新的国家最低工资表于 7 月获得政府批准,自获批起生效,并在官方公报上公布后 60 天后生效。安哥拉的最低工资上涨至7万宽扎,但微型企业和初创企业除外,最低工资可达5万宽扎。
7 月 17 日颁布的总统令规定了工人薪酬的更新,该令在文凭发布 60 天后生效。该计划在生效12个月(1年)后,全国最低工资金额将再次更新为10万宽扎。在此之前,最低工资为 32,000 宽扎。这项由政府实施的措施并不妨碍公司和工人代表就高于预期的最低工资达成一致。没有经过证实的财务能力支付规定的国家最低工资的公司可以暂时向政府请求低于确定水平的支付,授权期限不得超过两年。国家劳工总监 António Estote 在接受 Tv Girassol 采访时表示,所有雇主都必须遵守该措施,并呼吁将这一事实视为必要的更新。António Estote 再次说明了预见的例外情况以及公司在何种情况下支付 5 万宽扎和 7 万宽扎的情况。安哥拉关于微型、小型和中型公司的法律将拥有 10 至 15 名员工且每年营业额不超过 25 万美元(2.3 亿宽扎)的企业归类为微型企业。