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本次选聘分批次进行，采取直接面试考察的方式。
市直学校选聘教师226名，选聘岗位、数量和条件详见《岗位信息表》。
第一批次
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第二批次
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（一）选聘范围
1.部属师范大学、省属重点师范大学本科及以上毕业生，学历学位齐全（不含公费师范生、定向培养生、委托培养生、在职培养生，以及独立学院毕业生）。
2.硕士研究生及以上毕业生，学历学位齐全。
3.国内部分重点高校及重点学科本科及以上毕业生，学历学位齐全（不含定向培养生、委托培养生、在职培养生以及独立学院毕业生）。
4.国（境）外高校毕业生，取得教育部留学服务中心学历、学位认证的硕士研究生及以上毕业生。
（二）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律。
3.具有良好的品行和职业道德。
4.具有适应岗位要求的身体条件。
5.具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、任职资格、工作经历等条件。
6.年龄在18周岁及以上，35周岁及以下。年龄放宽到40周岁及以下需同时符合以下条件：
一是具有与岗位要求相一致的中级及以上职称或与岗位要求相一致的硕士研究生及以上学历和学位；二是具有与岗位要求相一致的工作经历。
7.具有报考岗位要求的教师资格证书，应聘语文教师岗位普通话水平不低于二级甲等。专业审核以毕业证为准。
8.2025年应届毕业生须在2025年7月31日前取得相应学历、学位和教师资格证，否则取消聘用资格。
9.本次招聘部分岗位仅限高校毕业生报名，根据中共中央组织部办公厅、人力资源和社会保障部办公厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》（人社厅发〔2020〕27号），《岗位信息表》中的高校毕业生包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2025年高校毕业生。
（2）国家统一招生的2023年、2024年普通高校毕业生择业期内未落实工作单位。
（3）参加“服务基层项目”，服务期满且考核合格后择业期内未落实工作单位的人员。
（4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵。
（5）2023、2024年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
10.机关企事业单位在职在编人员报名须经原单位同意，并在资格复审时提供证明。
（三）其他条件
1.选聘岗位所要求的年龄、工作经历时间计算截止至报名首日，此前累计工作时间每满12个月计为1年。在校期间的社会实践（实习）、农硕服务期，不能视为工作经历。
2.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。回避关系是指：凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪检岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和选聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响选聘公正的，应当回避。
（四）不在选聘范围内人员
普通高等学历教育（非在职）在读学生（不含2025年应届毕业生）；试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员；现役军人。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员；被开除中国共产党党籍的人员；被开除公职的人员；受到党纪政纪处分期限未满的人员；正在接受组织调查的人员；被依法列为失信联合惩戒对象的人员；法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
聘用后根据《事业单位人事管理回避规定》构成回避关系的人员。
本次选聘分先后两批次进行，由市教育局会同市人社局组织实施。第一批次报考人员为部属师范大学本科及以上学历、学士及以上学位；国内部分重点高校及重点学科本科及以上学历、学士及以上学位。第二批次报考人员为部属师范大学本科及以上学历、学士及以上学位；国内部分重点高校及重点学科本科及以上学历、学士及以上学位；省属重点师范大学本科及以上学历、学士及以上学位；硕士研究生及以上学历学位人员。第一批次出现岗位空缺的，按照同一岗位专业条件等调剂到第二批次同一学校相应岗位。选聘具体安排如下：
（一）报名与资格审查
1.两个批次均采取网上报名与资格审查和现场资格复审的方式，每名考生限报一个批次的一个岗位，不受比例限制。本次报名不收取报名费。
（1）报名网址：保定市人力资源和社会保障局门户网站（网址https://rsj.baoding.gov.cn/下同）“保定市事业单位招聘专题”（http://222.222.176.217:81/下同）
