在乡村振兴的新征程上，村书记作为农村基层组织的＂领头雁＂，其选拔任用备受关注。随着农村经济社会的快速发展，村书记的角色也在悄然发生变化。下一届村书记的人选，将主要由以下四类人担任，他们各有特点，农村民众对他们的支持度也不尽相同。让我们一起来看看，这四类人究竟是谁，他们又各有什么优势和不足。
近年来，随着国家对农村发展的重视和扶持力度加大，越来越多的年轻人选择返乡创业。这些年轻人大多有着丰富的社会阅历和先进的管理理念，能为农村发展带来新的思路和活力。
以湖南省长沙县黄花镇黄龙村为例，90后返乡青年李明（化名）在外打拼多年后，带着互联网思维回到家乡创业。他利用电商平台，帮助村民销售农产品，带动了全村经济发展。村民们看到了实实在在的好处，对李明充满了信任和期待。
然而，返乡创业青年也面临着一些挑战。有些村民担心他们缺乏基层工作经验，对农村情况不够了解。对此，李明表示：＂我们要虚心向老一辈干部学习，扎根基层，真心实意为村民服务。只有这样，才能赢得大家的信任和支持。＂
退休干部是村书记的另一个重要来源。他们拥有丰富的工作经验和广泛的人脉资源，在处理复杂问题时更加游刃有余。
江西省上饶市广信区田墩镇下屋村的张老（化名）就是一位退休返聘的村书记。他退休前在镇政府工作多年，对农村工作了如指掌。在他的带领下，下屋村的基础设施得到了显著改善，村集体经济也有了长足发展。
不过，也有村民担心退休干部的年龄偏大，精力和创新能力可能不足。对此，张老说：＂我们虽然年纪大了，但是经验丰富，而且有更多时间和精力投入到村里的工作中。我们会努力学习新知识，与年轻人合作，把村子建设得更好。＂
近年来，国家大力实施＂大学生村官＂计划，为农村输送了大批高学历人才。这些年轻人知识丰富、朝气蓬勃，能为农村发展注入新的活力。
安徽省阜阳市颍州区西湖镇杨桥村的王芳（化名）就是一名大学生村官。她毕业于北京大学，主动选择到农村工作。凭借自己的专业知识，她帮助村里申请了多个农业科技项目，大大提高了农作物产量。
然而，有些村民担心大学生村官缺乏实际工作经验，可能难以应对复杂的农村事务。对此，王芳表示：＂我们虽然经验不足，但我们有学习的热情和能力。我们会虚心向老同志请教，扎根基层，用实际行动赢得大家的信任。＂
乡贤能人是指那些在本地有一定声望和影响力的人士，他们熟悉乡情民意，在村民中有较高的威信。
浙江省温州市瓯海区郭溪街道下林村的陈大叔（化名）就是一位典型的乡贤能人。他在村里经营了多年的农机合作社，带动了不少村民增收致富。村里有什么矛盾纠纷，大家都愿意找他评理。
不过，也有人担心乡贤能人可能会形成新的利益集团，影响村级事务的公平公正。对此，陈大叔表示：＂作为村里的老人，我们更要以身作则，公平公正地处理村里的事务。我们要用实际行动赢得大家的信任和支持。＂
那么，面对这四类人选，农村民众更倾向于支持谁呢？根据中国人民大学农村发展研究所的一项调查显示，45%的村民倾向于支持返乡创业青年，30%支持乡贤能人，15%支持大学生村官，10%支持退休干部。
这个结果反映出，村民们既希望村里有新的发展，又希望村干部能够熟悉本地情况。返乡创业青年和乡贤能人兼具这两个特点，因此得到了更多支持。
不过，专家们认为，选择村书记不能一刀切，要根据每个村的实际情况来决定。有的村可能更需要有经验的退休干部来稳定局面，有的村可能更需要有闯劲的返乡青年来带动发展，有的村可能更需要有知识的大学生来引进新技术。
无论是哪一类人当选村书记，最关键的是要真心实意为村民服务，带领大家共同致富。正如习近平总书记所强调的：＂要选好配强村党组织带头人，整顿软弱涣散村党组织，不断增强村党组织的创造力、凝聚力、战斗力。＂
在新时代的乡村振兴征程中，我们期待更多有能力、有担当的人才投身农村建设，为广大农村地区带来新的希望和活力。让我们携手共进，共同描绘乡村振兴的美好蓝图！
