论女性想要在行业立足
施耐德给了一个完美的答案
他证明了
女性不只是半边天
更是照亮整个行业的那束光
在这里,性别不是限制
而是多元团队的美丽色彩之一
现在
施耐德电气招人啦
海量岗位虚位以待
非技术岗&女性超友好!
就等你来投递啦
👇👇👇
👉投递方式👈
回复【施耐德+你的学校】
▼▼
例:施耐德 纽约大学
01
施耐德电气:
引领“未来工厂”新蓝图
施耐德电气,源自法国的全球电气大佬,专治各种能效管理和自动化难题。
他们的宗旨是:让生活更智能,让地球更绿色,用科技点亮未来,不让任何一处黑暗角落存在。
⚡️施耐德的百年征程
施耐德电气的历史几乎与工业革命同步。1836年,欧仁·施耐德与他的兄弟在法国中部的勒克勒佐小镇上,创立了施耐德公司。
图源/百度
以钢铁制造业起家,施耐德在用了不到两年的时间搞出了施耐德公司的第一个产品,就是由法国本土生产的蒸汽机车。
图源/施耐德官网
1889年建成的埃菲尔铁塔,第一个平台下方的壁面四周,刻有72位法国科学家、工程师和企业家的名字。
施耐德公司的创始人—欧仁·施耐德的名字也在其中。
图源/搜狐新闻
这段时期有一个特别要提到的小故事,现在的法国施耐德电气总裁兼首席执行官赵国华曾说:“施耐德电气公司,非常荣幸、也非常自豪曾经拥有一位著名的中国同事,他就是邓小平先生。”
图源/搜狐新闻
当时前往法国的邓小平用了“邓希贤”这个名字,在法文文献中拼做“Teng Hi Hien”。
施耐德工厂的资料室里,一张编号为“07396”的工卡格外特殊,卡已微微有些发黄。
图源/搜狐新闻
施耐德耐德电气经历了超过180年的风雨兼程,不断进化与创新,发展至今已成为全球能效管理领域的领导者。
这不仅仅是一家公司的成长史,更是一部见证技术革新、社会变迁和人类进步的编年史。
⚡️全球业务新蓝图
施耐德的业务涵盖七大板块,已拥有15万名员工、逾百万的合作伙伴、业务遍布全球100多个国家。
图源/施耐德官网
据施耐德23财年财报显示:23财年收入为360亿欧元,有机增长+13% 。在如此巨大的财富面前,你难得还没心动吗?
图源/施耐德财报
02
加入施耐德,超赚!
入职施耐德,你会得到:
超有竞争力的薪资
据职友集统计,施耐德工资76.1%岗位拿10-30K;本科工资20.3K,硕士工资23.6K;按地区统计,上海工资26.2K,北京工资24.3K。这这这是多么有诱惑力啊😍!
图源/职友集
(薪资仅供参考,具体以实际岗位为准)
更关键的是,施耐德的实习生项目,留学生优先!这不是给留子入职自己心中梦寐以求的外企的大好机会吗!
图源/施耐德招聘官微
无996的办公方式
进入施耐德,不仅没有996,还能自由选择你的理想工作方式!如果需要,还可以选择兼职或者远程办公,让你轻松实现“躺平式”上班!
图源/小红书
全球家庭休假
施耐德为员工提供满足个人需求的福利待遇,为员工和家人提供了坚强的后盾。灵活办公及带薪休假等方式成功解决了员工的困扰。
图源/施耐德招聘官微
员工持股计划
施耐德拥有的全球福利政策,包括探亲假,医疗及人寿保险。我们“平等薪酬”的政策和项目,让身处任何地方的员工,都享有平等的机会。
图源/施耐德官网
Work-Life-Balance
外企“WLB”的工作方式是大家都羡慕的一个点,在施耐德那肯定也是必须的!不仅有非常city的工作氛围,还有同事和领导时刻关心你的工作和日常生活。
图源/小红书
提倡性别平等
施耐德以实际行动推动性别平等,并承诺到2025年实现50/40/30目标,即:女性占比在新员工中达到50%,一线经理达到40%,高管团队达到30%。
施耐德认为,男女对实现两性平等和促进妇女赋权至关重要,并承诺充当“变革的推动者”,建立一个真正实现性别多样性和平等的美好世界。
图源/施耐德官网
03
想进神仙外企?请看这边!
外企因为福利&发展都非常的不错,成为了很多小伙伴毕业后的首选。
但网上正在招聘的企业那么多,信息非常杂乱,同学们如何才能避开网上那些“辣鸡”企业,进入梦想中的“香饽饽”外企呢?
别担心!僧妞冒着秃头的风险,为大家熬夜整理了一份宝藏外企合集!无996,WLB的神仙外企正在像你招手!
西门子—德国企业
👉招聘岗位:财务、采购/供应链、产品管理、传播...
🌍工作地点:北京、广州、芜湖、银川...
ABB—瑞士企业
👉招聘岗位:功能运营、分销解决方案、驱动产品运营...
🌍工作地点:重庆、嘉兴、杭州...
不凡帝范梅勒—意大利企业
👉招聘岗位:人力资源、营销、财政...
🌍工作地点:上海、福州、杭州...
👉领取方式👈
回复【施耐德+你的学校】
▼▼
例:施耐德 纽约大学