1.本公众号仅适用于30-55岁之间/正厅级以下的机关/事业单位/国企央企等体制内工作人员关注。我是老A，镇县市省各级机关均有工作经历，做体制内职场自媒体近10年，无论您在体制内是何级别，关注我的公众号都不会觉得味同嚼蜡。
2.本公众号内容均节选自老A在视频号【老A讲职场】直播时的随机答疑。以下是正文：
有粉丝问：
老a您好，在单位里，老实人的机会到底在哪里？
我的看法是：
大部分人在单位里做人做事是真的老实，没有一点眼力见。即便是机会在自己身边徘徊的时候，自己都没有办法抓住它。
我给大家讲一个事情，万达集团的总裁叫丁本锡，20年前，丁本锡是中国人民大学的毕业生，他进入到万达以后，只是一个项目负责人，但是丁本锡并没有被这种落差所影响，继续干好自己的本职工作。
有一次，董事长王健林来工地视察，在视察完项目进度以后，王健林打算在工地留宿，丁却没有去房间休息，而是守在王健林的房间门口守了一晚上。因为丁知道，自己作为项目负责人，王健林有任何事情要办，肯定都会先找自己，他要随时做好向王健林汇报工作的准备。
丁的这个行为也成功的让王健林注意到了他。
丁本来就是中国人民大学毕业的高材生，有如此的谦逊，低调，吃苦耐劳，有眼力见。进入到王健林的法眼以后，丁短短几年时间，从万达逐步上升到万达总裁的位置。据说丁非常低调，很多人都只知道王健林，不知道丁本锡。
我举这个例子是想告诉大家，我们在平时干工作，一定要尽心尽力，这是我们老实人，本分人该做的事情，但是当机会来临时，比如有大人物经过我们的一亩三分地的时候，我们一定要打起精神来，仔细想想在这其中有没有可以挖掘的机会，有没有不唐突的靠近大人物的机会？
这种机会只要你抓住了一个顶你在单位苦干十年！
但这种机会，很多老实的单位人压根发现不了，即便发现了，也抓不住，缺少这种灵透的劲，自己也想变得八面玲珑一些，但是不知道如何改进，看官场小说学心眼吧，只是看个热闹，单位的那些老板凳又不屑于手把手教你这些。
