11月8日，为期15天的公司2024年项目经理、书记培训班在公司总部圆满落下帷幕。
一、学习篇
课程内容 干货满满
围绕思想高度提升、项目管理提质、综合能力拔高、知行合一创效4个模块，设置20门课程。
专家学者 倾囊相授
本次培训班师资阵容强大，共邀请19位内外部权威专家联袂授课。内部师资结合公司发展现状，对市场开发、产业布局、经营发展等进行了全方位的讲述，课程贴近公司实际，学员收获满满；外部课程注重理论传授与模拟演练，以赋能发展为目标对学员能力素质进行了全方位的提升。
于志伟
中交一公局集团市场营销中心
新兴产业营销部总经理
王文周
北京师范大学经济与工商管理学院教授
李宗云
中国建筑机械设备管理协会高级管理专家
颜晓维
北京基业长青管理咨询股份有限公司
副董事长、项目管理研究院院长
张永刚
原中共河南省委党校主任
王计平
原央企上市公司高管、领导力研究专家
赵明硕
清华大学特邀讲师
郝卯花
财务管理专家
白海波
中国出口信用保险公司
业务评审委员会专职委员
杜江
北京职工教育协会培训师专委会副主任委员
张宇
上海市建纬（北京）律师事务所律师
赵磊
基业长青领导力院副院长
陈民
北京荣邦瑞明投资管理有限公司总经理
王彦
北京大学经济学院特邀讲师
孙素萍
北京市红十字会应急救护教育中心教室
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课堂总结
温故知新，互相启迪
每天课程开启前，学员们竞相上台对授课老师的背景资料进行介绍；课后，大家又纷纷提炼课程内容，在班级内进行总结分享。
二、 组织篇
座谈交流
经验传递，解惑答疑
10月31日，公司各部门齐聚培训班，为学员们开启了一场业务交流与经验共享的座谈会。这次交流以座谈会的形式为学员们解答工作中的问题与困惑，传递成功的路径与宝贵的经验。
本次座谈会学员收获颇丰，不仅对公司的业务发展、经营情况、管理流程有了更加深入的了解，也建立了学员与公司之间的互动交流机制。
师生互动
互动答疑，知识传递
培训期间，师生互动成为了推动知识传递与情感交流的温暖纽带。课堂上，老师们灵活运用各种教学技术，激发学员们的探索欲和求知欲。面对学员们的积极提问，老师耐心解答，引导学员思考问题、解决问题。
这种双向互动不仅加深了学员对知识的理解和掌握，更营造了一种积极向上、勇于探索的学习氛围，让每一位学员都能在其中找到属于自己的成长之路。
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实战模拟
施工项目全过程模拟演练
学员们以小组为单位深度参与课程模拟，通过对典型项目管理流程的模拟增加参与感和代入感；通过优秀案例分析，提前规避项目管理中的雷点难点；通过小组间的点评分享实现互相学习。
学员大讲堂
履职经验 倾情分享
本次培训不仅深耕理论知识，更注重实战经验的传承与分享，为此共开展2场学员大讲堂分享，讲述个人履职故事。以亲身经历为蓝本，讲述他们在项目上那些温馨感人的故事，传递宝贵经验，激发学员们的职业灵感与热情。
现场实践学习
三、结业篇
结业考试
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行动学习研讨成果
学员汇报
在问题分析与解决工作坊环节，针对项目管理中的前期策划质量、关键节点把控、成本管控问题，各小组在学习教练引导下，运用科学系统的模型和方法，深入分析问题根源，研讨共创解决方案，最后3名学员代表各小组进行研究成果汇报，充分展示了学员们的集体智慧和团队精神。
结业仪式
结业仪式环节，学员代表作本次培训发言，从参培的切身感受、经验交流及下一步工作计划等方面进行了分享。
培训班针对日常学习、研讨及汇报等综合表现，评选了优秀小组、优秀学员，结业式上对其进行表彰并颁发优秀证书。
会议指出，一是要持续学习，不断完善自身短板，提高取证能力，尽快成长为一名学习型、知识型、务实型基层青年干部；二是要提升履职能力，要善于发现自身制度盲区、行为盲区、管理盲区；三要注重团队协作，理清领导者、管理者、执行者三者之间的关系，充分发挥团队作用；四是要筑牢廉洁防线，树立正确的三观，带好管好身边人，走好廉洁路。
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来 源丨人力资源部（党委组织部）
供 稿丨黄 安
