媒体关注丨交出人民群众满意的“平安答卷”

政务   2025-01-10 10:43   辽宁  

卢世东 摄

孙展 摄

瓦房店市地处辽东半岛向南延伸的中间地带,是大连市的“北大门”,北与营口市接壤,面积3794平方公里,是全国县域经济百强县,也是大连地区最大的涉农市,流动人口多,治安环境复杂。
2024年,瓦房店市公安局紧紧围绕在平安稳定上提质、在护航发展上提效、在现代警务上提能、在基层基础上提档、在队伍建设上提标的“五大提升”工作目标,念好政、服、治、管、护“五字诀”,打好平安建设“组合拳”,忠于职守,砥砺奋进,交出了一份让人民群众满意的“平安答卷”。

从“心”出发的

政治建警工作

2024年,瓦房店市公安局牢记“公安姓党”根本政治属性,始终把政治建警置于首位,为着力锻造一支忠诚干净担当的高素质过硬公安铁军,确保各项工作触及灵魂、深入警心,提出了“以政治工作为牵引、推动全局各项工作全面提升、建立大政工体系格局”的政治建设工作思路。从制度入手,整理印发《政治建警文件汇编》,确保全年政治工作纲举目张。
瓦房店市公安局以关键少数为重点,调集全局各单位政工干部组成10个政治督察领导小组,分批包片开展党建、队建和业务工作定期督导,在压实各单位政工举措的同时,让小组成员也在督察中取长补短,不断提升工作水平。以规范党支部标准化建设为抓手,分阶段、多形式举行党组织活动,教育引导全警全面提升政治意识、政治觉悟,打造示范点2个,推广特色主题党日活动项目5个,确保各单位组织生活有例可循,组织民辅警深入农田、企业和红色教育基地等开展观摩活动,不断深化全局民警对于党的创新理论的理解,切实把教育的成果转化为基层组织“强身”、为民辅警“补钙”、为公安工作“添彩”的原动力。

“一警多能”的

零距离服务

监控设备是否正常运行、宾馆酒店客人是否按要求进行了登记……作为社区民警,穿梭在辖区的每个路段,排查隐患、巡逻走访、进行安全防范宣传,为群众排忧解难,这是瓦房店市公安局站前派出所民警杨德鑫坚持30年的日常,也是辖区内数百名社区民辅警的日常。
随着经济社会发展,瓦房店市大量流动人口在为社会建设注入活力的同时,也给治安治理带来了挑战。为确保辖区平安,广大社区民警坚守岗位,既做治安防范的管理员,也做化解矛盾的调解员,还做便民利民的服务员,以“一警多能”竭尽全力为辖区居民服务,为平安建设助力。
坚持推进基层基础建设的同时,瓦房店市公安局坚持“以快制快、以专制专”,落实“1、3、5分钟”快速反应要求,健全快速反应体系,日常安排30名警力巡逻街面,从机关选拔100余名警力下沉街面开展巡逻工作,启动177个护学岗,增设市内交通高峰勤务岗30余处。去年年初以来,可防性案件数量下降22.8%,交通事故数量下降13.58%。经侦大队增扩120平方米接报案中心,全量受理群众报警。各窗口单位推动56项业务“一窗受理”、28项业务“一窗通办”,有序推进更多高频事项集中办、异地办、线上办,一体化、全流程、整链条的服务模式,受到社会各界一致好评。立足辖区实际,滚动排查研判群众反映强烈的案件,对传统侵财、电信网络诈骗、黄赌毒等违法犯罪,始终保持高压打击态势,切实将人民群众对打击犯罪、追赃挽损的呼声转化为掌声。

