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提 要 5月10日，黄渤海新区工委组织部、人社局特邀宫文浩董事长以“领导力培养与提升”为题，与青年朋友们分享创业之路上的经验与心得。十载寒暑，笃行不辍，在宫文浩董事长的带领下，今天的聚通云已成长为国内领先的云计算专业运营机构，成长为黄渤海大地上的创业传奇……
2024年5月10日，在烟台黄渤海新区业达智谷综合楼路演大厅，一双双炯炯有神的眼睛正注视着前方的讲台。![]()
讲台上，聚通云创始人、泰山产业领军人才、山东渤聚通云计算有限公司董事长宫文浩结合自身的创业历程，与青年朋友们分享企业领导力培养与提升的课题，以其丰富的实战经验和新颖的理论维度，让众多与会者如痴如醉。宫文浩从事数字经济工作近30年，全程参与全球数字技术演变发展，深知企业领导力对于创新创业的关键意义。
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他首先从领导力、价值观、战略、执行所构成的企业成功四要素入手，为青年朋友们全面解读了业务领导力模型的方方面面。宫文浩指出，业务领导力就是要通过整合这四个要素，为企业带来多方面的业务价值。其中，领导力是根本，价值观是基础，而战略则是由业绩差距感知所激发，最后在执行中实现价值升华。![]()
随后，宫文浩引用了作家麦克斯维尔的名言——“领袖，知其道，行其道，授其道者也”，鼓励青年朋友勇于担当，通过激励团队、激活组织、加速战略落地，明确提升改进的领域，制定自己的职业发展路径。他告诉青年朋友们，只有目标明确结果导向、获得行动所需清晰度、制定计划自驱执行，方能真正提升自身的领导力。
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最后，宫文浩以聚通云为标本，详细解析了如何通过察觉分析、市场洞察、战略意图与创新分析、业务设计、组织能力设计、个人职业发展设计等诸多环节，实现企业领导力的全方位成长。
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本次活动由烟台黄渤海新区工位组织部、烟台黄渤海新区人力资源和社会保障局主办，烟台留学人员创业园区管理服务中心、烟台业达国际人才集团有限公司承办，50余位青年管理人才参会。活动旨在帮助青年人才深入了解领导力的内涵，掌握领导力提升的方法和技巧，培养青年人才的领导力，为未来的职业发展奠定坚实基础。● ● ● ●
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