速投！新都招聘来啦！
政务
2025-01-09 16:25
四川
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受成都市新都区民政局（下属福利中心）、团区委、新都街道委托，成都香城人力资源开发有限公司按照公开、公平、公正的原则，面向社会招聘46名编外聘用人员，现公告如下：详见附件：《成都市新都区部分单位2025年1月公开招聘编外人员岗位信息表（一）》。1.拥护党的路线方针政策，遵纪守法、品行端正、爱岗敬业；3.所有应聘人员，均须取得资格条件要求的相应学历、学位等证书；1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，以及因犯罪情节轻微被人民检察院依法作不起诉决定或者被人民法院依法免予刑事处罚的人员。3.涉嫌违法违纪正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员。（一）报名时间：发布之日起至2025年1月10日16时截止。每人限报一个岗位。报名链接：https://www.cdxcyc.com/renzi（三）报名路径：在浏览器中输入链接，右上角点击登录，选择“应聘端登录”，登录后点击“我的简历”进行简历填写，填写后选择人资招聘，点击“机关招聘”，选择对应的岗位进行投递。（四）应聘人员在网上选择应聘岗位后应如实、准确填写应聘报名表的各项内容并按要求上传个人证明材料扫描件电子版，确认无误后提交。因填写不准确或不完善等情况造成的后果由应聘人员自行承担。对提供虚假材料的，一经核实，当即取消资格。（五）请报名人员认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关注意事项，在规定的报名时间内，根据自身实际情况选择符合招聘要求的岗位报名。1.根据任职资格要求、岗位具体条件等进行简历筛选，并以短信通知应聘人员。对未通过资格审查者，不再另行通知。2.本次招聘不设网上资格初审，网络报名成功不代表资格审查合格。资格审查贯穿招聘全流程，报名人员最终是否符合所报岗位条件要求由资格初审、综合测评资格审查、考核过程中的复核最终确定。报名信息被处理后不可修改，应聘人员出具的各类证件（证明）须完整真实有效；应聘材料不全者，不能取得应聘资格。在招聘的任何环节发现应聘者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度的，报考或聘用资格一律无效，且责任自负。笔试内容包括行政能力测试、公共基础知识等，满分100分。面试主要考察应聘人员的语言表达能力、分析应变能力、人际交往、协调能力、专业能力及对相关岗位的基本认识，总分100分。（一）若招聘岗位综合测评考核分为笔试和面试，总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%，根据综合测评成绩由高到低排序，按招聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员名单；若招聘岗位综合测评考核为面试，总成绩=面试成绩*100% ，根据面试成绩由高到低排序，按招聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员名单。（二）体检标准参照各用人单位需求进行执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。报考者对体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论一日内提出复检要求，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准，复检费用由应聘者自行承担。因体检不合格以及考生主动放弃出现的空缺的，取消进入下一环节资格，空缺职位按照该招聘岗位的综合测评成绩从高分到低分依次递补。对体检合格人员是否有过犯罪记录、是否依法列为失信联合惩戒对象等情况进行背景调查。对背景调查中发现有不符合报考或录用条件的，取消录用资格且后果自负，空缺职位按照该招聘岗位的综合测评成绩从高分到低分依次递补。体检、考察合格后，确定拟聘人员名单在成都香城人力资源开发有限公司微信公众号进行公示，公示期为3个工作日。公示结束后无异议的按有关规定和程序办理录用手续。（二）拟录用人员应在规定的时限内携带相关个人资料办理报到入职手续。（三）逾期未报到的视为自动放弃录用资格，空缺职位按照总成绩从高分到低分依次递补。（四）录用人员按程序签订劳动合同，约定试用期；按制度规定执行日常管理和考核奖惩。（一）在招聘过程中，公司将通过短信方式通知合格的应聘者进入下一招聘环节（未收到通知的应聘者则未通过），请报名人员注意电话等联系方式畅通。凡在规定时间内，无法取得联络或未按照有关通知要求参加各招聘环节的，均视为自动放弃考试及应聘资格。（二）公司承诺对应聘者信息严格保密，对其所提供的应聘资料不予退还。（三）本次考试不收取报名费，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。