太原市直高中教师薪资揭秘：年入12.8万，工作强度与福利解析
今天要给大家分享的是山西省太原市某市直高中教师的工资待遇情况。
教师这个职业，自古以来就备受尊重。它不仅仅是教书育人，还关系着祖国未来发展的人才的培养。优秀的人才离不开老师的用心培育。虽然说老师的付出不要求回报，但他们也是普通人，有家庭需要照顾，有父母需要孝顺，有孩子需要养育。
近几年来，教师薪资待遇引起了广泛关注，提高教师薪资的呼声不断高涨。不过，教师的薪资和其他行业一样，想要获得高收入，就需要付出相应的努力，创造更高的价值。
近期，有一位来自山西省太原市某市直高中的一名正式编制教师分享了他的情况。他是硕士研究生学历，毕业后直接进入了这所高中任教，已经工作了2年多时间，教授主科（具体科目未透露）。
根据他的爆料，他现在每个月底薪扣除五险二金后到手的工资大概是6000元，绩效工资每个月都不确定，一般在1000-1500元左右。年终考核奖金大约每年可以拿到24000元。
福利方面，单位提供包吃包住。早餐标准为8元，午餐标准为15元，晚餐不包，但加班时可以报销晚餐费用。此外，每月双边缴纳的住房公积金金额约为1700元，即个人缴纳850元，单位缴纳850元。
我们来计算一下他一年的综合收入情况：
一年的工资收入：6000 * 12 + 1000 * 12 + 24000 = 108000元 一年的住房公积金收入：1700 * 12 = 20400元 综合收入：108000 + 20400 = 128400元
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