（2）第一批次具体报名时间为2025年1月7日9：00至1月14日17：00，资格审查截止时间为1月15日12：00。现场资格复审时间为2025年1月17日9：00-17：00，地点为保定中学4号楼。
（3）第二批次具体的报名与资格审查时间、现场资格复审时间及地点在同一网站另行公告。
2.现场资格复审需要提供的材料：
（1）填写《保定市2025年选聘教师报名表》，自行下载打印一式两份；
（2）身份证：本人身份证正反面复印（报名与考试时使用的身份证必须一致）；
（3）学历学位证明：提供毕业证、学位证、学历电子注册备案表（学信网自行打印）；研究生还需提供本科学历电子注册备案表、毕业证、学位证；2025年应届毕业生需提供所在院校出具的在读学历层次、所学专业、学位情况的学校证明或教育部学籍在线验证报告等内容；（证书需提供原件及复印件）
（4）教师资格证书。2025年应届本科毕业生须在2025年7月31日前取得与岗位要求相一致的教师资格证，如不能取得取消聘用资格；（证书需提供原件及复印件）
（5）同版近期1寸免冠照片，考生自行贴在报名表照片位置；
（6）机关企事业单位在职在编在职人员须提供原单位同意应聘且加盖单位公章的证明。
以上资料非2025年毕业的均需提供原件及复印件，2025年毕业的需手写承诺书。
报名与资格复审合格者进入面试程序。因报名时所填报信息不实、伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，不符合应聘条件或无故不按时参加审查者，取消进入面试及后续资格。同时，资格审查贯穿招聘全程，无论何环节，一旦发现不符合资格条件的，一律取消后续或聘用资格。资格条件有关问题拨打咨询电话（见《岗位信息表》）。
（二）面试
1.面试分两批次进行。
2.面试采取试讲的方式。第一批次面试时间为1月19日，地点为保定中学（具体时间、地点报名结束后由用人单位负责通知，请进入面试的考生保持通讯畅通）。第二批次面试的时间、地点另行通知。
3.试讲时间10分钟。试讲内容按报考岗位在现行教材中随机抽选一课。主要测评应聘人员适应岗位要求的综合素质、教学能力、授课的逻辑性、板书内容层次、教学举止形态、教学语言表达、普通话标准程度等。
4.根据最终应聘人数，确定组建面试评委会数量，每个评委会由7名评委组成，由异地选派专业老师担任。评分采取体操打分法，即分别去掉一个最高分和一个最低分，其余5名评委的平均分为考生面试得分。在面试地点公布面试成绩。
5.面试满分100分，最低合格分数线为70分，低于70分者，取消进入后续资格。合格分数线以上人员按照岗位依据面试成绩，从高分到低分按1：1比例确定进入体检和考察程序人选。面试成绩并列时，优先进入体检程序的顺序为：师范类专业毕业生、符合岗位要求学历层次高的、相应学段教师工作经历时间长的、年龄小的。
6.面试工作在纪检监察人员监督下进行。
（三）体检
由市教育局会同用人单位负责，参照《公务员招录通用体检标准（试行）》，在二级甲等及以上综合性医院进行。初检不合格可以复检一次，复检不合格取消聘用资格。
（四）考核
由市教育局会同用人单位负责。通过查阅档案、座谈等方式，对拟聘人员的资格条件、档案材料及相关证件的真实性进行审查，并对其思想政治表现、道德品质、工作能力和现实表现等情况进行考察考核。被考察人员应配合提交考察工作所需的人事档案及其他相关材料。
如有体检、考核不合格或自动放弃人员，在同一岗位达到面试合格分数线的考生中按成绩由高到低依次递补。
（五）公示
根据面试成绩及考察、体检结果，择优确定拟聘用人员并在保定市人社局、保定市教育局官网及用人单位公众号公示7个工作日。
公示期间反映有问题并查有实据不符合聘用条件的或放弃聘用的取消其拟聘人选资格。对反映有问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后由事业单位主管部门提出意见决定是否聘用。对公示期内无异议的，由选聘学校、主管部门提出聘用意见，按照有关规定办理聘用手续。公示后不再进行递补。
（六）聘用
公示无异议者，由市教育局会同报市人社、编办、财政部门办理聘用、流动、入编、增资、社会保险等手续，纳入事业单位管理。8月上旬前完成聘用工作。
（七）试用
由市教育局会同用人单位按相关政策规定落实试用期管理制度。初次就业的试用期12个月，其他人员试用期6个月。试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
摄图网ID400276516
本次共选聘高中教师50名，选聘单位、具体岗位及数额详见附表。
（一）坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的选人原则。
（二）采取“资格准入、公开招聘、面试考核、择优聘用”的方式。
（一）选聘对象
1.部属师范大学、省属重点师范大学师范类专业本科及以上毕业生，学历学位齐全（不含公费师范生、定向培养生、委托培养生、在职培养生、以及独立学院毕业生）；部属师范大学、省属重点师范大学详见《保定市满城区2025年公开选聘高中教师有关高校名单》。
2.硕士研究生及以上毕业生，学历学位齐全。
3.国内部分重点高校及重点学科本科及以上毕业生，学历学位齐全（不含定向培养生、委托培养生、在职培养生以及独立学院毕业生）。
4.国（境）外高校毕业，取得教育部留学服务中心学历、学位认证的硕士研究生及以上毕业生。
