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通用版 一本通教材
根据公司日常运营发展需要，面向社会公开招聘48名工作人员，招聘方案如下：
一、招聘原则
坚持“公开、公平、公正、择优”的原则。
二、招聘计划
本次面向社会公开招聘工作人员48人。具体招聘岗位、人数及其他条件要求详见下表。
三、招聘条件
报名者除应符合所招聘职位的具体要求外，还应具备以下基本条件：
1.拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质和保密意识；
2.热爱工作，遵纪守法，诚实守信，品行端正；
3.有事业心和责任感，良好的学习能力、分析能力；
4.经验比较丰富，业务能力水平高，责任心强，能胜任本岗位工作；
5.身体健康，适应岗位要求的身体条件；
6.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员，在公务员招考（事业单位招聘）考试中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员，以及具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。
四、招聘程序和办法
采取网络报名的方式。
报名时间：2025年1月22日-2025年2月9日
联系电话：0576-86896506
（工作日上午8:30-12:00，下午14:00-17:00）
工作地点：温岭市东部新区金塘北路2号，其中数字化设计事业部以及超硬刀具事业部机电工程师工作岗位为杭州市西湖区。
报名资料：应聘者报名时须提供
1.本人身份证正反面；
2.学历（学位）证书(附学信网上的教育部学历证书电子注册备案表，留学人员应提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书)；
3.职称证书；
4.报名表（文章最后下载）；
5.个人简历；
6.其他相关证明资料（附正面免冠一寸照片）。
发送电子版压缩包资料至邮箱，发送邮件标题为“部门+岗位名称+姓名”。未按要求提供报名资料的或材料未提供完整的视为未报名成功。
邮箱：hr zjmtic.com
资格初审：招聘单位将对报名人员进行资格审查，未通过资格审查者不再另行通知。
应聘人员应对提供的材料负责，如有弄虚作假，取消报名资格。
五、考试时间与方式
采取面试（面谈）的方式进行考核，面试时间另行通知。
本次考试设置合格分数线，以60分为及格线。若不及格则不得进入后续环节；若岗位应聘人员成绩均不及格，将取消该岗位本次招聘。
六、体检
根据总成绩，全职岗位按各岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定体检对象，按统一时间、地点和要求，携带身份证参加体检。应聘人员未按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
七、公示与聘用
……
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