【评论】正确认识严管厚爱 正心正念干好工作
企业
2024-11-05 18:44
山西
![]()
10月31日，山焦西山屯兰矿召开三季度党总支（支部）书记例会暨党风廉政建设工作会。会议强调，各部门负责人要切实落实好上级安排的各项工作部署，确保每项工作都能够得到有效实施，决不能敷衍了事。要打破常规，完善干部考核，施行“末位”淘汰，合理调任人才，更好应对挑战。严管厚爱一如既往。常言道，“严是爱，松是害，不管不问要变坏”，严管之中蕴含着深情，蕴含着厚爱，蕴含着良苦用心。试想如果工作关系庸俗化、搞“老好人”一团和气，看起来是“宅心仁厚”，实际是不负责任、带坏了干部败坏了风气影响了士气磨灭了正气。而严格的事前程序流程制度监督，胜过遗憾的事后纪律、法律查处。一句“宁听骂声，不听哭声”，严格清晰划出界限明示方向。严是扎紧制度笼子立规矩，严是及时咬耳扯袖正风气，严更是惩前毖后、治病救人，无微不至、苦口婆心的“教给大家经验态度方法”。严管中蕴含着的是党政、是组织深沉的厚爱：当出现不良苗头倾向时，及时的不留情面的红脸出汗是关爱的“预防针”；当节假日来临，以身作则的值守、井下排查、地面督查是念叨的“紧箍咒”；当从严管好部门下属、关键岗位、重要环节成为制度约束和日常提醒时，那是赠予每个干部每个部门的“护身符”。严在关口前移小处不让的早会上，严在防微杜渐筑牢“后墙”的督办上，严在日常抓在经常的现场上，严一些，不是不近人情，恰恰是对各级干部的关爱和保护。从严的目的不是要把人管死把事情管死，更不是让人瞻前顾后、畏首畏尾，搞的暮气沉沉、无所作为成一潭死水，而是要“警示一部分不作为的头脑、捆住一些人乱作为的手脚，鼓励担当作为、干事创业的大展拳脚”，最大限度调动想干事能干事干成事的人的积极性，激活矿井“一池春水”。各级干部要正确理解“霹雳手段”的惩处、静心感受“菩萨心肠”的叮嘱，耐心体会“润物细无声”的温度，体会“自己能被发现、被看见、被关心、被支持；体会容错纠错的鼓励、埋头苦干的认可、撑腰提气的理解、先行先试的支持，这是矿党政最好的厚爱。各党总支（支部）要健全制度体系，明确管理责任，要推动全体干部职工知责、担责、履责，学纪、知纪、守纪，从严管理、从细规划，要时刻牢记“职工伟大、劳动光荣”，时刻牢记“安全怎么抓怎么管都不为过”，时刻牢记“能出煤不是英雄不出事才是英雄”，坚持严管厚爱、正心正念，以舍我其谁，功成有我的激情，相信组织、紧跟组织，为屯兰矿全方位高质量发展贡献自己的力量。作者：组宣评