（二）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律。
3.具有良好的品行和职业道德。
4.具有适应岗位要求的身体条件。
5.具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、任职资格、工作经历等条件。除《岗位信息表》有特殊要求外，专业审核以毕业证为准；
6.年龄在18周岁及以上，35周岁及以下(1989年1月13日至2007年1月13日期间出生)。
7.严格落实教师资格准入制度，具有报考岗位要求的高级中学相应学科教师资格证书或有效期内的教师资格考试合格证明，应聘语文教师岗位普通话水平不低于二级甲等，其他学科教师岗位普通话水平不低于二级乙等。
8.2025年应届毕业生应在2025年7月31日前取得相应学历、学位和教师资格证，否则取消聘用资格。
9.本次选聘部分岗位仅限高校毕业生报名。《岗位信息表》中的高校毕业生包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2025年高校毕业生。
（2）国家统一招生的2023年、2024年普通高校毕业生择业期内未落实工作单位。
（3）参加“服务基层项目”，服务期满且考核合格后择业期内未落实工作单位的人员。
（4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵。
（5）2023、2024年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
10.机关和企事业单位在编在职人员报名须经现工作单位同意，并在资格复审时提供书面证明。
（三）不在选聘范围内人员
普通高等学历教育（非在职）在读学生（不含2025年应届毕业生）；试用期内的公务员和事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员；现役军人。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员；被开除中国共产党党籍的人员；被开除公职的人员；受到党纪政纪处分期限未满的人员；正在接受组织调查的人员；被依法列为失信联合惩戒对象的人员；法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
聘用后根据《事业单位人事管理回避规定》构成回避关系的人员。
（一）发布公告
2025年1月9日至1月16日，在保定市人力资源和社会保障局官网，“保定市事业单位招聘专题”栏、保定市满城区人民政府网站发布招聘公告。
（二）报名方法、程序及注意事项
1.本次选聘采取网上报名与校园现场报名相结合的方式，每名考生只能选择报考一所学校的一个岗位。已校园现场报名的也需要网上报名。
2.报名网址：http://110.249.194.121:86下同
3.报名时间：2025年1月13日9：00至1月17日17：00，审核截止时间为1月18日12：00。
（三）资格复审
1.资格复审采取现场审核的方式，资格复审时间：2025年1月18上午9：00至1月19日下午16:00，地点：保定市第二十八中学。
2.进入资格复审的考生须出具的证件和材料包括：
（1）凡网上报名并通过审核人员须进行资格复审，考生需下载并填写《报名资格复审表》，并要求提供毕业证、学历学位证、身份证、电子注册备案表（学信网自行打印、研究生还需提供本科电子注册备案表、毕业证、学位证）、教师资格证及其他与报考岗位相匹配的有关证明材料原件及复印件，按时到指定地点参加资格复审。
（2）2025年应届毕业生尚未取得学历学位证的可提供与招聘岗位条件相对应的学信网关于学籍的查询信息（自行打印）或所在院校出具的载明有在读学历层次、所学专业、学位情况、如期取得毕业证等内容的学校证明。国（境）外留学回国人员应提供教育部留学服务中心出具的学历、学位认证材料（尚未取得认证的，须书面承诺2025年7月底前取得教育部留学服务中心学历、学位认证）。
（3）尚未取得教师资格证的考生提供有效期内的教师资格考试成绩合格证明或师范类“校考”合格相关佐证材料。
（4）校园现场报名人员已提交完整资料的不再进行资格复审。初审合格者即进入面试程序。
（5）机关和企事业单位在编在职人员须提供现工作单位同意报考的书面证明。
3.资格复审合格的考生进入面试。因报名时所填报信息不实、伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，不符合应聘条件或无故不按时参加复审者，取消进入面试及后续资格。同时，资格审查贯穿招聘全程，无论何环节，一旦发现不符合资格条件的，一律取消后续或聘用资格。
（四）面试
1.面试准考证打印时间：2025年1月20日至1月21日。
2.具体面试时间、面试地点及场次安排详见《面试通知单》。
3.面试采取试讲的方式，时间8分钟（面试前有7分钟的备课时间）。试讲内容在满城区现行教材中随机抽取，主要测试应聘人员的基本素养、教学能力、教学方法、授课逻辑性、专业知识、教态语态、板书设计等。应聘此类岗位所有专业的所有考生均不得将教具等带入考场，否则视为违纪。
4.面试考生分组。报考同一岗位考生为同一组别，同一半（整）天，试讲同一内容。
