为全面提升城市管理效能,邹平市综合行政执法局以“一线党旗红 引领城管蓝”党建品牌建设为抓手,积极探索新形势下城市管理党建工作手段,创新组织设置和管理模式,践行“支部建设在一线、党员下沉在一线、活动阵地在一线、践行初心在一线”的“四个一线”工作法,以基层党建引领城市管理焕发新活力、取得新成效。
支部建设在一线。突出城管执法、环卫、园林、市政等行业特色,依托室外垃圾分类宣教中心、主题公园、户外劳动者驿站等,将支部建在工作一线,真正做到中心工作推进到哪里,组织引领和组织保障就跟进到哪里。常态化开展开放式主题党日,把机关党建活动和城市管理深度融合,接“地气”,破难题,充分激发党员干部在一线工作中对标对表、创新超越,不断提升群众的幸福感和满意度。
党员下沉在一线。将全局116名在职党员有机嵌入主城2大片区53个网格,明确党员城市管理网格化职责分工,形成“工作千条线、全局一张网”的规范化、网格化、精细化、常态化城市管理新格局。实行党组班子成员、机关党委班子成员一线办公制度,现场督办抓整改,小问题立即整改,大问题追踪整改,不拖拉不延迟,用“绣花”精神发现城市管理问题的细枝末节,大幅提升城市管理效能。
活动阵地在一线。以城市社区“党群服务中心”为活动主阵地,在19个社区党群服务中心设立“城管服务站”,通过党员干部亮身份、亮职责、亮目标,全面推进“城管执法、垃圾分类、园林绿化、法制宣传、热线办理”五项内容进社区,了解群众需求,解决群众诉求。深化“山水红驿”活动,在20处户外劳动者休息室配备雨伞、保温壶、急救箱等基本物品,为快递员、骑手提供“冷可取暖、热可纳凉、渴可饮水、累可歇脚、雨雪可避”的温情港湾。与结对帮扶村开展联合党建,携手推进临池镇大房村艾草种植、码头镇前安村金蝉养殖等共富项目,助力乡村振兴。组织党员到焦裕禄纪念馆、邹平市廉洁教育馆等基地参观学习,开展党性学习教育,不断提高党员干部的党性修养和宗旨意识。
践行初心在一线。聚焦民生实事,机关党支部成立“垃圾分类、党员先锋”攻坚小组,深入开展生活垃圾分类宣讲活动。公用事业服务中心党支部组建“生活垃圾清运提升”党员突击队,确保节假日及突发事件生活垃圾日产日清。执法大队党支部完善党员认领疑难民生实事热线机制,对“12345”民生疑难热线等问题,向前一步主动认领,快速响应高效办理。
“四个一线”工作法的实施,带动了多项民生实事高质量提速推进。拓宽黄山广场南高速桥涵,缓解月河一路、醴泉一路交通压力,市民出行更加便利;投资3500万元的城南11条人行道提升改造工程顺利完成,市民出行更加安全、舒适、顺畅;全部修复主城区的破损路面,排除交通安全隐患;在农村生活垃圾分类撤桶并点模式实现全覆盖的基础上,今年又新建100个垃圾分类亭、购置3600个分类垃圾桶、安装100个道路分类果皮箱,垃圾收集运输更加便捷;创新工作方式方法,在城区设置15处蓝线区域,流动摊点线内经营,规范有序;建立长效管理机制,鲁中专修学院、妇幼保健院附近的占道经营、马路市场得以彻底解决。
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