1月17日，嘉兴市组织召开全市军休服务管理工作提档升级座谈交流暨动员部署会，紧盯军休工作面临的新形势、新任务，以“提档升级”为指导，进一步统一思想认识、明确目标方向、推动军休工作高质量发展。市、县两级军休工作分管领导、军休机构负责人以及相关财务人员30余人参加会议。
会议传达全国军休会议等精神，总结近年来嘉兴市军休工作，学习国防军队体制制度改革和军休移交安置有关政策，梳理军休干部移交安置、服务管理流程以及经费使用管理相关规定，交流工作中存在的问题不足以及“提档升级”的思路举措。
据悉，近年来，嘉兴市军休工作聚焦改革强军所需，回应军休人员所盼，坚持移交安置与服务管理并驾齐驱，在“两个服务”上贡献了军休力量。“即交即接”机制有效运行，高标准完成30多名军休人员接收安置任务。“军休大学”顺利申报挂牌，开设线上线下14门课程，每季度推出思政课堂，吸引280余人次军休干部参加。军休机构规范化创建实现全覆盖，截至2024年年底，全市6家军休机构全部获评“浙江省军休服务管理机构规范化建设单位”，率先实现全覆盖，军休工作阵地更加稳固。
下一步，嘉兴市军休工作将全面落实上级有关工作部署，以“军休大学”为重要载体，加强军休人员的思政教育实效，落实各项管理规定，确保军休人员始终坚守初心和使命；保质保量完成跨军地改革军休相关人员接收安置；因地制宜，探索建立军休人员“专职网格员”制度，建强工作力量和军休服务保障体系，提升军休人员的获得感、幸福感和荣誉感，以军休工作全面“提档升级”助推全市退役军人工作高质量发展。
（嘉兴市局供稿）
