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职场   2024-10-30 22:00   海南  

琼中女足管理中心

2024年招聘第二批编外人员公告




经县人民政府同意,琼中女足管理中心2024年招聘第二批编外人员25名,现将有关事项公告如下:


一、招聘岗位
招聘9个岗位25人,具体资格要求详见附件1。


二、招聘条件
(一)应聘人员应具备下列基本条件
1.具有较强的专业基本功,无违法犯罪记录;
2.热爱足球事业,具有良好的品行和职业道德;
3.具有符合职位要求的文化程度和工作能力;
4.具有相对应岗位的资格证书;
5.具有良好的身体素质和心理素质,适应岗位需求;
6.具备正常履行岗位职责的健康身体、心理等条件。
(二)有下列情形之一的人员不得报名应聘
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;
2.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
3.失信被执行人;
4.其他法律法规规定不能聘用者;
5.其他不符合本次招聘条件者。

三、招聘程序
本次招聘工作人员工作按照发布公告、组织报名、资格审查、组织面试、成绩公示、体检、考察、拟聘公示、聘用等程序进行。
(一)发布公告
招聘工作人员信息将在琼中黎族苗族自治县人民政府(点击进入信息公开栏目中的“政府机构教育局”即可)门户网站上发布。(http://qiongzhong.hainan.gov.cn/)
发布公告时间:2024年10月30日。
(二)组织报名
1. 报名时间。2024年10月2日— 11月12日,考生在此期间线上递送应聘材料,网络发送时,备注姓名和所报岗位。如:张三-岗位,网上递送:
qznzoffice@163.com
2.报名材料:
(1)《琼中女足管理中心2024招聘工作人员报名登记表》;
(2)有效居民身份证(正反面);
(3)提供相应的资格证书;
(4)学历证书;
(5)失信被执行人查询结果(执行法院范围:全国法院)。应聘人员将网页查询结果保存成图片形式,上传至指定邮箱。查询网址如下:http://zxgk.court.gov.cn/zhzxgk/。
3.咨询电话:0898-86235199。
(三)资格审查
资格审查贯穿招聘工作全过程,主要审查考生的相关材料原件。审查对象须提供有效居民身份证、毕业证、资格证等相关资料原件及复印件。在报名有效期内,通过资格审查的,不能再报考其他岗位;未通过资格审查的,可按审查意见要求,修改报名信息,补充材料后,重新提交审查或改报其他岗位。招聘岗位出现无人报考情况的,则相应取消或核减该岗位的招聘计划。
(四)组织面试
1.采取线上或线下面试方式进行,面试合格分数线70分(保留小数点后两位数)。面试内容:关于岗位的相关内容,提前30分钟告知题目,面试时间15分钟,答辩5分钟。2.考核面试时间:另行通知。
(五)成绩公示
面试成绩在琼中黎族苗族自治县人民政府门户网站(http://qiongzhong.hainan.gov.cn/)进行公示7天。
(六)体检
1.确定体检。根据岗位的招聘人数,从达到面试合格分数线的应聘人员中,根据成绩从高至低的顺序,按1:1的比例确定进入体检人员。应聘人员未按规定时间参加体检的,视为自动放弃。
2.体检地点和费用。体检须在县级以上综合性医院进行,体检费用由应聘人员自理。
3.递补。应聘人员放弃体检或因体检不合格出现的岗位空缺,可在应聘相同岗位且达到面试合格分数线的人员中,按成绩从高至低依次递补。
(七)考察
根据面试、体检结果等额确定考察人员,对考察人员采取实地考察和函调考察相结合等方式进行,考察工作按照德才兼备、以德为先的标准,根据拟聘用岗位要求,全面了解考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及遵纪守法等方面情况。如考察不合格空缺岗位,则按面试成绩从高到低依次递补。
(八)拟聘公示
县教育局根据面试、体检、考察结果等情况,采取确定拟聘人员,并在琼中黎族苗族自治县人民政府门户网站公示7天。公示期间存在争议的,由县教育局进行调查处理。对公示期间反映有严重问题并查有实据,不符合应聘资格条件的,取消该拟聘人员的拟聘资格。同时,空缺岗位按面试成绩从高到低依次递补。
(九)聘用
根据面试结果,拟聘人员公示期满无异议后办理入职手续,新入职人员与琼中女足管理中心签订服务2年的聘用合同(含试用期3个月)2年服务期满后考核合格,可续签3年或长期聘用合同。如考生因个人原因放弃聘用而出现岗位空缺,则按面试成绩从高到低依次递补。

四、有关待遇
详见附件2:《琼中女足管理中心编外人员工资待遇表》。

五、本方案未尽事宜由琼中女足管理中心负责解释


附件1:琼中女足管理中心2024年招聘条件表

附件2:琼中女足管理中心编外人员工资待遇表

附件3:琼中女足管理中心2024年报名登记表


---End---

来源:琼中黎族苗族自治县教育局,如侵联删

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