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超全！2019-2023年广州市番禺区编制教师招聘历年笔试真题
一、学校简介
惠州市综合高级中学坐落在广东省惠州市惠城区东江新城新民三路，是一所高起点、全寄宿的民办学校。校园环境优美，办学条件一流，按照国家级示范高中标准建设，占地面积12万平方米，建筑面积13.8万平方米，在校学生稳定在6300人以上。我们在粤港澳耕耘，在大湾区起航。
因学校发展需要，现向全国诚聘优秀教师。
二、招聘信息
（一）招聘岗位
高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、俄语、体育
初中：语文、物理
（二）岗位要求
基本条件：
1.遵守中华人民共和国宪法和法律法规，拥护党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行。
2.热爱教育事业，无不良嗜好，具备强烈的社会责任感、良好的职业道德、较强的沟通能力和团队合作意识，服从学校管理。为人师表，品行端正，无师德师风失范行为。
3.具备招聘岗位所要求的专业技能条件，熟练运用现代信息技术进行教学；身体健康，具有适应岗位要求的身体条件和心理条件。
4.具有以下情形之一者，不得作为招聘对象：受过刑事处罚；被开除公职；尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查；被依法列为失信联合惩戒对象；不能通过入职教师岗位背景审查；体罚或变相体罚学生，造成一定影响；患有严重疾病或传染病；法律法规规定不宜聘用的其他情形。
高中各学科教师：
1.符合招聘岗位要求的在职教师和应届毕业生。
2.本科及以上学历且获得相应学位，报考学科与所学专业一致，其中应聘体育教师岗位专业要求为体育教育（师范）。
3.具有与应聘职位相对应的高中教师资格证书。暂未取得教师资格证的2025届毕业生，可持有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》报名；属于师范生免试认定中小学教师资格改革范围的教育类研究生、本科师范生，可持所在学校教育类研究生或本科师范生专业有关证明资料报名。拟聘用者必须在2025年8月31日前取得教师资格证才能办理聘用手续，逾期取消聘用资格。
4.应聘体育教师岗位要求具有较强的校内大型活动组织能力和团队协作能力，有中学类似岗位工作经验或大学期间有学生会/团委干部、社团负责人等经验者优先考虑。
5.具有3年及以上专职教师工作经验，市级以上各类优秀教师、名班主任、重点院校优秀毕业生、优秀学生干部等优先考虑。
初中语文、物理教师：
1.符合招聘岗位要求的在职教师。
2.本科及以上学历且获得相应学位，报考学科与所学专业一致。
3.具有与应聘职位相对应的高中教师资格证书。
4.应聘初中物理教师岗位要求熟练掌握物理实验操作，有物理实验室管理经验优先考虑。
5.具有3年及以上专职教师工作经验，市级以上各类优秀教师、名班主任等优先考虑。
（三）薪酬福利
1.教师在满工作量的情况下：
普通教师年薪20万以上
优秀骨干教师年薪50万以上
特别优秀者薪资可面议
2.入学优惠：教师子女享有本校就读的优质教育资源，并享受本校就读学费减半。
3.食宿保障：学校为教师提供免租金周转房，为优秀骨干教师提供两房两厅或三房两厅高标准免租金周转房；拥有高质量师生餐厅，提供伙食补贴。
4.带薪实习：学校为通过考核的应届毕业生提供跟岗实习的机会，跟岗实习期间发放实习津贴，配备优秀指导老师，提供教育教学全方位指导。
5.退休保障：学校为在本校服务满20年以上退休的一线教师，按照退休前的服务年限、参照惠州市直公办学校同等职称退休教师的退休金标准发放退休工资差额，确保在我校退休教师的退休待遇与市直公办教师退休待遇持平。
6.更多福利：五险一金、带薪寒暑假、绩效奖金等。
三、招聘流程
（一）请将以下材料打包发送至招聘邮箱hzzhgzrs@126.com，邮件标题注明“应聘学段+学科+姓名+招聘信息来自南粤教师公众号”（如：高中语文李XX+招聘信息来自南粤教师公众号）：
1.在职教师：个人简历、学历证、学位证、教师资格证、职称证、荣誉证书等扫描件及近期两寸免冠彩照；应聘骨干教师请同时在邮件标题注明，如高中语文骨干教师李XX。
2.应届毕业生：个人简历、就业推荐表、大学成绩单（截至最近一学期的所有成绩单）、高考成绩、教师资格证（教师资格合格证明/教育类研究生或本科师范生专业有关证明）、荣誉证书等扫描件及近期两寸免冠彩照。
（二）学校对应聘者材料进行审核筛选，择优筛选后电话通知应聘者参加考核。
（三）考试时间
2025年1月19日（星期天），具体安排另行通知。
四、联系方式
联系部门：惠州市综合高级中学办公室
联 系 人：许老师、唐老师
联系电话：0752-2151585，13542780429，18318908273
邮 编：516257
通讯地址：惠州市惠城区东江新城新民三路
电子邮箱：hzzhgzrs@126.com
网 址：http://www.hzzg.net.cn/
招聘公众号：综高人事（微信号：hzzhgzrs）
五、其他信息
多样的发展方向
（一）入职后学校提供多元化、系统化教育教研培训，实行针对性培养，帮助全体教师形成个人职业发展规划，发挥无限潜力。
（二）作为市直属学校，我校教师职称晋升享受与公办学校同等待遇；实施校内职称晋升机制，教学成绩优秀的教师可破格享受高职称待遇。
（三）学校为教师提供广阔的发展晋升空间：
校内职称晋升通道：初级教师—中级教师—高级教师
名师梯级培养通道：教坛新秀—骨干教师—名师—导师
