2024开年至今
伴随着建筑行业集体“瘦身”
从业者跌超近万人的背景下
而作为席卷整个行业圈的新概念
ESG正逆势火爆整个建筑行业圈
特别是政策要求各大企业强制披露ESG
ESG已然成为建筑人求职转型的最佳选择
有人两月拿下ESG就收到了某国企offer
现如今越来越多的企业开始大力布局ESG
包括国央企、各大厂、以及众建筑企业等
都在布局ESG新兴业务和岗位人才招纳
01 建筑人为什么要重视ESG新机遇
重点提到企业重视ESG发展和官方政策向ESG倾斜。现在ESG重磅政策频发，企业越来越重视ESG，ESG领域的就业机遇将焕发新的生机！
日前，北京市政府更是宣布“加强ESG人才保障，对区内获得ESG资质或证书的专业人员提供政策倾斜，鼓励企业开放ESG专享岗位。”
在政策支持和企业扩招的大背景下，ESG人才扩招、人才补贴已经实实在在能看到了。转型ESG是为我们今后的三十年上一份职业保险。
这对于各位建筑人来说，是一个入局高薪岗位的难得机会！
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02 懂ESG的人到底有多香？
建筑人，为什么必须抓住ESG机遇？
猎聘《ESG 人才吸引力洞察报告》大数据显示，近一年 ESG 新发职位同比增长超 60%！ESG 热潮兴起，企业产生了巨大的 ESG 人才需求！
建筑行业内：晋升业内ESG新领域
就建筑行业本身来说，近年来，国家一直在倡导绿色建筑理念，建筑行业的技术人才和劳工权益逐渐受到社会重视，行业向高质量发展转变，国家和各地区更是政策频出，推动行业发展；
包括中国建筑、中国交建、中国中铁、华润置地、万科、保利等等在内的各大建筑企业纷纷开始大力布局ESG。
而作为建筑从业者，其行业必备ESG岗位主要有：
从招聘网站看，建筑工程行业的ESG岗位前景不错，可谓是钱景多多！
建筑行业外：转型其他ESG高薪新岗位
2024年4月12日，三大交易所《上市公司可持续发展报告指引》正式发布，自2024年5月1日起实施，说明上市公司ESG强制披露的时代已经来临。
特别是央企控股上市公司披露ESG专项报告，要求在2023年实现相关专项报告的“全覆盖”。
目前，国内企业发布ESG报告的数量仅不足总量的一半，其信息披露主动性和普及率还有着极大的提升空间，且由于懂ESG人才极其稀缺，也催生了大量急需懂ESG的专才。
拿下注册ESG证书：我收到了某国央企offer
几乎一夜之间，朋友圈和群里被这个好消息刷爆了！
对于诸位建筑人来说，当前正是一个求职转型高薪岗位的重要机遇期！
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03 ESG如此火爆，如何入行？
✅ 各行业已经开始行动！行业ESG政策陆续出台！
✅ 政策补贴、人才扩容、企业ESG管理已全员覆盖！
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