5.面试有关要求。考生须持有效期内的二代居民身份证、面试通知单参加面试。每组考生在入闱后抽签确定面试顺序。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、备课室和侯考室等面试区域，不得在考场附近逗留、议论。
6.面试评委会组成。
面试评委会由评委7名、合分员1名、计时员1名和监督员1名组成，面试评委异地选派。
7.面试成绩。
面试实行百分制，面试成绩采取体操打分法计分，即分别去掉一个最高分和一个最低分，其余5名评委的平均分为考生面试得分。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，低于面试合格分数线者，取消进入后续环节资格。合格分数线以上人员按照岗位依据面试成绩，从高分到低分按1：1比例确定进入体检和考察程序人选。面试成绩并列时，优先进入体检程序的顺序为：师范类专业毕业生、符合岗位要求学历层次高的、年龄小的。
8.面试成绩每半天在面试地点公布一次，面试结束后第二天20:00之后考生可登录保定市人力资源和社会保障局官网“保定市事业单位招聘专题”查询个人综合成绩、是否进入体检程序等。
（五）体检和考察
1.体检集合时间、地点、注意事项等另行公告。体检项目和标准按照《公务员体检通用标准（试行）》有关规定执行，体检费用自理，初检不合格可以复检一次，复检不合格者取消聘用资格。
2.考察主要是对体检合格者政治思想、道德品质、工作能力和现实表现进行考察，对个人档案材料及相关证件的真实性进行审查。被考察人员应配合提交考察工作所需的人事档案及其他相关材料。
3.如有体检、考察、审档不合格或自动放弃人员，在同一岗位达到面试合格分数线的考生中按成绩依次递补。
（六）公示和聘用
依据各招聘岗位的考试成绩及体检、考核结果，确定拟聘人员，拟聘人员在报名网站公示7个工作日，接受社会监督。公示期间反映有问题并查有实据不符合聘用条件的或放弃聘用的取消其拟聘人选资格。对反映有问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后由事业单位主管部门提出意见决定是否聘用。对公示期内无异议的，由选聘学校、主管部门提出聘用意见，按照有关规定办理聘用手续。公示后不再进行递补。
被聘用人员按有关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
摄图网：500615012
采取面试考察方式进行。
公开选聘高中教师30名，选聘单位、数量和条件详见岗位信息表。
（一）选聘范围
部属师范大学、省属重点师范大学师范类专业本科及以上毕业生，学历学位齐全（不含公费师范生、定向培养生、委托培养生、在职培养生、以及独立学院毕业生）。部属师范大学、省属重点师范大学详见《阜平县选聘教师有关师范高校名单》（附件3）。
（二）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律。
3.热爱教育事业，具有良好的品行和职业道德。
4.具有适应岗位要求的身体条件。
5.具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、任职资格等条件。专业审核以毕业证为准。
6.2025年应届毕业生应在2025年7月31日前取得相应的学历、学位。
7.年龄在18周岁及以上，35周岁及以下（1989年1月2日至2007年1月2日期间出生）。
8.严格落实教师资格准入制度，应聘者应具有报考岗位要求的高级中学教师资格证书。2025年应届毕业生应在2025年7月31日前取得相应的教师资格证书，否则取消聘用资格。应聘语文教师岗位还须具有二级甲等及以上普通话资格证书。
9.应聘人员所学专业及教师资格证任教学科与应聘岗位专业一致。
（三）本次招聘有下列情形之一的人员不得报考
1.现役军人、试用期内的公务员和试用期内事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、高校在读生（2025年应届毕业生除外）。
2.受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受组织调查的、曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的以及失信被执行人和法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
3.聘用后根据《事业单位人事管理回避规定》构成回避关系人员。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》所列情形。
（一）发布公告
2025年1月2日-1月8日在保定市人力资源和社会保障局官网“保定市事业单位招聘专题”栏发布选聘公告。
（二）报名时间、方法
1.采取网上报名、网上审核的方法，每人限报一个岗位，所有岗位不设置开考比例。
2.报名时间：2025年1月9日9：00至1月15日17：00。审核截止时间：1月16日12：00。
3.报名网址：http://110.249.194.103:85
（三）资格审查
1.资格审查采取现场审核的方式。由教体局会同河北阜平中学负责，审查时间：2025年1月17日-18日。审查地点及注意事项详见报名网站（http://110.249.194.103:85）发布的资格审查公告。
