第1名、“全球工程设计公司150强”第2名,是全球最具规模的能源设计咨询企业。



 点击视频了解中电工程


中电工程承担了全国电力市场分析、电能消纳、电源电网规划、西电东送、全国联网,电力产业结构优化升级等电力发展规划研究工作;参与我国90%以上的火电机组、特高压、核电常规岛勘察设计和建设,承接了几十个国家的数百项电力工程,荣获数十项国家优质工程金质奖。积极推进转型升级,开创了“以设计为龙头的EPC建设模式”,圆满完成了我国首台60万级、100万级机组电站等一批EPC总承包工程,荣获数十项工程总承包金钥匙奖。




参建具有世界领先水平的超超临界火电工程、世界首个第三代核电的常规岛工程、世界最大风光储输工程、世界最高电压等级特高压输电工程、世界首个多端柔性直流输电工程、中国最大单体海上风电项目等无数个“中国/世界之最”工程;积极开发并实施新能源、智慧城市、海绵城市、综合管廊、市政道路、大数据中心、生态治理等基础设施项目,工程建设和投资业绩不断取得新突破。牵头开展国家重大科技项目“大型伞梯式陆基高空风力发电关键技术及装备”新技术示范工程并成功发电,成为我国首个可并网的兆瓦级高空风能发电示范项目。




根据业务发展需要,现面向社会(包括中电工程本部及所属企业)开展中电工程本部相关岗位公开竞聘工作,有关事项公告如下:


竞聘岗位


01


部门负责人职级


部门

竞聘岗位

职数

中电碳中和发展研究院(中电产业策划研究中心、中电新型电力系统研究中心)

绿色氢氨醇油首席科学家(主任级)

1

绿色氢氨醇油首席专家(副主任级)

1

中电数据与信息研究院

大数据、人工智能首席专家(副主任级)

1

市场开发事业部

副总经理

2


02


内设机构负责人职级及以下


部门

竞聘岗位

职数

财务资产部

财务处主管/主办

1

产权处主管/主办

1

安质环部(安全监察部)

安全管理处主管

1

质量环保节能处主管

1

市场开发事业部

市场部总经理助理

1

能源电力开发部经理

1

基础设施开发部经理

1

北方区域开发部副总经理

1

华东区域开发部总经理

1

华东区域开发部副总经理

1

华南区域开发部副总经理

1

西南区域开发部副总经理

1

生产与项目管理事业部(采购中心)

采购管理部副经理

1

采购管理部主管

1

项目监管部主管

1

开发投资公司

综合管理部主管/主办

(人力资源管理)

1

规划开发部主管/主办

(项目开发管理)

1

合同风控部主管/主办

(境外投资业务管理)

1

财务金融部主管/主办

(税务管理或融资管理)

1

运营管理部主管/主办

(生产运行管理)

1

中电海洋能源工程技术研究院

产业开发部主管

1

技术研发部主管

1

中电数据与信息研究院

数字产业部主管

1

能源大数据部主管

1

算力网开发部主管

1

中电储能工程技术研究院

综合管理部主管

(产品推广)

1

政策研究与规划部主管

1

技术研发部主管

1

产业开发部主管

1


竞聘基本条件


具有良好的政治素养,理想信念坚定,政策水平好。

具有良好的职业道德和个人操守,爱岗敬业,敢于担当,作风正派,清正廉洁。

具有良好的学习力,专业知识扎实,实践经验丰富,能够将理论和实践相结合推动本职工作。

具有良好的思考力,综合分析能力强,语言和文字表达能力好,善于钻研和解决实际问题。

具有良好的创新力,高度认同组织使命和战略愿景,深刻理解行业或专业发展趋势,能够创新性的开展工作。

具有良好的执行力,大局意识好,管理能力和沟通协调能力强,善于应对全局性和复杂问题。

具有良好的心理素质,身体健康,能承担较大工作压力。

具有履行岗位职责所需的专业知识和业务能力,具有较强的综合管理能力和组织协调能力。


竞聘岗位职责及资格条件


应聘者应符合申报岗位的任职资格条件,具体见附件👉中电工程本部竞聘岗位职责及资格条件一览表.xlsx


竞聘程序


01

网上报名


02

资格审查


03

综合测试


04

考核考察


05

入职体检


06

聘用



报名方式


01


报名时间

即日起至

2024年9月13日18:00

逾期不予受理

02


网站报名


http://www.cpecc.ceec.net.cn/art/2024/8/20/art_29215_2519737.html

03


报名材料


报名材料以一个压缩包形式在投递简历时上传至报名系统中。


附件命名格式

姓名+公开招聘岗位名称(部门+处室+职务)。


报名材料包括

  • 各阶段学历学位证

  • 专业技术职务任职资格证书

  • 成果奖励证书等相关支撑材料的PDF版

注:单个文件大小不超过3M


有关待遇


聘用人员相关薪酬福利等待遇按公司相关政策执行。公司不承诺解决户口,按政府相关规定协助办理。


其他事项


本次竞聘对于任职年限和年龄计算截止至2024年7月31日。

资格审查贯穿岗位竞聘工作全过程,在任一环节发现资格不符或弄虚作假的,均取消竞聘及录用资格,并追究相关单位和个人责任。

面试时间、地点另行通知,交通、食宿费用由竞聘人员自理。应聘人员因特殊原因无法现场参加面试的,采用视频方式进行。

竞聘人员在竞聘期间请不要更换手机号码,并保持工作时间信号畅通。

公司将对所有竞聘人员个人信息视作个人隐私予以保护,不对任何第三方透露。

如需咨询,请以电子邮件形式将咨询内容发送至zhaopin@cpecc.net,邮件标题注明“招聘咨询”,正文中请注明联系方式。


特此公告。

来源:国聘(ID:iguopincom)


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