为进一步严格规范干部管理，坚持以严的基调正风肃纪，营造作风优良、纪律严明的工作环境，11月4日，蒿林乡召开干部职工纪律约谈会，乡党委书记张旭主持会议并作约谈讲话，乡全体干部、各村党支部书记（主任）、副书记、副主任、驻村帮扶工作队队长（第一书记）参加会议。
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会议集中学习了习近平总书记关于作风建设的重要论述，《中国共产党纪律处分条例》部分章节内容，通报了近期干部出勤、工作落实等具体情况，并就进一步加强干部纪律作风建设，切实改变慵懒散等工作作风，推动全乡各项工作扎实高效有序开展进行了集体约谈。
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会议强调，要强化责任意识，主动担当作为。全乡上下要要深入贯彻落实中央和省市县关于作风建设的部署要求，牢固树立党章党规党纪意识，坚决杜绝工作拖拖拉拉、推诿扯皮、拖延不办等现象，要以端正的工作态度高质量、高效率、高标准完成各项工作任务，坚决维护党规党纪的严肃性和权威性，做有责任、敢担当的好干部。要严守工作纪律，认真履职尽责。全体乡村干部、驻村帮扶工作队要以身作则，带头践行履职为民、严守纪律的工作作风，以“治庸提能力、治懒振精神、治散正风气、治慢聚合力、治拖增效率”为工作目标，坚持严以律己、严以用权。要切实转变作风，提升工作能力。全乡干部要深刻领会此次约谈会议的精神实质，对自身存在的问题认真自查自纠、立行立改，变压力为动力。严格规范办公秩序，按时上下班，坚决杜绝无故迟到、早退现象。同时要切实转变工作态度、改变工作作风，做到在工作开展上要主动谋划、工作落实上要迅速有力、问题整治上要清仓见底，力戒形式主义、官僚主义，不断提高工作效率和服务水平。