2.进入资格审查的考生须出具的证件和材料包括：
（1）下载并填写《报名资格审查表》一式两份，根据《公告》及《岗位信息表》要求在规定的时间、地点参加资格审查。提供毕业证、学历学位证、身份证、普通话证、教师资格证、学信网证明及其他与报考岗位相匹配的有关证明材料原件及复印件各一份进行审核。
（2）2025年应届毕业生需提供所在院校出具的载明有在读学历层次、所学专业、学位情况、是否为师范专业、能否如期取得毕业证等内容的学校证明（证书需提供原件及复印件）。
（3）资格审查合格的考生进入面试程序。因报名时所填报信息不实、伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，不符合应聘条件或无故不按时参加审查者，取消进入面试及后续资格。同时，资格审查贯穿招聘全程，无论何环节，一旦发现不符合资格条件的，一律取消后续或聘用资格。
（四）面试
1.面试准考证打印。进入面试的考生在规定的时间内登录报名网站自行打印《面试通知单》。
2.面试时间及地点详见报名网站发布的面试公告。
3.面试方式和内容。面试由人社局会同教体局实施，采取试讲的方式进行。试讲内容在通用教材中随机抽取（详见附件2）。每人用时60分钟（准备40分钟，试讲20分钟）。主要测评应聘人员的基本素养、教学能力、教学方法、授课逻辑性、专业知识、教态语态、板书设计等。所有考生均不得将相关器材及教具等带入考场，否则视为违纪。
4.根据最终应聘人数，确定组建面试评委会数量，每个评委会由7名评委组成，采取从异地交流专业人员担任。评分采取体操打分法，即分别去掉一个最高分和一个最低分，其余5名评委的平均分为考生面试得分。
5.面试成绩满分为100分，合格分数线为70分，低于面试合格分数线者，取消进入后续环节资格。合格分数线以上人员按照岗位依据面试成绩，从高分到低分按1：1比例确定进入体检和考察程序人选。面试成绩并列时优先进入体检程序的顺序为：有相应教师资格证书者、学历高者、年龄小优先。
6.面试有关要求。考生须持有效期内的二代居民身份证、面试通知单参加面试。每组考生在入闱后抽签确定面试顺序。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、备课室和侯考室等面试区域，不得在考场附近逗留、议论。
7.面试结束后，在面试地点及时公布面试成绩。面试结束次日18：00以后考生可登录报名网站（http://110.249.194.103:85 ）查询面试成绩，是否进入体检程序等。
（五）体检
1.各招聘岗位依据面试成绩从高到低按计划招聘人数1:1的比例分别确定进入体检考生名单。
2.考生可在报名网站（http://110.249.194.103:85 ）查询是否进入体检程序及体检集合时间、地点、注意事项等。
3.体检由教体局会同河北阜平中学组织，体检标准参照现行的《公务员招录通用体检标准（试行）》执行，初次体检不合格者允许复检一次，复检仍不合格者，取消聘用资格。
无故未按时参加体检的、放弃体检资格及复检不合格者，按照面试成绩依次递补。
（六）考核
考核由教体局及河北阜平中学负责。通过查阅档案、座谈等方式，对拟聘人员的资格条件进行复审，全面考察被考核对象的政治素质、道德品质、能力素质、岗位匹配性以及是否需要回避等方面的情况；对考生本人有无违法违纪记录，有无政治历史问题等进行审查，并做出合格与否结论，考核不合格的，取消聘用资格。
考生接到考核通知后，按用人单位要求提供人事档案及毕业证、学位证、身份证、教师资格证等相关证书、证明资料的原件。不能按规定提供或无正当理由逾期不予提供的，视为自动放弃，取消聘用资格。后续环节视情况进行递补。
（七）公示
由县人社局会同教体局根据面试、体检、考核结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员在保定市人社局官网“保定市事业单位招聘专题”栏发布公示，公示时间为7个工作日，接受社会监督。公示期间出现岗位空缺时，分岗位按成绩由高分到低分顺序进行递补，成绩相同时递补顺序同优先进入体检顺序一致。公示后不再进行递补。
经公示无异议的拟聘用人员，由用人单位会同主管部门提出聘用意见，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员名册》和《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》各一式五份，加盖用人单位和主管部门公章，并按规定到市人社局履行备案手续。
根据《聘用人员通知》和《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》办理增编、增人、工资、保险、劳动关系等手续，纳入事业单位差额补贴编制，享受全额事业编制待遇，由县级财政保障，列入财政预算。新聘人员按规定与用人单位签订聘用合同，按相关政策规定实行试用期制度，初次就业的试用期12个月，其他人员试用期6个月。试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。正式起薪时间为2025年9月1日，其工资福利待遇按国家有关规定执行。录用后需在所报单位工作满5年后方可流动。
摄图网ID402182698
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