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根据我市安保维稳、应急处突和社会治安管理工作需要，经市政府批准，决定采取劳务派遣的方式，面向社会补充招聘50名合同制治安巡防队员。
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1.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，自愿从事治安巡防及应急处突工作，具有担当奉献、吃苦耐劳精神，道德品质好，纪律观念强，讲政治，顾大局;4.年龄18岁以上，35岁以下;本科及以上学历、退役军人年龄可放宽至40岁，以本人有效期内二代身份证为准;5.身体健康，净身高不低于170cm，身体健康，体形端正，面部、身体无明显特征、缺陷，无残疾，无纹身;7.同等条件下退役士兵、普通高等院校毕业生优先录用;8.聘用后能够按照招聘单位规定时间到岗工作，服从组织分配;报名采取线上报名方式，未在规定时间内完成注册、报名、缴费、打印准考证的，视为自动放弃。报名流程：线上注册并提交相关材料→资格初审→打印报名表→报名完成①报名时间：2024年11月11日8:30—11月15日17:30。②资格初审。考生报名后，系统自动审核报考者填报的信息是否齐全、格式是否正确。报名提交审核成功的，即为通过资格初审，不能再修改报考信息;报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考者应及时补充或更换并按要求再次提交审核，补充资料时间截止到2024年11月16日17：30。③网上缴费。通过体能测试人员，需登录原报名网站缴纳考务费30元，具体缴费时间以公告为准。未按要求缴费的，视为自动放弃。④打印笔试准考证。考生需登录原报名网站打印本人笔试准考证，打印时间以短信形式通知本人。1.体能测试。体能测试时间、地点以短信形式通知考生。测试内容：1000米跑步。体能测试成绩不计入总成绩。2.笔试。笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行，考试内容为公共基础知识，满分100分，笔试地点、时间以《笔试准考证》为准。公示无异议后，由市委政法委委托经市人力资源和社会保障局审定具有资质符合条件的人才(劳务)派遣公司，按照相关程序统一派遣，实行人才(劳务)派遣管理制度。由人才(劳务)派遣公司签订劳务合同，执行工资标准为2100元/月(含个人应承担的社会保险部分)，随我市最低工资标准同步调整，并按照国家相关规定享受养老、医疗、失业、生育、工伤待遇。招聘单位不承担聘用前应聘人员所欠社会保险费用。巡防队员工作执行三班两运转模式(即上两天休息一天)，享受应有的带薪休假。点击下方名片回复【郑州】
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