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国家核电技术有限公司（简称“国家核电”）于2007年5月经国务院批准正式成立，现隶属于国家电力投资集团有限公司（简称“国家电投集团”），注册资本人民币251.72亿元，办公地点位于上海。国家核电是经国务院授权，代表国家对外签约，受让第三代先进核电技术，实施相关工程设计和项目管理，通过消化吸收再创新形成中国核电技术品牌的主体；是实现第三代核电技术AP1000引进、工程建设进而自主化发展的主要载体和研发平台；是大型先进压水堆核电站重大专项CAP1400/1700的牵头实施单位和重大专项示范工程的实施主体。国家核电肩负着“引进先进技术、统一技术路线、高起点实现我国核电自主化”的国家使命，通过发挥我国三代核电技术“两体一台”重要功能，推进我国先进核电自主化、产业化、专业化、国际化发展。新时期新阶段，国家核电作为国家电投集团核能产业专业化平台公司，包括上海核工院、国核铀业、国核锆业、国核电力院、国核设备、国核自仪、江西核电（天红科技）等7家成员单位，是国家电投集团核能科技创新高地、产业发展能力中心、价值创造中心。国家核电全面承接国家电投集团核能产业科学发展、高质量发展的战略要求，构建严密的核能研发创新及产业发展核安全与工业安全管理体系，承担国家电投集团核能型号研发创新、技术转让、工程EPCS、产业链建设、铀资源开发、核燃料及设备保障、锆材研发与保障、政府保供、数字化仪控系统研发与制造、模块等设备制造、全寿期技术支持服务、核技术和核环保业务等，致力于打造成为“先进核能科技创新领先者”“高质量核能产业发展支撑者”“全寿期核能高端运维服务保障者”，支撑国家电投集团一流核能产业目标实现。![]()
根据业务发展需要，现面向国家电投集团系统内，公开招聘副总法律顾问1人；或面向国家电投集团系统外，公开招聘副处级法律管理人员1人，条件特别优秀者，将依照国家电投集团有关制度规定，作为国家核电副总法律顾问、总法律顾问重点培养人选。下述应聘资格中，年龄、工作年限、任职经历均按照整年计算，日期计算截至2024年12月31日。1.具有法律相关专业大学本科及以上学历，或者具有法律职业资格、公司律师资格、企业法律顾问职业岗位资格等法律相关资格资质；2.熟悉核能产业，熟悉企业经营管理，熟悉法律和合规管理业务，具有处理复杂或者疑难法律合规事务的工作经验和能力，具有较高的政策理论水平和较强的组织协调能力；3.年龄原则上45周岁及以下，特别优秀的可适当放宽；国家电投集团系统内应聘人员，应具有担任相当于国家电投集团总部副处长、主管（或二级单位部门副职、副总监）职务2年及以上法治岗位任职经历，未满2年的在同层级副职岗位和下一层级岗位工作累计5年以上，且在同层级副职岗位工作不少于1年任职经历。国家电投集团系统外单位应聘人员，按副处级岗位经历，参照上述要求。1.受司法机关或原单位纪检部门审查，尚未作出结论的；3.存在违反国家法律法规、国家电投集团制度等规定的其他禁止性和回避情形；4.存在曾因违反国家法律法规和有关纪律规定，受过刑事处罚、开除公职或被列为失信联合惩戒对象等其他情形；5.《中华人民共和国公司法》第一百七十八条所列情形及其他法律法规规定的禁入情形等；![]()
本次公开招聘按照“发布公告、公开报名、资格审查、综合测评、笔试面试、考察、审批、公示、体检、录用”等程序组织实施。自本招聘公告发布之日起，截至2025年1月15日24:00。内外部应聘人员请分别登录国家电投集团内部人才市场信息平台、国聘网，搜索“国家核电”，填写简历并在线申请意向岗位。国家电投集团内部人才市场信息平台：http://nbrc.spic/（内网登录）或http://innerhr.spic.com.cn/（外网登录）国聘网：https://www.iguopin.com/（1）简历信息应当尽量完善，能够全面展示应聘者情况；（2）填写简历时，请将身份证、学历学位证、职称证书、法律相关资格证书、执（职）业资格证书、技能/培训/获奖以及其他证书，专业论文或专著，取得重大工作成果证明等的扫描件上传；（3）请严格按照规定的报名方式准备和上传材料，勿重复发送报名材料。1.本次招聘仅接受网上报名，不接受现场报名及信函寄送；2.应聘人员须对报名信息和提供材料的真实性和准确性负责，凡弄虚作假者，一经发现，即取消应聘资格；联系电话：021-61861388、61861387![]()
中核工程咨询有限公司是中国核工业集团有限公司直属单位，简称中核咨询（CNCC），承载着中核集团“全行业全过程工程项目咨询平台”的重要使命。经集团公司党组研究确定，在中核咨询挂牌成立集团公司采购与供应链管理中心（简称“采管中心”），定位为集团公司采购领域的“一库、二机构”，即集团公司采购管理的“智库”“采购管理延伸支持机构”和“采购领域技术服务支持机构”。为全面落实集团公司赋予的采购与供应链管理职责和战略定位，支持做好集团公司采购管理日常工作，现面向集团公司系统内招聘相关岗位人员。
薪酬待遇：提供具有市场竞争力的薪酬和福利待遇，为员工缴纳七险二金。其中，业务经理岗级对应享受公司管理四级岗位薪酬待遇。![]()
2.认可并承诺遵守公司企业文化，诚信敬业，遵章守法；3.具有较强的学习能力、创新能力和良好的团队协作精神；4.满足招聘岗位所需的工作经验、专业知识、能力、学历学位等方面要求；1.全国普通高等院校毕业或海外高校毕业（含港、澳、台）。2.硕士研究生及以上学历并取得相应的学历学位证书，海外留学生应取得教育部留学生服务中心的学历学位认证。4.中级及以上职称或持有公司所需的执（职）业资格证书。5.所学专业或从事专业符合岗位要求，具有岗位所需的专业知识和能力，能够独立开展工作。本次招聘岗位可通过中核人才招聘网或通过邮件形式投递。1.应聘报名表（详见附件2，须同时提交可编辑电子版和签字扫描件）；2.全阶段学历学位证书和学信网查验报告、专业技术职务证书（或聘任文件）、职（执）业资质证书等其他相关证明材料，所有证明材料请合并为一个PDF文件。3.本次招聘按照公开报名、简历筛选、资格审查、综合面试等程序进行。公司将与通过资格审查的人员联系，通知具体面试事宜。![]()
（一）应聘者须对提供材料的真实性负责。凡弄虚作假者一经查实，立即取消应聘资格。（二）公司对公开招聘收集的材料严格保密，仅用于本次招聘工作。![]()
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