社会上出现的假借本次考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与招募单位无关。（四）本公告未尽事宜由成都香城人力资源开发有限公司负责解释说明。咨询时间：工作日9:00-11:30,13:00-17:00任职要求：年龄17-45岁，能吃苦耐劳，能适应倒班工资待遇：试用期150元/天，转正后4500-6000元/月+包吃包住+社保（三个毕业年度内全日制大专员工享有学历补贴400元每月，全日制本科补贴600元每月）任职要求：限男性，年龄60岁以下，五官端正，身材匀称工资待遇：2800-3500元/月+社保+工作餐+节日福利+年终福利+法定节假日任职要求：年龄19至55周岁之间，限男性，中专或以上学历，持有有效的电工特种作业操作证，有工作经验者优先工资待遇：4200元以上/月+社保+年假+节日福利+夜班补贴任职要求：年龄18周岁以上，高中及以上学历，能正确认识26个英文字母，能够适应倒班工作，吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好，完成商品的收货、理货、上架工作，完成商品的拣货、复核及打包等工作，完成库区管理员安排的其他工作
工资待遇：4500-7000元/月（计件薪资制，多劳多得上不封顶）+五险一金+免费住宿+360元/月餐补任职要求：年龄18-45岁，身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳，人品端正，做事认真仔细，良好的沟通能力，抗压能力强，负责现场货物分拣，对接组内异常订单核实，完成上级交办的其他工作事项工资待遇：5500-8000元/月（计件薪资制，多劳多得上不封顶）+五险一金+免费住宿+360元/月餐补任职要求：年龄18-50岁，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，熟悉货运的出入库作业、翻班制度，1年以上的装卸货物经验者优先，负责货物出、入库的装卸、搬运、转运工作，负责入库货物的摆放，做到合理、整齐，负责协助送货人员提货作业工资待遇：5500-8000元/月（计件薪资制，多劳多得上不封顶）+五险一金+免费住宿+360元/月餐补任职要求：年龄18周岁以上，高中以上学历，必须持有叉车操作资格证，有叉车驾驶经历1年以上，无任何安全事故，操作熟练，之前操作林德（侧坐）叉车，高位叉车的优先，严格按照公司规定使用叉车，完成叉货任务，叉货物时注意叉车周围的人员与货物安全，完成上级领导交办的其它工作工资待遇：5500-8000元/月（计件薪资制，多劳多得上不封顶）+五险一金+免费住宿+360元/月餐补任职要求：年龄45岁以下，高中及以上学历，熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先，吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真，身体健康，无不良嗜好，负责区域内的物品揽收、送达及货款的及时返回，客户的开发及维护，客户咨询的处理和意见的反馈，整理并呈递相关业务单据和资料，准时取件及送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回，上级交办的其他工作事项工资待遇：6000-15000元/月（计件薪资制，多劳多得上不封顶）+五险一金+免费住宿+360元/月餐补任职要求：每次上班4小时，时间段自选，请电话或微信详询工资待遇：22元/小时（法定节假日66元/小时）+商业险联系电话：蒲经理15082420908（微信同号）/许经理19983472276
任职要求：年龄35岁以下，原则上具备大专及以上学历，有销售经验者可放宽条件，会计算机操作，有相关工作经验可优先考虑，能吃苦、有责任心，为人正直乐观，有较强的学习能力、语言沟通能力及应变能力，有良好的团队合作精神，负责市场业务咨询、受理等相关工作，负责客户关系的管理及维系，负责线上线下营销推广，完成市场任务指标，完成领导临时交办的相关事宜工资待遇：综合薪资3000-20000元/月（上不封顶）+绩效奖励+五险一金+节假日福利+团建活动
任职要求：年龄35岁以下，原则上具备大专及以上学历，有销售经验者可放宽条件，会计算机操作，有相关工作经验可优先考虑，能吃苦、有责任心，为人正直乐观，有较强的学习能力、语言沟通能力及应变能力，负责市场业务的咨询、受理、安装、维护等相关工作，负责各类渠道拓展和客情维护，负责线上线下营销推广，完成市场任务指标，完成领导临时交办的相关事宜工资待遇：综合薪资3000-15000元/月（上不封顶）+绩效奖励+五险一金+节假日福利+团建活动联系电话：18200408540/13982177698单位地址：新都街道香城南路180号1幢8层801-812号任职要求：年龄要求20-45岁，身体健康，男女不限，学历不限，有相关食品工厂工作经验更佳，负责原料肉领用解冻，配合机手对原料肉分割处理，并将处理好的半成品运输至下一工序，工具清洗消毒，车间清洁，岗位部分工序涉及冻库冷库作业，因解冻清洗作业会经常接触水
工资待遇：3500-4500元/月（有出勤保底）+社保+免费提供住宿+员工福利餐