“1+N”联动的

源头性治理

针对市域、乡镇结合、人员构成复杂、风险难防等特点,瓦房店市公安局坚持关口前移、靶向治理,建立健全“警种协作、队所互动”机制,对分散在各警种的基础管控任务进行梳理汇总、归并去重,形成基础管控任务清单,分兵把守督导各辖区派出所不定期开展集中清查行动,对营业的酒吧、歌舞厅、休闲娱乐场所进行“突击式”“地毯式”“拉网式”清查,查处打击涉黄、涉赌、涉毒等违法犯罪活动。同时,根据清查战果,与街道社区、工商、执法局等部门联动,建立重点场所隐患常态排查整改机制,对存在重大风险隐患的行业场所实行清单式管理,配套采取警示约谈、追责问效等措施,压实经营主体安全防范责任,全力管控各类风险隐患。
为提升辖区居民防范意识,瓦房店市公安局组织社区民辅警、一村一辅警等力量,结合“百万警进千万家”、法治宣传、禁毒反电诈主题活动等工作,深入辖区各村社、单位开展法治宣传教育和防范宣传。全局各单位开展进企业、进校园等宣传活动50余次,联动检察院、法院、消防、社区、居民等群防群治力量走进村队社区、田间地头和广场商圈,积极开展反诈、防盗、防骗、防毒、防治安灾害事故等集中宣传活动20余场次,并广泛协调各类新媒体平台,针对关键时间节点,开展夏季青少年防溺水以及春节、中秋反酒驾交通安全等宣传教育,持续提升宣防质效,全年刑事立案数量同比下降45.6%,电信诈骗案件数量同比下降38.8%。

溯源排查的

跟进式管理

瓦房店市公安局坚持溯源治理,从梳理重复纠纷警情、加强社区走访等入手,精准把控社情民意,摸排查找隐患节点,扭住源头预防化解矛盾工作不松懈。按照属地管理、分级负责和“谁主管、谁负责”原则,逐一明确落实责任单位、责任领导、责任人员以及工作期限。充分利用“警调对接”机制,加强派出所与有关部门和所属村镇的衔接,组成由派出所民警、司法所、镇村干部等为主体的多元化调解队伍,建立起矛盾纠纷联调联治工作机制。各派出所定期开展警情梳理、社区排查工作,总结成果,分析辖区矛盾纠纷动态和规律,寻找苗头性矛盾纠纷问题,并将其分为邻里家庭、企业劳务、民生经济等类别,以便定向调处、分类施策、多元化解。
为了提高工作能力,瓦房店市公安局广泛征集基层所队工作经验,整理推出矛盾纠纷调解“八大法”,即警示法、明理法、抑扬法、亲情法、换位法、面子法、帮助法、感动法,并采取推动矛盾纠纷“发现—化解—跟踪—反馈”闭环管理,矛盾纠纷化解率达96.8%。

打防结合的
全时空守护

“每隔一段时间都有民警过来看看,心里很踏实,厂里有不明白的问题也能及时进行咨询。”瓦房店市许屯某食品有限公司负责人王某对公安机关主动靠前服务的做法给予了高度评价。原来,自2023年5月开始,该厂冷冻库内储存的原料一直减少,负责人王某自行蹲守调查数月未发现异常,只能当作加工损耗,直到在一次警企恳谈会上无意间向来访民警讲起了此事。辖区派出所对此高度重视,迅速布置警力进行侦破,3个小时便将盗窃企业原料的员工张某抓获,避免了企业更大的损失。
平安环境是招商引资、推动经济发展重要的环境要素。瓦房店市公安局坚持“法治是最好的营商环境”,相继制定出台了一系列护航经济发展、优化营商环境改革举措。
为实现服务企业零距离,瓦房店市公安局不断扩大服务范围,创新服务方式,大力倡导“三通”服务,即部门职责内该办的事,速办“快通”;工作运转不畅、需要协调时,积极“沟通”;企业面临困难和矛盾时,及时“疏通”,在具体实践中,针对企业群众工作特点,提供延时、上门、预约服务及代办证件等,依托服务窗口、派出所和警务室,进一步推进公安行政服务下沉,稳步推进各项便民利民举措落地见效,努力释放公安“放管服”改革“红利”。
在走访过程中,辖区派出所民警紧盯风险预警线索,对辖区风险企业开展“靶向式”整治,实地对企业负责人反复叮嘱、传授相关安全防范知识。全面排查化解合同纠纷、劳资纠纷、用工矛盾等因素引发的安全隐患,动态掌握辖区企业经营状况、安全状况及治安环境。去年以来,共破获涉企案件近百起,挽回损失近百万元,瓦房店市公安局召开警企恳谈会4次,各基层所队每月进企业走访不少于1次,在交流和沟通中不断做实做细警务工作,提升管理服务水平。
民生是人民幸福之基、社会和谐之本,民生发展到哪里,公安工作就跟进到哪里。2025年,瓦房店市公安局将牢记初心使命,继续立足辖区实际,在“政、服、治、管、护”上狠下功夫,用贴心服务、暖心守护,持续助推辖区经济社会健康发展。

信源:辽宁日报



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