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昆明路华公路工程有限公司招聘简章
昆明路华公路工程有限公司成立于2008年，注册实缴资本5000万元，公司资质完备、技术力量雄厚，多年来一直致力于云南省公路建设领域，承接新建公路路基、路面、绿化、交通安全设施工程以及公路综合性养护工程，涵盖高速公路、一级公路、二级公路、中小桥涵、中短隧道施工及设计咨询、材料加工、运输物流等一体化工程服务，集采购、生产、加工、运输、施工、服务于一体的集团性企业。公司服务范围覆盖云南省全境。下设昆石、嵩明、安宁、永武、玉溪、大理、会泽、墨江、勐仑、昭通、水麻等30余个养护站所开展公路养护作业，高速公路养护里程超过5000公里；根据新建高速公路的需要，公司组建了多个新建工程项目部，拥有多支成建制的路基、路面、边坡防护、桥梁伸缩缝、结构补强、交通标志、标线、护栏专业施工和应急突击队伍，能满足不同层次不同专业的施工需要。公司注重人才的引进与培养，现有在册职工300余人，其中一级建造师7人，二级建造师22人，中高级工程师、中高级会计师、经济师、人力资源管理师30余人，公路中高级养护工50余人，为公司管理现代化提供强有力的人才保障。公司坚守“创新铸就安全走廊”的企业使命和“诚信服务、合作共赢、追求卓越、勇于担当”的企业精神，认真贯彻科学发展观，主动适应市场新形式，持续提升核心竞争力，努力把公司打造成为高素质、高水平、高效率的现代施工企业。
01
项目招聘职位
一、项目技术员：7名
（工作地点分别在西盟（瑞孟高速）、勐海（瑞孟高速）、昭通巧家（格巧高速）、临沧（临清高速）、文山富宁、景东等地，可就近安排）仅限男生
岗位职责：
1、在所长/项目经理带领下，负责工程施工的技术实施、现场督促和管理协调工作。2、保证工程质量、进度和安全，符合公司要求；
3、对生产过程中发现的安全隐患及时预警、整改；
4、负责编拟和实施各种实施性施工组织设计、施工方案、施工计划、安全生产管理办法等；
5、与合作单位对接，现场施工资料整理、编订；
6、完成领导临时交办的其他工作。
任职要求：
1、专科及以上学历，男士，20-30岁，公路工程相关专业、持有工程类证书者优先；
2、有相关从业经验者优先，可接受优秀应届毕业生；
3、能适应艰苦环境、吃苦耐劳；
4、具有良好的沟通能力和团队精神，工作认真负责。
二、项目资料员：1名
（工作地点：文山富宁）女生优先
岗位职责：
1、负责按工程进度同步收集、整理施工技术资料，并按国家规定编目、建档；
2、负责编制施工技术资料，确保资料的真实性、完整性和有效性；
3、负责施工技术资料的归档和移交，做好施工技术资料的管理工作；
4、做日常养护资料及对接各种日常养护报销；
5、负责部门人事、行政、财务相关工作的沟通，发起审批。
任职要求：
1、专科及以上学历，20-30岁，公路工程、建筑相关专业，男女不限；
2、有相关从业经验者优先，可接受优秀应届毕业生；
3、学习能力较好、工作认真、吃苦耐劳。
三、前台岗位：1名
女生，工作地点在昆明盘龙区万宏国际奥斯迪写字楼B座18楼
岗位职责：
1、公司的门禁和办公环境管理、公司写字楼物业费及水电费缴纳等。
2、来访客人的接待、公司的快递收发件管理
3、公司后勤行政费用的收支和报销管理
4、公司行政类通知、通报、公告类公文下发
5、公司共享会议室的日常管理和会务服务统筹。
6、参与行政人事部年度专项工作。
任职要求：
1、专科及以上学历，人力资源管理专业、工商管理、行政管理、经济类管理相关专业2、前台岗位对个人形象还是有一定的要求，请投递的时候简历附上生活照（自愿前提）。
3、具备良好的沟通商务接待能力（因公司会有会务业务承接和服务）。
4、有相关从业经验者优先，可接受优秀应届毕业生。
5、认可建筑行业企业文化
02
薪资、福利待遇：
正式员工：
薪资：3200-4200元/月（不含年终奖）+450元/月（伙食补贴）+电话补贴100元/月（转正后）+住房补贴300元/月（工龄满3年以后）+工龄补贴100元/月。（逐年累加，上限1000元/月）。
2、福利：购买五险、意外伤害险、高额年终奖（根据公司业务及项目绩效+个人工作表现）、员工旅游（已到过北海、西安、张家界、九寨沟、西藏、南京、苏州、杭州、上海等）。
3、成长空间：每半年提供一次晋升机会，每个人都有机会成为所长、项目经理，甚至老板！培训：我们有免费的带薪培训，有老员工一对一指导工作！
实习岗位（未取得毕业证）：2000元/月起+450元/月（伙食补贴）。弹性工作制、长期驻地、意外伤害险。达到转正条件享受正式员工福利待遇。工作能力与工作态度决定您的薪资与职位~公司氛围轻松，同事友好相处，共同进步。欢迎您的加入！
联系人：和老师15025150310/64312657
邮箱：38604038@qq.com
地址：昆明市盘龙区万宏国际奥斯迪商务中心B座18楼
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