多省份将同日举行笔试
招录计划倾向应届生和基层
本届省考中，诸多省份招录计划向应届高校毕业生和基层一线倾斜，具体体现在招录条件限制、招录人数等方面。
例如，上海明确，年龄在18周岁以上，35周岁以下(1988年11月至2006年11月期间出生)，应届硕士、博士研究生报考的，放宽到40周岁以下(1983年11月以后出生)。报考工青妇机关专职干部中工会、妇联系统职位的，放宽到40周岁以下(1983年11月以后出生)。
浙江明确，报考人员需符合年龄18至35周岁（1988年11月至2006年11月期间出生，下同），2025年硕士以上应届毕业生年龄18至40周岁（1983年11月至2006年11月期间出生）。报考乡镇（街道）机关面向优秀村干部职位的，现任村“两委”正职的，要求年龄18至40周岁，具有国家承认的中专或高中以上学历。
四川明确，持续推动公务员考录政策、资源、力量向基层倾斜，差异化采用降低学历条件、降低开考比例等艰苦边远地区倾斜政策，积极引导优秀人才向基层流动。本次县乡机关考录计划超1.2万余名、占总计划的九成多，其中，基层选调生招录、定向招考职位全部分布在县乡机关，“四级联考”招录计划县乡机关占比超九成。
据江苏省公务员局介绍，2025年度江苏省共编制了9504个录用计划，其中，省级机关190个，市级机关1784个，县级机关5283个，乡镇(街道)机关1855个，省以下垂直管理机构、直属机构392个。
本次江苏省考坚持大抓基层的鲜明导向，将全省80%左右的录用计划设置在县乡一线，面向原大学生村官，“西部计划”、“三支一扶”计划、“志愿服务乡村振兴计划”志愿者等服务基层项目人员以及服现役满五年的江苏省户籍或生源普通高校毕业生退役军人招录530人，面向优秀村(社区)党组织书记(主任)招录79人，省级层面重点帮促的6个片区、2个革命老区和12个县区将158个录用计划面向本县(市、区)户籍(或生源)人员招录，进一步充实、稳定基层公务员队伍。
