11月13日 小奕发布

文摘   2024-11-13 09:26   山西  



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2.大同市云冈区教育系统所属事业单位2024年秋季招聘工作人员公告

拟通过校园招聘方式补充高中教师15名

一、校园招聘对象

符合招聘条件和岗位具体要求的2025年全国普通高等院校应届硕士研究生及以上学历的毕业生(不含委培、定向生)。

二、校园招聘方式

同一招聘岗位资格审查合格人数不达5:1,直接进行考核(面试),考核成绩即为综合成绩;同一招聘岗位资格审查合格人数达5:1及以上,采取笔试与考核(面试)相结合的办法进行招聘。

报名

1.采取现场报名的方式,同时进行资格审查。

报名时间:2024年11月14日--11月15日、11月18日--11月20日(上午9:00--11:30、下午14:30--17:00)

报名地点:东北师范大学(人民大街校区)惟真楼0457

考务电话:0352—2994783?

监督电话:0352—4010557

3.山西老区职业技术学院护理学院2024年教师招聘公告
山西老区职业技术学院是经山西省人民政府批准成立的一所全日制综合性高等院校,也是国内唯一一所以革命“老区”命名的全日制高校。为了进一步加强我校师资队伍建设,深入实施人才强校战略,深化产学研用合作,提高专业建设水平,山西老区职业技术学院现面向社会引进各类人才。
一、招聘条件
1、拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律和法规;热爱教育事业,具有扎实的专业理论知识及教学能力;
2、具备全日制本科以上学历; 
3、遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德,热爱教育事业,有良好的团队合作精神和奉献精神;
4、身体健康,形象气质良好,具有较好的口头表达能力和文字水平。
报名方式报名采取网上报名的方式,报考人员只能报考一个岗位,必须使用同一有效居民身份证号进行报名。
报名时间:从招聘简章发布之日起开始报名,报名截止日期:2024年11月17日23:59。
地址:山西老区职业技术学院阳曲校区
联系人:杨老师
联系电话:0351-6655967

4.忻州师范学院高层次人才引进公告

引进高层次人才分为三个层次。第一层次、第二层次人才根据其学术水平、工作能力和实际贡献确定待遇,实行一事一议。以下为各层次人才相应条件和待遇(各项待遇均为税前金额)。

人才层次

引进对象

待遇(根据其学术水平、工作能力和实际贡献确定)

小计

薪酬/工作生活补贴

安家费

科研启动费

来晋工作奖励

第一层次

国家级高层次人才。年龄原则上在55周岁及以下(柔性引进高层次人才,根据实际需要年龄可放宽)

60-1300

全职:

每年50-100

柔性:

每年10-100

全职:80-200

全职:

理工科200-1000万;人文社科50-300

柔性:50-600

/

第二层次

省级高层次人才。年龄原则上在45周岁及以下(柔性引进高层次人才,根据实际需要年龄可放宽)。

36-185

全职:每年10-30

柔性:每年6-30

全职:30-55

全职:

理工科100万;

人文社科30

柔性:

30-60

/

第三层次

优秀的博士毕业生(双证)、出站的博士后。年龄在40周岁及以下,成果突出或学科专业急需的博士年龄可适当放宽,但不能超过45周岁。

34-107

享受相应人事政策工资

1.服务年限5年:9-32万;

2.服务年限8年:15-57万。

文科10-15万元

理科15-20万元

博士:生活补助10万,科研经费5万;

博士后:生活补助20万,科研经费10万。


(二)人才团队

团队应符合学校的学科专业布局与规划,其主要成员具有共同的研究方向,且有两年及以上团队合作研究经历。须满足下列条件之一:国家自然科学基金委创新研究群体;国家级教学团队;教育部创新团队;省级科技创新重点团队;省级高校创新团队;由海内外高水平大学、科研机构知名教授领衔,成员由2名及以上海内外高水平大学、科研机构具有博士学位或副教授职称人才组成的团队。人才团队实行特事特办、一事一议的政策,待遇由双方协商确定。

(三)其他待遇

1.学校为第一、二层次人才提供实验室、办公室等必要的工作条件。

2.学校与高层次人才协商一致并签订工作合同后,高层次人才来校应聘产生的往返交通费用(两次)、住宿费(一晚)及体检费均可报销。

3.在政策允许范围内为高层次人才协调解决其配偶就业、子女入学问题。对配偶具有硕士研究生学历学位者,可以人事代理方式解决其配偶工作,工作期限与其服务期一致。

4.全职引进的博士研究生,来学校后按照学校有关规定享受每年2万元博士津贴。

5.全职引进的高层次人才来学校后,学校根据省财政厅、省人力资源与社会保障厅《奖励博士毕业生及博士后研究人员来晋工作实施办法》(晋财教〔202096号)精神,为其申报来晋工作奖励。标准为: 博士毕业生每人一次性生活补助10万元、科研经费5万元;博士后研究人员每人一次性生活补助20万元、科研经费10万元。

6.博士及以上高层次人才在服务期,学校可以根据个人意愿在服务期内提供80平米周转房,如在忻州购房,可享受忻州市公积金对博士高层次人才的优惠政策。

7.引进取得境外博士学位人员,其质量一般不低于国内同类型博士学位质量。

三、引进计划

我院2024年拟引进博士45名,专业不限。

各单位联系人及联系方式:


中文系

姚老师18003505162 gtw1000@163.com

马克思主义学院(筹)

刘老师18003505363 772793329@qq.com

外语系

杨老师18003505032 523522854@qq.com

音乐系

孙老师18003505252 sy1638@163.com

物理系

张老师18003505099 282101776@qq.com

舞蹈系

王老师18003505762 2656517892@qq.com

体育系

辛老师15110571333 xzsyxf@126.com

数学系

兰老师18003505690 ws_lan@126.com

生物系

张老师13934009381 wj123-2007@163.com

美术系

白老师18003505667 376344190@qq.com

旅游管理系

张老师18003505359 361858010@qq.com

历史系

王老师18003505581 416294603@qq.com

经济管理系

岳老师18003505356 365084597@qq.com

教育系

任老师18903509951 rlcxmu@163.com

计算机系

冯老师18835063331 fenglp@yeah.net

会计系

侯老师18003505545 411867621@qq.com

化学系

范老师18003505219 fjf3034832@126.com

法律系

仝老师18135051189 tqxlaw@163.com

电子系

任老师13994137076 renguofeng926@sina.com

地理系

林老师18003505756 lcc286@163.com

公外部

李老师18003505886 1796283292@qq.com

基础部

葛老师18935017606

517654522@qq.com

四、报名及面试

应聘人员将个人简历电子版发送至各单位联系人或者忻州师范学院人事部邮箱xzsyrsc@163.com

应聘人员的报名、面试和考察不受时间限制,全年有效。应聘人员在来校面试条件不具备时,可组织网上面试,正式录用后,随时办理入职手续。

欢迎加入我们的团队,共谋发展,成就未来!

五、联系方式

  人:张老师 白老师

联系电话:0350—3339058

电子邮箱:xzsyrsc@163.com

学院主页网址:http://www.xztu.edu.cn/


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